Утверждаю Директор школы Т. А. Копытина
----------------------------
План методической работы Муниципального общеобразовательного учреждения – Средняя общеобразовательная школа №3 города Можайска на 2015-2016 учебный год Методическая деятельность школы является системой мер, основанной на современных достижениях науки и практики, направленная на развитие творческого потенциала учащихся и педагогов. Методическая работа осуществляется через работу методических объединений учителей. В школе работают методические объединения учителей: начальной школы, гуманитарного цикла, естетсвенно-научного цикла, математического цикла, общеразвивающих дисциплин, историко-социального цикла, классных руководителей. Планы работы методических объединений составляются с учетом плана методической работы школы, ситуации, которая сложилась в школе в данный период времени, опыта работы и квалификации учителей, склонностей и интересов педагогов, специфики преподавания определенных предметов. Содержание и формы методической работы определяются в соответствии с направлениями работы школы. Цель: методическое сопровождение системного развития профессио-нальной компетентности педагогических кадров, обеспечивающей дости-жение высокого качества образования. Задачи: - Осуществлять координацию действий методических объединений по различным инновационным направлениям.
- Оказывать методическую помощь по составлению рабочих программ учебных дисциплин, внеурочной деятельности.
- Эффективно использовать образовательные и воспитательные методики и технологии, связанные с внедрением новых образовательных стандартов.
- Поддерживать культурно-образовательные инициативы коллектива, осуществлять сопровождение исследовательской, проектной и инновационной деятельности, стимулировать творческую инициативу педагогов.
- Организовывать и осуществлять сопровождение аттестации педагогических кадров.
Задачи: - создание условий для модернизации школьного образования и внедрения в учебно-воспитательный процесс новых образовательных технологий; - продолжить работу по дифференциации образования, создать условия для формирования индивидуальных образовательных маршрутов учащихся школы; - создание условий для ознакомления педагогов с образовательными ресурсами и опытом инновационной деятельности школьного, муниципального, регионального, федерального уровней;
Единая методическая тема: «Совершенствование качества образовательного процесса в условиях реализации ФГОС».
Формы методической работы - Педагогический совет
- Методический совет
- Методические объединения
- Методический семинар
- Обобщение опыта работы
- Открытые уроки
- Аттестационные мероприятия
- Организация и контроль курсовой системы повышения квалификации
- Предметные недели
- Педагогический мониторинг
Приоритетные направления методической работы школы на новый учебный год: - обеспечение условий для непрерывного совершенствования профессионального мастерства учителя с целью достижения современного качества образования в условиях реализации ФГОС ;
- информационное обеспечение образовательного процесса,
- обеспечение условий для изучения, обобщения и распространения передового опыта;
- обеспечение внеклассной работы по учебным предметам;
- совершенствование методов отслеживания качества образования;
- работа над повышением профессионального уровня учителя и школы;
создание комфортной психологической среды для обучающихся и педагогов.
Тематические педагогические советы Сроки проведения | Основное содержание | Ответственные | Сентябрь | Педсовет № 1 - Анализ работы по итогам 2014-2015 учебного года.
- Утверждение плана работы школы на 2015-2016 учебный год.
| Директор ОУ, заместитель директора | Ноябрь | Педсовет № 2 1. «Основные направления реализации ФГОС НОО и ООО». 2. Итоги успеваемости за 1 четверть
| Директор, заместители директора. | Январь | Педсовет № 3 1. «Реализация принципов воспитания, изложенных в ФГОС» 3. Итоги успеваемости за 1 полугодие .
| Заместитель директора по ВР, учителя- предметники. | Апрель | Педсовет № 4 1. « Управление процессом формирования УУД согласно требованиям ФГОС ». 2. Итоги успеваемости за III четверть.
| Заместитель директора по УВР, руководители м/о. | Май | Педсовет № 5 - О допуске обучающихся 9, 11 класса к итоговой аттестации
- Итоги успеваемости за 4 четверть и год.
