Устав
материал по теме

УСТАВ

Муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения  

 Михаленинского детского сада №6 «Теремок»  

(Новая редакция)

2011 г

1.ОБЩИЕ  ПОЛОЖЕНИЯ.

1.1. Полное наименование учреждения: Муниципальное бюджетное дошкольное образовательное  учреждение Михаленинский  детский сад № 6 «Теремок», (в дальнейшем именуемое МБДОУ) является муниципальным, гражданским, светским, некоммерческим   дошкольным образовательным учреждением.                                                                                                                                       Сокращенное наименование учреждения:  МБДОУ  Михаленинский  детский сад  № 6 «Теремок».

1.2. Место нахождения:

       Юридический адрес: 606 763, Россия,

                                   Нижегородская область,

                                            Варнавинский район,

                                   д. Михаленино,

                                   ул. Молодежная, д.8

Фактический адрес: 606 763, Россия,

                                    Нижегородская область,

                                    Варнавинский район,

                                    д. Михаленино,

                                    ул. Молодежная, д. 8

1.3.Учредитель МБДОУ – Администрация Варнавинского муниципального района Нижегородской   области. Место нахождения (юридический и фактический адрес) Учредителя:

                                             606 760, Нижегородская область,

                                                   Варнавинский район,

                                                   р. п. Варнавино,

                                                   пл. Советская, д. 1

1.4. МБДОУ осуществляет  образовательную, финансово - хозяйственную деятельность в соответствии с Конвенцией о правах ребенка, Конституцией РФ, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства  Российской Федерации, ФЗ «Об основных гарантиях прав ребенка в РФ», Законом РФ «Об образовании», решениями государственного или муниципального органа осуществляющего управление в сфере образования, Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении,  договором между Учредителем и МБДОУ, настоящим Уставом, договором заключаемым между МБДОУ и родителями (законными представителями), другими нормативными актами.

1.5. МБДОУ самостоятельно осуществляет финансово – хозяйственную деятельность, может иметь самостоятельный баланс и лицевой счет (счет), открытый в установленном порядке, печать установленного образца, штамп и бланки со своим наименованием и другие реквизиты.

1.6. МБДОУ приобретает права юридического лица в части ведения уставной финансово-хозяйственной деятельности, направленной на осуществление образовательного процесса, с момента регистрации.

1.7. МБДОУ осуществляет образовательную деятельность и приобретает права на льготы, предоставляемые законодательством РФ с момента выдачи лицензии на право ведения образовательной деятельности. Аккредитуется в заявительном порядке.  Аккредитация МБДОУ проводится в соответствии с законодательством РФ. Государственный статус МБДОУ (тип, вид, категория, определяемые в соответствии с уровнем и направленностью реализуемых им образовательных программ) , устанавливаются при его государственной аккредитации, если иное не предусмотрено федеральными законами.

1.8. Основными задачами МБДОУ являются:  

• охрана жизни и укрепление физического и психического здоровья детей;                                   обеспечение познавательно – речевого, социально – личностного, художественно – эстетического и  физического развития детей с учетом их индивидуальных особенностей;
•  осуществление необходимой коррекции недостатков в физическом и психическом развитие детей (при наличии условий для коррекционной работы в МБДОУ);  
• воспитание с учетом возрастных категорий детей гражданственности, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье;
• взаимодействие с семьями детей для обеспечения полноценного развития детей;                                        оказание консультативной и методической помощи родителям (законным представителям) по вопросам воспитания, обучения и развития детей.
• может проводить реабилитацию детей-инвалидов при наличии в нем соответствующих условий.

1.9. Деятельность МБДОУ направлена на реализацию основной образовательной программы дошкольного образования, которая обеспечивает воспитание, обучение и развитие, а также присмотр, уход и оздоровление детей, в соответствии с федеральными государственными требованиями.

1.10. МБДОУ несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

• выполнение функций, определенных Уставом;
• реализацию в полном объеме основной общеобразовательной программы дошкольного образования;
• качество реализуемых образовательных программ;
• соответствие применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным, психофизиологическим особенностям, склонностям, способностям, интересам и потребностям детей;
• жизнь и здоровье детей и работников МБДОУ во время образовательного процесса.

1.11. В МБДОУ не допускается создание и деятельность организационных структур, политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций.

2. ОСНОВНЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ ОРГАНИЗАЦИИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА.

