План работы с молодым специалистом - воспитатель ГПД
календарно-тематическое планирование (5 класс) по теме

Гончарук Наталья Викторовна

Здесь представлен план работы наставника с молодым специалистом-воспитателем в ГПД.

Скачать:

ВложениеРазмер
Файл svedeniya_o_molodom_spetsialiste.docx17.41 КБ
Файл svedeniya_o_molodom_spetsialiste.docx16.45 КБ

Предварительный просмотр:

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение

Специальная (коррекционная) общеобразовательная школа

для детей с ограниченными возможностями здоровья «Злагода»

муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым

                                                      УТВЕРЖДЕНО

                               Директор МБОУ «С(К)ОШ «Злагода»                                                                    -------------------С.В. Лобачева

Приказ  от 29.08. 2018 г.№ 116

Индивидуальный план

Становления и развития молодого специалиста

Сагайды Дарьи Владимировны

                               Наставник: Н.В. Гончарук,

                воспитатель ГПД

                                                                                    СОГЛАСОВАНО

                                                                                               Зам. директора по УВР

                                     ----------------Т.Т. Черданцевой              

Сведения о молодом специалисте

Фамилия, имя, отчество:

Сагайда Дарья Владимировна

Образование:

Высшее

Специальность:

Олигофренопедагог

Педагогический стаж:

1 год

Место работы:

МБОУ «С(К)ОШ «ЗЛАГОДА»

Должность:

Воспитатель  ГПД

Класс:

5-Б

Квалификационная категория

-

План работы.

Цель: оказать помощь молодому специалисту в его профессиональном становлении.

Задачи:

-Оказать методическую помощь молодому специалисту в повышении методического уровня организации учебно-воспитательной деятельности;

-Развивать способность самостоятельно и качественно выполнять возложенные на него обязанности по занимаемой должности;

-Создавать условия для формирования индивидуального стиля творческой деятельности;

-Развивать потребность и мотивацию в непрерывном самообразовании.

Месяц

Содержание работы

Методы работы

Сентябрь

1.Ознакомление с нормативной базой.

2.Оказание помощи в составлении календарно-таматического планирования.

 3.Помощь в составлении  ежедневных планов.

4. Инструктаж  по заполнению журнала ГПД.

Знакомство с основными документами, регламентирующими деятельность МБОУ «С(К)ОШ «ЗЛАГОДА».

Инструктаж.

Памятка по заполнению журнала ГПД.

Октябрь

1.Помощь  в организации процесса самоподготовки домашнего задания в ГПД.

2. Мониторинг детского развития.

Памятка по организации

самоподготовки ДЗ в классе.

Изучение материала личных дел.

Ноябрь

1.Самообразование воспитателя: выбор методической темы, подбор литературы и образовательных интернет ресурсов по выбранной теме.

2. Организация индивидуальных занятий с различными категориями обучающихся.

Рекомендации, помощь в составлении плана по самообразованию, в подборе и литературы.

Консультация, ответы на интересующие вопросы.

Декабрь

1.Методика проведения воспитательных мероприятий.

2.Организация коррекционных занятий.

Консультация и помощь в проведении занятий и оформлении папок.

Январь

1.Знакомство с методикой и способами устранения конфликтных ситуаций между детьми в ГПД.

2.Имидж педагога, педагогическая этика, культура поведения.

Обсуждение конкретных примеров, советы наставника, коллег.

Февраль

1.Знакомство со здоровьесберегающими технологиями.

2.Взаимопосещение воспитательных и режимных моментов в ГПД.

Консультация, подбор литературы, взаимопосещение занятий.

МАРТ

1.Основные проблемы в работе молодого специалиста.

2.Выявление проблем и их причин.

3. Анализ педагогических ситуаций.

Обсуждение конкретных примеров, советы наставника, коллег.

Апрель

1.Использование в работе ИКТ.

2.Подготовка к мониторингу развития детей.

Консультация по использованию ИКТ, оказание помощи.

