Приказ ДО и МП администрации г Нефтеюганска об организации деятельности методических объединений
материал на тему

Администрация города Нефтеюганска

ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЁЖНОЙ

ПОЛИТИКИ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА НЕФТЕЮГАНСКА

ПРИКАЗ

07 сентября 2016  № 465-п                                                                                        

г.Нефтеюганск

Об организации деятельности методических объединений педагогических работников муниципальных образовательных организаций, подведомственных Департаменту образования и молодёжной политики администрации города Нефтеюганска

В соответствии с п.11.ч.3. ст. 47 Федерального закона от 29.12.2012
№273 – ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», в целях обеспечения модернизации и развития системы образования, обеспечения эффективности деятельности по развитию профессиональных компетенций педагогических работниковобразовательных организаций, подведомственных Департаменту образования и молодёжной политики администрации города Нефтеюганска, в 2016-2017 учебном году, приказываю:

1.Отделу развития образования, информационно – методического обеспечения и воспитательной работы (Е.Б. Абакумова) организовать работу городских методических объединений педагогических работников муниципальных образовательных организаций, подведомственных Департаменту образования и молодёжной политики администрации города Нефтеюганска.

2.Утвердить:

2.1.Положение о городских методических объединениях согласно приложению 1.

2.2.План – график  работы городских методических объединений согласно приложению2.

2.3.Состав руководителей городских методических объединений педагогических работниковсогласно приложению 3 (по согласованию).

3.Руководителям образовательных организаций рекомендоватьпри составлении тарификационных списков установитьруководителям  городских методических объединений коэффициент специфики 0,1 за руководство методическим объединением.

4.Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя директора Департамента Н.Ю. Мичурину.

Директор ДепартаментаТ.М.Мостовщикова

Лист согласования

к приказу Департамента образования и молодёжной политики администрации города Нефтеюганска «Об организации деятельности методических объединений педагогов»

1.Визы:

2.Проект разработан:  главным специалистом отдела развития образования, информационно-методического обеспечения и воспитательной работы Павленко О.С.

Тел. 23 34 97

3.Примечание (замечания):

4.Рассылка:

Положение об организации деятельности методических объединений педагогических работников муниципальных образовательных организаций, подведомственных Департаменту образования и молодёжной политики администрации города Нефтеюганска

1. Общие положения

1.1.Методические объединения педагогических работников муниципальных образовательных организаций, подведомственных Департаменту образования и молодёжной политики администрации города Нефтеюганска (далее – методическое объединение) осуществляют проведение учебно-воспитательной, методической, опытно-экспериментальной и внеурочной работы по одному предмету или по образовательным областям.

1.2.Методическое объединение организуется при наличии не менее трех педагогических работников по одному предмету или образовательной области.

1.3. В состав методического объединения могут входить педагогические работники смежных или обеспечивающих дисциплин.

1.4.Руководитель методического объединения назначается приказом Департамента образования и молодежной политикиадминистрации города Нефтеюганска (далее – Департамент) из числа высококвалифицированных педагогов, обладающих организационными способностями, владеющих современными педагогическими технологиями.

1.5.Контроль за деятельностью методических объединений осуществляет координатор отдела развития образования, информационно - методического  обеспечения и воспитательной работы Департамента (далее – Координатор) в соответствии с планом работы методических объединений.

1.6.Методические объединения в своей деятельности соблюдают Конвенцию о правах ребенка, руководствуются Конституцией и законами Российской Федерации, а также Уставом и локальными правовыми актами, приказамиобразовательной организации.

1.7.По вопросам внутреннего распорядка методические объединения руководствуются правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, уставом образовательной организации, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

2.Цели,  задачи и содержание деятельности методического объединения

2.1. Цели деятельности:

2.1.1.Развитие положительной профессиональной мотивации учителя в стремлении к профессиональному росту.

2.1.2.Повышение эффективности урока на всех этапах обучения.

2.2. Задачи:

2.2.1.Повысить профессиональный уровень педагогических работников.

2.2.2.Стимулировать профессиональную и общественную активность педагогов.

2.2.3.Обновить и совершенствовать знания в области преподаваемых дисциплин.

2.2.4.Совершенствовать педагогическое и методическое мастерство на основе идей педагогов-новаторов и творчески работающих педагогических работников.

2.2.5.Приобщать преподавателей к исследовательской деятельности.