1. Образовательный процесс в МБДОУ ведется на русском языке. В дошкольном образовательном учреждении создаются условия для изучения русского языка как государственного языка Российской Федерации.
2. Правила приема детей в МБДОУ:

• контингент  воспитанников формируется в соответствии с их возрастом и видом дошкольного учреждения;
• количество групп в МБДОУ определяется учредителем исходя из их предельной наполняемости;
• предельная наполняемость групп детьми определяется: санитарными нормами, типовым Положением о ДОУ в РФ. За счет средств Учредителя наполняемость групп может быть сокращена;
• основной структурной единицей МБДОУ является группа детей дошкольного возраста;    
• в МБДОУ функционирует 1 разновозрастная группа;
•  наполняемость группы детьми 10 человек и может колебаться в зависимости от возрастного состава детей;
• в МБДОУ принимаются дети в возрасте от  2 месяцев  до 7 лет включительно (при наличии соответствующих условий).

3. Прием  в МБДОУ производится:

•  заявление родителей (законных представителей);
•  паспорт одного из родителей (законных представителей),
•  медицинскую карту ребенка;
•  документ, подтверждающий льготу на внеочередное и первоочередное зачисление.

2.4. При приеме ребенка в МБДОУ в обязательном порядке заключается договор с родителями (законными представителями) воспитанника в двух экземплярах с выдачей одного экземпляра родителям (законным представителям).

2.5. При приеме детей в МБДОУ руководители обязаны ознакомить родителей (законных представителей) с Уставом, лицензией на право ведения образовательной деятельности, основной образовательной программой дошкольного образования и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

2.6. При приеме заключается договор между МБДОУ и родителями (законными представителями) ребенка, подписание которых является обязательным для обеих сторон.

2.7. Порядок комплектования МБДОУ:

2.7.1 В МБДОУ принимаются дети в возрасте от 2-х месяцев до 7 лет.

2.7.2 Руководители МБДОУ самостоятельно осуществляют регистрацию детей для приема в МБДОУ в течение всего учебного года без ограничений.

2.7.3 Регистрация детей для приема в МБДОУ ведется в «Книге учета будущих воспитанников», листы которой нумеруются, прошиваются и скрепляются печатью Учреждения.  

2.7.4 При регистрации ребенка в «Книге учета будущих воспитанников» родителям (законным представителям) вручается уведомление.

2.7.5 Руководители самостоятельно осуществляют зачисление детей в МБДОУ в строгом соответствии с «Книгой будущих воспитанников».

2.7.6 Комплектование МБДОУ на новый учебный год производиться в сроки с 01 марта до 01 августа ежегодно, в остальное время проводится доукомплектование Учреждения в соответствии с установленными нормами.

2.7.7 Внеочередное зачисление в МБДОУ предоставляются:

• детям сотрудников милиции, прокуратуры, детям судей;

В первоочередном порядке места в МБДОУ предоставляются:

• детям-инвалидам;
• детям, один из родителей (законных представителей) которых является инвалидом;
• детям из многодетных семей;
• детям работающих одиноких родителей (законных представителей);
• детям учащихся матерей;
• детям, находящимся под опекой;
• детям, родители (законные представители) или один из родителей (законных представителей) находится на военной службе;
• детям безработных;
• детям вынужденных переселенцев;
• детям студентов;
• детям работников образования;
• детям молодых специалистов, участвующих в областной целевой программе "Социально-экономическая поддержка молодых специалистов, работающих в учреждениях образования и здравоохранения Нижегородской области на 2006 - 2020 годы";
•  детям ветеранов боевых действий.

Также первоочередным правом приема в дошкольное учреждение пользуются дети, родные братья или сестры которых уже посещают данное Учреждение за исключением случаев несоответствия профиля Учреждения состоянию здоровья или развития поступающего в Учреждение ребенка.

2.7.8 В МБДОУ ведется «Книга движения детей». Книга предназначена для регистрации сведений о детях и родителях (законных представителях) и контроля за движением контингента детей в Учреждении. «Книга учета движения детей» должна быть прошнурована, пронумерована и скреплена печатью МБДОУ.

Ежегодно по состоянию на 01 сентября руководитель обязан подвести итоги за прошедший учебный год и зафиксировать их в «Книге учета движения детей»: сколько детей принято в Учреждении в течение учебного года и сколько детей выбыло (в школу и по другим причинам).

2.7.9 Родителям (законным представителям) может быть отказано в приеме ребенка в МБДОУ только при отсутствии свободных мест в МБДОУ.

2.7.10 В случае отказа в приеме ребенка в МБДОУ родители (законные представители) имеют право обратиться в управление образования администрации Варнавинского района.

2.8.Прием детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов в МБДОУ возможно при  обеспечении необходимых условий для организации коррекционной работы.

