План работы наставника
материал

Муниципальное бюджетное общеобразовательное  учреждение

«Средняя общеобразовательная школа №1 г. Советский»

«Согласовано»                                                                                                                                                                «Утверждаю»

Заместитель директора по учебной работе                                                                             директор МБОУ СОШ №1 г. Советский

________________________                                                                            ________________

« » _____________________ 2017 г.                                                                                         « » _____________ 2017 г.

План работы наставника

с молодым специалистом

на 2017-2018 учебный год

 Составитель: Мишагина Марина Германовна

 Квалификационная категория: высшая,

г. Советский

2017 г.

Пояснительная записка

Школьное наставничество - разновидность индивидуальной воспитательной работы с  учителями,  не  имеющими  трудового  стажа  педагогической  деятельности  в образовательных   учреждениях   или   со   специалистами,   назначенными   на должность, по которой они не имеют опыта работы.

Наставник - опытный учитель, обладающий высокими профессиональными и нравственными качествами, знаниями в области методики преподавания и воспитания.

Молодой специалист - начинающий  учитель,  как  правило,  овладевший  знаниями  основ педагогики  по  программе  ВУЗа,  проявивший  желание  и  склонность  к  дальнейшему совершенствованию  своих  навыков  и  умений.  Он повышает свою  квалификацию  под непосредственным  руководством  наставника  по  согласованному  плану  профессионального становления.

Школьное наставничество предусматривает  систематическую индивидуальную  работу опытного учителя по развитию у молодого специалиста необходимых навыков и умений ведения педагогической  деятельности.

Цель школьного наставничества в образовательном учреждении: оказание помощи молодым  учителям  в  их  профессиональном  становлении.

Основные задачи школьного наставничества:

• привитие молодым специалистам интереса к педагогической деятельности;
• ускорение  процесса  профессионального  становления  учителя  и  развитие  способности самостоятельно и качественно выполнять возложенные на него обязанности по занимаемой должности;
• адаптация к корпоративной культуре, усвоение лучших традиций коллектива школы и правил поведения в образовательном учреждении, сознательного и творческого отношения к выполнению обязанностей учителя.

Основной подход в оказании помощи молодым учителям – амбивалентный, при нём проявляется взаимная заинтересованность опытных и начинающих учителей.

Важнейшим этапом в профессиональном становлении учителей является первый год работы в школе.

Цель наставничества на первом году работы молодого учителя: увидеть связь между деятельностью молодого специалиста и результатами, выраженными в развитии учащихся, их общей культуре, умении применять теорию на практике и т.д.

ПЛАН РАБОТЫ

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение

«Средняя общеобразовательная школа № 1 г. Советский»

                                                                                ПРИКАЗ

          31 августа 2017 г.                                                                                      № 249

Об организации деятельности  Методического совета, методических объединений, творческих  групп и наставничества в 2017 - 2018 учебном году

        В соответствии с Планом работы школы на 2017-2018  учебный год (приказ от 30.08.2017 г. № 242), на основании локальных актов МБОУ СОШ № 1 г Советский:  «Положение о методическом объединении МБОУ СОШ № 1 г. Советский» ,   «Положение о наставничестве МБОУ СОШ № 1 г. Советский», «Положения о творческой группе МБОУ СОШ № 1 г. Советский», с  целью организации методической помощи учителям - предметникам и классным руководителям, молодым педагогам  в организации учебно - воспитательного  процесса и освоении новых педагогических технологий в условиях реализации ФГОС начального и основного общего образования

ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Утвердить Методический совет школы в следующем составе:

• Бричеев А.В., директор;
• Дидич Т.В., заместитель директора по учебно – воспитательной работе;
• Собчук Е.Л., заместитель директора по учебно – воспитательной работе;
• Огребчук Т. С., заместитель директора по воспитательной работе;
• руководители  предметных МО и МО классных руководителей.

2. Назначить:

1. Руководителями предметных методических объединений учителей на 2017-2018 учебный год следующих педагогических работников:

• Лукину Т.А. - МО  учителей математики;
• Мишагину М.Г. - МО  учителей русского языка и литературы;
• Камалову Н.К. - МО учителей иностранного языка;
• Чуранову А.А. - МО учителей  истории и обществознания;
• Мельникова С.А. - МО учителей физкультуры;
• Симигук Е.И. - МО учителей музыки, ИЗО и технологии;
• Фаттахову З.Х. -  МО учителей физики и информатики;
• Котегову Т.А. - МО учителей естественно – научного цикла;
• Тимошенко М.А. - МО учителей начальных классов.
• Чеботкову Т.О. -  МО классных руководителей 1- 4 классов;
• Хореву Н.Ф. -  МО классных руководителей 5-8 классов;
• Шистерову Н.С. - МО классных руководителей 9-11 классов;
• Тарову Н.В. - МО учителей, реализующих адаптированные общеобразовательные программы.

1.  Руководителем Методического совета школы Дидич Т.В., заместителя директора по учебно – воспитательной работе.
2.  Руководителями творческих групп на 2017-2018 учебный год:

• Шистерову Н.С. - проектной  группы «Технология урока в условиях   деятельностной педагогики»;
• Борисову Н.В. - творческой группы «Социальная экология».                                      

1.  Наставниками молодых педагогов:

• Чеботкову Т.О. – наставником молодого педагога Новолоковой Л.А.;
• Сорокину С.В. - наставником молодого педагога Савинцевой Ю.Н.; 
• Яркову Л.Ф.- наставником молодого педагога Яцишиной Ю.Н.;
• Брагинец Ж.Я. - наставником молодого педагога Лехановой М.В.;
• Удовенко Л.В.- наставником молодого педагога Вольхиной Е.С.;
• Тарову Н.В. – наставником молодого педагога Верхотурцева А.В.;
• Чуранову А.А. – наставником молодого педагога Митюковой А.С.;
• Мишагину М.Г.- наставником молодого специалиста Огаровой Н.В.;
• Багно О.А. – наставником молодого педагога Ивлевой Е.А.;
• Дудоладову Г.А. – наставником молодого педагога Корминой В.С.;
• Мельникова С.А. – наставником молодого педагога Махмутоваа Д.М.;
• Долгова В.Н.  -  наставником молодого педагога Суслова А.Ю.

             3.  Контроль за исполнением данного приказа оставляю за собой.

Директор                                            А.В. Бричеев

С приказом ознакомлены:                   Дидич Т.В.

                                                               Лукина Т.А.

                                                               Мишагина М.Г.

                                                               Камалова Н.К.  

                                                               Чуранова А.А.

                                                               Долгов В.Н.

                                                               Симигук Е.И.

                                                               Фаттахова З.Х.

                                                               Котегова Т.А.

                                                               Тимошенко М.А.

                                                               Мельников С.А.

                                                               Чеботкова Т.О.

                                                               Шистерова Н.С.

  Борисова Н.В.

                                                                Хорева Н.Ф.

                                                                Тарова Н.В.

  Яркова Л.Ф.

  Брагинец Ж.Я.

  Сорокина С.В.

  Удовенко Л.В.

  Багно О.А.

  Дудоладова Г.А.

  Собчук Е.Л.

  Огребчук Т.С.