| Директор ОУ, заместитель директора по УВР, классные руководители. |
Направление 2. Информационно-методическое обеспечение профессиональной деятельности педагогов. Задача: Обеспечить методическую поддержку деятельности педагогов по совершенствованию качества образования через освоение современных технологий в обучении, воспитании, развитии обучающихся. Сроки проведения | Тематика мероприятия | Ответственный | Методические семинары | Сентябрь | Разработка рабочих программ в соответствии с требованиями ФГОС ООО.
| Зам директора по УВР | Октябрь | Конференция по преемственности между начальной школой и средним звеном | Зам директора по УВР
| Ноябрь | Школа молодого педагога
| Зам директора по УВР
| Февраль | Использование современных педагогических технологий, для успешной реализации ФГОС ООО | Зам директора по УВР
| Март | Психологический тренинг « Успешный учитель» | Педагог- психолог | Апрель | Методы достижения метапредметных результатов в условиях реализации ФГОС ООО.
| Зам директора по УВР
|
Направление 3. Работа с педагогическими кадрами Задачи: Сопровождение профессионального роста педагогов. Обобщение и представление педагогического опыта. Повышение уровня квалификации педагогических кадров | В течение года по графику |
Прохождение курсовой подготовки повышения квалификации. | Зам. директора по УВР | В течение года по графику | Подготовка и проведение аттестационных мероприятий. Экспертиза уровня профессиональной подготовки аттестующихся педагогов. Повышение уровня профессиональной деятельности педагогов. | Зам. директора по УВР |
Направление 3. Работа с учащимися Задачи: Освоение эффективных форм организации образовательной деятельности учащихся. Выявление и накопление успешного опыта работы педагогов в данном направлении. Сроки проведения | Тематика мероприятия | Ответственный | Сентябрь-Октябрь-Ноябрь | Муниципальный, школьный туры Всероссийской олимпиады школьников. | Руководители МО | В течение года. | Участие в образовательных конкурсах для учащихся и педагогов | учителя -предметники |
Работа с кадрами | 1.Повышение квалификации Цель: совершенствование системы работы с педагогическими кадрами по самооценке деятельности и повышению профессиональной компетентности | 1.1. Курсовая переподготовка | Сроки | Тематика мероприятий | Ответственные | 1) Составление плана прохождения курсов повышения квалификации | Май-сентябрь | Зам.директора по УВР, учителя | 2)составление заявок по прохождению курсов | Май - сентябрь | Зам.директора по УВР | 3)Самообразовательная работа | В течение года | учителя | 4)Организация системы взаимопосещения уроков | В течение года | Руководители МО | 5) Посещение и работа в семинарах и совещанииях РМО по плану» | В течение года | Учителя, зам.директора по УВР, зам. директора по ВР | 1.2. Аттестация педагогических работников Цель: определение соответствия уровня профессиональной компетентности и создание условий для повышения квалификационной категории педагогических работников | 1)Групповая консультация для аттестующихся педагогов «Нормативно-правовая база и методические рекомендации по вопросу аттестации» | Сентябрь | Зам.директора по УВР | 2)Индивидуальные консультации по заполнению заявлений и написанию самоанализа | сентябрь | Зам. директора по УВР | 3)Групповая консультация для аттестующихся педагогов «Подготовка материалов собственной педагогической деятельности к аттестации» | сентябрь | Зам. директора по УВР | 5)Индивидуальные консультации с аттестующимися педагогами. | В течении года | Зам. директора по УВР | 6)Изучение деятельности педагогов, оформление необходимых документов для прохождения аттестации | В течении года | Зам директора по УВР | 7)Проведение открытых мероприятий для педагогов школы, представление собственного опыта работы аттестующимися педагогами | Октябрь- апрель | Аттестующиеся педагоги | 9)Посещение уроков аттестующихся педагогов | Октябрь-апрель | Зам.директора по УВР |
|