2.9.МБДОУ        предоставляет льготы, установленные  законодательством РФ.

2.10.Тестирование детей при приеме их в МБДОУ не проводится.

2.11.Отчисление из МБДОУ может производиться в следующих случаях:

• по заявлению родителей;
• по медицинским показателям.

2.12. Детям, не проживающим на территории Варнавинского района,   может  быть отказано в приеме при отсутствии свободных мест в МБДОУ

2.13. МБДОУ устанавливает последовательность, продолжительность деятельности воспитанников исходя из условий МБДОУ, содержания образовательных программ, деятельность регламентируется расписанием занятий.

2.14. Режим работы МБДОУ установлен Учредителем, исходя из потребностей семьи и возможностей бюджетного финансирования МБДОУ, и является следующим:

• пятидневная рабочая неделя (выходной: суббота, воскресенье, праздничные дни);
• длительность работы МБДОУ   9 часов;
• график работы МБДОУ с 7.30 до 16.30,  в предпраздничные дни режим работы сокращается на 1 час.

2.15. Допускается посещение детьми МБДОУ по индивидуальному графику. Порядок посещения ребенком МБДОУ по индивидуальному графику определяется в договоре между МБДОУ и родителями (законными представителями) каждого ребенка. При наличии возможности МБДОУ по запросам родителей (законных представителей) возможна организация работы группы также в выходные и праздничные дни.

2.16. Медицинское обслуживание МБДОУ осуществляется МУЗ Варнавинским ЦРБ , на основании договора медицинского обслуживания в помещениях предоставляемых МБДОУ.

Медицинское обслуживание детей в МБДОУ обеспечивают органы здравоохранения. Медицинский персонал наряду с администрацией несет ответственность за здоровье и физическое развитие детей, проведение лечебно- профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режима и обеспечение качества питания. МБДОУ обязано предоставить помещение с соответствующими условиями для работы медицинских работников, осуществлять контроль их работы в целях охраны и укрепления здоровья детей и работников дошкольного образовательного учреждения.

2.17. Работники МБДОУ в обязательном порядке проходят медицинское обследование, которое проводится 2 раза в год за счет  средств Учредителя.

2.18. Организация питания в МБДОУ возлагается на МБДОУ и осуществляется заведующим МБДОУ.

2.19.  Продукты питания приобретаются в торгующих организациях:

• государственных;
• у частных лиц при наличии разрешения служб санитарно-эпидемиологического надзора на их использование в  МБДОУ.

2.20.МБДОУ обеспечивает гарантированное сбалансированное питание детей в соответствии с их возрастом и временем пребывания в МБДОУ по утвержденным нормам.

2.21. Устанавливается  четырехразовое питание детей.

8.30 – 9.00 – первый завтрак

10.30 – 11.00 – второй завтрак

12.00 – 13.00 – обед

15.30 – полдник

2.22. Питание детей, в МБДОУ осуществляется в соответствии с примерным десятидневным меню, разработанным руководителем на основе физиологических потребностей в пищевых веществах и норм питания, утвержденным заведующим МБДОУ, согласованным с территориальным отделом территориального управления федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по Нижегородской области в Варнавинском районе.

2.23. Контроль, за качеством питания (разнообразием), витаминизацией блюд, закладкой продуктов питания, кулинарной обработкой, выходом блюд, вкусовыми качествами пищи, санитарным состоянием пищеблока, правильностью хранения, соблюдением сроков реализации продуктов возлагается на заведующую МБДОУ и комиссию.

2.24. Содержание образовательного процесса в МБДОУ определяется образовательной программой дошкольного образования, разрабатываемой, принимаемой и реализуемой им самостоятельно в соответствии с федеральными государственными требованиями к структуре основной общеобразовательной программы дошкольного образования и условиям ее реализации, установленными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно – правовому регулированию в сфере образования, и с учетом особенностей психофизического развития и возможностей детей.

2.25. Содержание дошкольного образования определяется общеобразовательными программами дошкольного образования: «Программа воспитания и обучения в детском саду» автора              М.А. Васильевой, программа «Основы безопасности детей дошкольного возраста» авторов Р.Б. Стеркиной, О.Л. Князевой, Н.Н. Авдеевой, «Юный эколог» С.Н.Николаевой.  

2.26. Общеобразовательные программы дошкольного образования реализуется с учетом возрастных особенностей детей.

