Презентация "молодежь краснодарского края , как социальная группа"
презентация к уроку (8 класс)

Слайд 1

Тема: Молодежь Краснодарского края как социальная группа

Слайд 2

1. понятие «молодежь»

Слайд 3

Молодежь как социальная группа относится к категории реальных групп. Главным или социально значимым признаком ее является возраст. Молодёжь ощущает свою групповую принадлежность и солидарность точно так же, как представители других возрастных групп .

Слайд 4

Молодежь – самостоятельная социально-демографическая группа Молодежь в официальных документах -граждане от 14 до 30 лет .

Слайд 5

Мобильность молодёжи означает мотивацию к успеху, стремление к достижению более высокого социального статуса. Стремление к самореализации молодёжи граничит с эгоистическими потребностями поиска преимуществ в жизни. Часто это приводит к конфликту поколений, который по сути является ролевым, когда желание исполнять значимую, престижную социальную роль далеко не всегда может соответствовать реальным возможностям личности .

Слайд 6

Проанализируйте, какие черты, свойственные статусу взрослого человека могут быть характерны для старшеклассников? Можете ли назвать себя взрослыми?

Слайд 7

2. социально-демографические характеристики молодежи Краснодарского края

Слайд 8

Молодежь как социально-демографическая группа неоднородна по составу

Слайд 9

молодежь структурируется По полу –девушки, юноши По возрасту -подростки, юноши По месту жительства – городская или сельская молодежь

Слайд 10

3. государственная молодежная политика Краснодарского края

Слайд 11

Молодежная политика –деятельность государства, направленная на формирование политико-правовых, экономических и организационных условий и гарантий для самореализации молодежи.

Слайд 12

Цели и приоритеты развития молодежной политики: содействие решению социально-экономических проблем, организации трудового воспитания, профессионального самоопределения и занятости молодежи Вовлечение молодых людей в политическую жизнь региона Гражданское и патриотическое воспитание, творческое и интеллектуальное развитие молодых граждан Формирование здорового образа жизни

Слайд 13

4. кубанская молодежь в сфере труда и занятости

Слайд 14

Изучение реальных потребностей молодежи в социальных услугах выступает ключевым элементом при формировании системы их социального обслуживания. Согласно исследованиям молодежь нуждается, прежде всего, в бирже труда, пунктах правовой защиты и юридического консультирования, работе телефона доверия и далее - в сексологической консультации, центре помощи молодой семье, общежитии - приюте для подростков, оказавшихся в конфликтной ситуации дома. При этом молодые рабочие отдают предпочтение пунктам правовой защиты и юридического консультирования, молодежной бирже труда, центру помощи молодой семье; учащиеся - телефону доверия, сексологической консультации, бирже труда

Слайд 15

Одной из главных проблем молодых рабочих является трудоустройство, хорошо оплачиваемая и интересная работа. Изучение отношения к труду различных категорий молодежи показало, что для большинства молодых людей очень важно в жизни иметь интересную работу, хорошие отношения в трудовом коллективе, хорошие условия труда. На это указали от 67 до 75% опрошенных. Несколько меньшее значение придается необходимости ощущать устойчивость своего служебного положения, возможности проявить свои способности - только 50% опрошенных. Наконец, наименьшую по степени важности оценку получила возможность профессионального роста, служебной карьеры - 35%.

Слайд 16

Государственное учреждение Краснодарского края"Центр труда и занятости детей и молодежи" Специалистами государственного учреждения Краснодарского края "Центр труда и занятости детей и молодежи" накоплен огромный опыт в трудоустройстве молодежи в возрасте 14-30 лет. Основным направлением работы учреждения является трудоустройство молодежи на постоянную и временную (сезонную) занятость. По результатам анализа, за 2004 – 2006 годы в филиалы государственного учреждения Краснодарского края "Центр труда и занятости детей и молодежи" с целью трудоустройства на постоянную и временную работу обратилось 41 710 молодых людей в возрасте от 14 до 30 лет. Содействие в трудоустройстве было оказано 28 148 молодым людям, т.е. 67,5 % обратившихся были трудоустроены. Из них 4 930 человек трудоустроены на постоянную работу, 23 218 – на временную работу (в 2004 году на постоянную и временную работу были трудоустроены 13870 человек, в 2005 году - 13350 человек из числа безработной молодежи).

Слайд 17

5. досуг кубанской молодежи

Слайд 18

Досуговое поведение – физическое развитие, культурное потребление, профессиональное саморазвитие, межличностную коммуникацию, восстановление сил после работ, обустройство жилища, творческие занятия.

Слайд 19

Кубанская школа инноваторов Этот образовательный проект проводит департамент молодёжной политики Краснодарского края и молодёжный центр инноваций и технологий «Инвентум». В «Школе инноваторов» молодые люди в возрасте от 18 до 30 лет узнают, как эффективнее продвигать свою инновацию, правильно зарегистрировать её в патентном бюро и реализовать с наибольшей отдачей.

Слайд 20

Движение КВН на Кубани КВН пользуется большой популярностью и на Кубани. Самая известная команда Краснодарского края прошлых лет — «Утомленные солнцем». Сегодня им на смену пришла команда Брюховецкого района «БАК-соучастники». Она не отстает от своих предшественников и отличается оригинальным чувством юмора. Сейчас почти в каждом вузе Кубани есть своя команда КВН. Те, кто начинал со студенческой лиги, нередко добиваются успехов на большой сцене.

Слайд 22

Молодежный актив «Регион 93»

Слайд 23

Велопробеги на Кубани