"Классный руководитель это...."
статья по теме

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ (ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ) СПЕЦИАЛИСТОВ

«ЦЕНТР ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ»

Самостоятельная работа по курсу: «Классный руководитель в образовательном пространстве современной школы»

Чумакова Светлана Геннадьевна

Учитель английского языка

МБОУ СОШ №26 г. Химки

Тема: «Классный руководитель это…»

        Классный руководитель – это основа жизни школы. Классный руководитель  выступает в роли  связующего звена  между учеником, педагогами и родителями, социумом, а зачастую и между самими детьми.  Хороший классный руководитель - это помощник ребёнка в решении личностных проблем,  о которых зачастую родители даже не догадываются,  в выборе жизненного пути, это, наконец, интересная личность, которая способна вести за собой детский коллектив через все перипетии школьной жизни.  Он действительно ближе всех стоит к ребенку в педагогическом коллективе школы.

        Классный руководитель в  современной школе должен быть  высокообразованным  человеком,  который  интересуется вопросами, волнующими  современную молодежь, изучает новинки информационных технологий, шагает  в ногу со временем, а  в идеале  даже на опережение. Одним словом, имеет знания, либо актуальную информацию о различных областях нашего динамичного и технократичного времени. Этот аспект очень важен для того, чтобы находиться, так сказать, «на одной волне» и общаться «на одном языке» с нынешним компьютеризированным поколением детей. Это важно для понимания, каким образом и через какие источники современные дети воспринимают потоки информации наилучшим способом. Сегодняшние дети рождены «с гаджетами в руках». Они с младенчества сталкиваются с невероятными по объёму информационными потоками, обрушивающимися на них из разнообразных источников, о которых мы не имели представления ещё 15-20 лет назад. И чтобы достучаться до умов и сердец  нынешнего ученика, зачастую уже не достаточно просто слова. Это слово необходимо правильно презентовать.  Классный руководитель должен учитывать специфику восприятия нынешнего поколения, уметь использовать различные современные методы и способы подачи информации.

        Классный руководитель представляет интересы ребёнка, коллектива класса и родителей в школе.  Потому, он должен  обладать высокими коммуникативными навыками, чтобы наладить контакт не только на уровне детей, но и на уровне родителей. В своей работе классному руководителю чрезвычайно важно опираться на дружественный родительский коллектив. Важно выстроить с родителями взаимоотношения «сотрудничества», чтобы родители чётко понимали, какие цели и задачи в формировании, либо в развитии классного коллектива и их ребёнка ставит перед собой школа и классный руководитель, и были полностью солидарны с ними. В такой атмосфере сотрудничества эффективность классного руководителя возрастает  в разы. Поэтому на начальном этапе работы в классе, классный руководитель должен не жалеть сил и времени  на регулярное, по началу даже ежедневное общение с родителями.  И здесь на помощь приходят опять же современные технические средства.

        Классному руководителю сегодня необходимо быть высокоорганизованным человеком, умеющим грамотно расставлять приоритеты,  организовывать не только коллектив учеников и родителей, но и своё рабочее время. Количество и регулярность требуемой от классного руководителя информации об учениках и отчётности постоянно растёт. Эта работа требует достаточно больших временных затрат. Здесь классному руководителю  могут помочь навыки менеджера. Даже самых младших детей средней школы можно и нужно научить быть «помощниками менеджера» в заполнении отчётности, например, заполнять таблицы по питанию, по пропускам,  по библиотечному фонду, по дежурствам и т.д., которые затем классный руководитель использует для своей отчётности. Дети с большим энтузиазмом выполняют эту ответственную взрослую работу, плюс получают навыки, которые обязательно пригодятся им во взрослой жизни. Нужно уметь доверять детям серьёзную ответственную работу!

        Должность классного руководителя почётна и уважаема, но нужно отметить, что материальная компенсация за этот ответственный и сложный труд совершенно неадекватна тому объёму работы, который ежедневно выполняет  классный руководитель. Ведь на самом деле у классного руководителя, как и у врача не бывает выходных. И это не просто избитая фраза, это реальность. Поэтому классный руководитель должен обладать ещё одним важным качеством – альтруизмом. Мысль, что  материальная компенсация за классное руководство в 2 раза ниже прожиточного уровня в Московской области не должна влиять на качество его работы.    

Резюмируя можно сделать вывод, что классный руководитель  современной школы – это специалист высочайшего класса, обладающий прекрасными человеческими качествами и при этом готовый работать  за чрезвычайно скромную материальную компенсацию.