3.Основные формы работы в методическом объединении

3.1.Заседания методических объединений по вопросам методики обучения и воспитания обучающихся.

3.2.Круглые   столы,   совещания   и   семинары   по   учебно-методическим   вопросам, творческие отчеты педагогических работников.

3.3.Открытые уроки и внеурочные мероприятия по предмету.

3.4.Лекции, доклады, сообщения и дискуссии по методикам обучения и воспитания, вопросам общей педагогии и психологии.

3.5.Проведение предметных и методических декад.

3.6.Взаимопосещение уроков.

3.7.Организационно-деятельностные игры.

4. Порядок работы

4.1.Работа методических объединений носит постоянный характер и проводится в соответствии с планом работы Департамента, планом работы методических объединений на текущий учебный год.

4.2.План составляется руководителем методического объединения, согласовывается с координатором.

4.3.Заседания методического объединения проводятся руководителем не реже одного раза в четверть.

4.4.О времени и месте проведения заседания председатель методического объединения обязан поставить в известность координатора.

4.5. По каждому из обсуждаемых вопросов на заседании принимаются рекомендации, которые фиксируются в протоколе.

5. Документация методического объединения

5.1.Приказ об организации деятельности методических объединений педагогических работников муниципальных образовательных организаций, подведомственных Департаменту.

5.2.Положение об организации деятельности методических объединений педагогических работников муниципальных образовательных организаций, подведомственных Департаменту.

5.3.План-график работы методического объединения на текущий учебный год.

5.4.Банк данных об учителях методического объединения: количественный и качественный состав (возраст, образование, специальность, преподаваемый предмет, общий стаж и педагогический, квалификационная категория,  награды, задания, контактный  телефон, тема самообразования, информация о наличии действующих сайтов, блогов).

5.5.План проведения предметно-методической недели.

5.6.Программы  и календарно-тематическое      планирование   (по предмету, факультативов, кружков, индивидуальных занятий) в электронном виде.

5.7.План работы с молодыми и вновь прибывшими специалистами.

5.8. План работы с одаренными детьми.

5.9. План работы с детьми низких учебных возможностей.

5.10.Протоколы заседаний методических объединений.

5.11.Отчет (в форме анализа) о работе методического объединения за предыдущий учебный год.

6. Права и обязанности педагогических работников методического объединения

6.1.Методическое объединение имеет право:

6.1.1.Проводить работу по  изучению, обобщению, распространению и внедрению в практику лучшего педагогического опыта через  издательскую деятельность, интернет, научно-практические конференции.

6.1.2.Работать над созданием условий для реализации творческого потенциала педагогических работников образовательных организаций.

6.1.3.Рекомендовать  педагогическим работникам различные формы повышения квалификации.

6.1.4.Выдвигать    от   методического   объединения   педагогических работников  для участия в конкурсах «Учитель года», «Педагогический дебют» и иных конкурсах педагогического мастерства.

6.2.Обязанности членов методического объединения.

6.2.1.Систематически посещать заседания методического объединения.

6.2.2.Участвовать в мероприятиях, проводимых методическим объединением.

6.2.3.Иметь собственную программу профессионального самообразования.

6.2.4.Владеть основами самоанализа профессиональной деятельности.

6.2.5.Систематически повышать квалификацию.

6.3.Должностные обязанности руководителя методического объединения.

6.3.1.Организовать текущее и перспективное планирование деятельности методического объединения.

6.3.2.Анализировать итоги деятельности методического объединения за учебный год, на основе выявленных проблем планировать деятельность методического объединения на новый учебный год.

6.3.3.Анализировать состояние кадрового потенциала методического объединения.

6.3.4.Посещать уроки и внеклассные занятия учителей методического объединения с целью оказания методической помощи.

6.3.5.Участвовать в проведении олимпиад, научно-практических конференций учащихся.

6.3.6.Своевременно составлять необходимую документацию методического объединения.

6.3.7.Руководить проведением предметных (методических) декад.

7.Права руководителя методического объединения.

7.1.Самостоятельно выбирать формы и методы работы с педагогами методического объединения.

7.2.Планировать работу, исходя из общего плана работы Департамента.

Состав руководителей

городских методических объединений педагогических работников муниципальных образовательных организаций, подведомственных Департаменту образования и молодёжной политики администрации города Нефтеюганска