Май

Итоги профессиональной деятельности молодого педагога.

Самоанализ воспитательной работы.



Предварительный просмотр:

Сведения о молодом специалисте

Фамилия, имя, отчество:

Сагайда Дарья Владимировна

Образование:

Высшее

Специальность:

Олигофренопедагог

Педагогический стаж:

1 год

Место работы:

МБОУ «С(К)ОШ «ЗЛАГОДА»

Должность:

Воспитатель  ГПД

Класс:

5-Б

Квалификационная категория

-

План работы.

Цель: оказать помощь молодому специалисту в его профессиональном становлении.

Задачи:

-Оказать методическую помощь молодому специалисту в повышении методического уровня организации учебно-воспитательной деятельности;

-Развивать способность самостоятельно и качественно выполнять возложенные на него обязанности по занимаемой должности;

-Создавать условия для формирования индивидуального стиля творческой деятельности;

-Развивать потребность и мотивацию в непрерывном самообразовании.

Месяц

Содержание работы

Методы работы

Сентябрь

1.Ознакомление с нормативной базой.

2.Оказание помощи в составлении календарно-таматического планирования.

 3.Помощь в составлении  ежедневных планов.

4. Инструктаж  по заполнению журнала ГПД.

Знакомство с основными документами, регламентирующими деятельность МБОУ «С(К)ОШ «ЗЛАГОДА».

Инструктаж.

Памятка по заполнению журнала ГПД.

Октябрь

1.Помощь  в организации процесса самоподготовки домашнего задания в ГПД.

2. Мониторинг детского развития.

Памятка по организации

самоподготовки ДЗ в классе.

Изучение материала личных дел.

Ноябрь

1.Самообразование воспитателя: выбор методической темы, подбор литературы и образовательных интернет ресурсов по выбранной теме.

2. Организация индивидуальных занятий с различными категориями обучающихся.

Рекомендации, помощь в составлении плана по самообразованию, в подборе и литературы.

Консультация, ответы на интересующие вопросы.

Декабрь

1.Методика проведения воспитательных мероприятий.

2.Организация коррекционных занятий.

Консультация и помощь в проведении занятий и оформлении папок.

Январь

1.Знакомство с методикой и способами устранения конфликтных ситуаций между детьми в ГПД.

2.Имидж педагога, педагогическая этика, культура поведения.

Обсуждение конкретных примеров, советы наставника, коллег.

Февраль

1.Знакомство со здоровьесберегающими технологиями.

2.Взаимопосещение воспитательных и режимных моментов в ГПД.

Консультация, подбор литературы, взаимопосещение занятий.

МАРТ

1.Основные проблемы в работе молодого специалиста.

2.Выявление проблем и их причин.

3. Анализ педагогических ситуаций.

Обсуждение конкретных примеров, советы наставника, коллег.

Апрель

1.Использование в работе ИКТ.

2.Подготовка к мониторингу развития детей.

Консультация по использованию ИКТ, оказание помощи.

Май

Итоги профессиональной деятельности молодого педагога.

Самоанализ воспитательной работы.


По теме: методические разработки, презентации и конспекты

План работы с молодыми специалистами

План наставнической деятельности на три года.Первый год обучения. Тема: «Знания и умения учителя – залог творчества и успеха учащихся»Второй год обучения. Тема: «Самостоятельный творческий поиск»Трети...

План работы с молодым специалистом

План работы с молодым специалистом...

План работы с молодыми специалистами

Наставничество-одна из форм работы с молодыми специалистами...

План работы с молодыми специалистами

Руководителю ШМО классных руководителей необходимо быть наставником для молодых кл. рук-лей. Предлагаю план, с выполнения  которого можно начать такую работу!...

план работы с молодыми специалистами

план работы с молодыми специалистами МКОУ СОШ №24...

План работы с молодыми специалистами на два года

В материалах представлен план работы с молодыми специалистами...

план работы с молодыми специалистами

для администрации школы...