       МБДОУ может устанавливать последовательность, продолжительность деятельности детей, сбалансированность ее видов, максимальный объем образовательной нагрузки воспитанников во время непосредственно образовательной деятельности,  исходя из условий МБДОУ, содержания образовательных программ, новых санитарно-эпидемиологических правил и нормативов для МБДОУ.

2.27. Количество непосредственно образовательной деятельности с детьми в группе в неделю определяется утвержденной сеткой и возрастным составом детей в МБДОУ в соответствии программами.

2.28. МБДОУ может  осуществлять образовательную деятельность в виде оказания платных дополнительных образовательных услуг (на договорной основе) при наличии лицензии на право ведения образовательной деятельности.

3. ФИНАНСОВО - ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ  МБДОУ.

3.1. Учредитель закрепляет за МБДОУ имущество, принадлежащее ему на праве собственности, а также земельные участки. Объекты собственности, закрепленные  Учредителем за МБДОУ, находятся в её оперативном управлении с момента передачи имущества. Земельные участки предоставляются МБДОУ в порядке установленном законодательством. Земельный участок, необходимый для выполнения МБДОУ своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования.

       МБДОУ владеет и пользуется закрепленным за ней Учредителем на праве оперативного управления имуществом в пределах, установленных законом, в соответствии с уставными целями деятельности, заданиями Учредителя, назначением имущества и договором между МБДОУ и Учредителем (уполномоченным им юридическим лицом).

       МБДОУ не вправе заключать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за образовательным учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных этому учреждению собственником образовательного учреждения, за исключением случаев, если совершение таких сделок допускается федеральными законами.

      Учредитель-собственник закрепленного за МБДОУ имущества, вправе изъять излишнее, неиспользуемое либо  используемое не по назначению имущество только по истечении срока договора  между Учредителем (уполномоченным им юридическим лицом) и МБДОУ.

     МБДОУ для достижения целей своей деятельности вправе приобретать и осуществлять имущественные и неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, арбитражном, третейском суде, судах общей юрисдикции в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

    МБДОУ в отношении имущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления, владеет, пользуется этим имуществом в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, назначением этого имущества и, если иное не установлено законом, распоряжаются этим имуществом с согласия собственника этого имущества.

      МБДОУ без согласия собственника не вправе распоряжаться недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенными МБДОУ за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества. Остальным имуществом, находящимся у него на праве оперативного управления, МБДОУ вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не установлено законом.

       МБДОУ отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за МБДОУ собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за МБДОУ собственником этого имущества или приобретенного МБДОУ  за счет выделенных собственником имущества Учреждения средств, а также недвижимого имущества. Собственник имущества МБДОУ не несет ответственности по обязательствам МБДОУ.

3.2. МБДОУ вправе вести приносящую доход деятельность, предусмотренную  Уставом постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых они созданы, и соответствует указанным целям.

       Осуществление указанной деятельности   муниципальными образовательными учреждениями допускается, если это не противоречит федеральным законам.

3.3. МБДОУ с согласия Учредителя-собственника (уполномоченного им юридического лица) вправе  сдавать в аренду закрепленное за ней имущество в соответствии с действующим законодательством. Средства, полученные МБДОУ в качестве арендной платы, используются в соответствии с бюджетным законодательством.

3.4. Деятельность МБДОУ финансируется в соответствии с законодательством  на основе нормативов. Источниками формирования  имущества  и финансовых ресурсов МБДОУ  являются бюджетные и внебюджетные средства:

•  имущество, переданное МБДОУ Учредителем или уполномоченным им органом;
•  средства Учредителя;
•  средства, полученные  от  пожертвований физических и юридических лиц;
•  другие источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.

3.5. МБДОУ самостоятельно в осуществлении финансово-хозяйственной деятельности в пределах, установленных законодательством Российской Федерации, Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении  и настоящим Уставом.

        МБДОУ в порядке, определенном законодательством, устанавливает заработную плату работников, в том числе надбавки и доплаты к должностным окладам, а также структуру управления деятельности МБДОУ, штатное расписание, распределение должностных обязанностей. Порядок и размеры премирования определяются в соответствии с положением о материальном стимулировании.

3.6. МБДОУ вправе заключать гражданско-правовые и иные договоры только с предварительного согласия Учредителя.

3.7. МДБОУ принадлежит право распоряжения  денежными средствами и имуществом, переданным ей физическими и юридическими лицами в форме дара, пожертвования или по завещанию, а также доходами от собственной деятельности и приобретенным на эти доходы имуществом. МДБОУ самостоятельно владеет, пользуется и распоряжается этим имуществом и учитывает его на отдельном балансе.

3.8. В пределах имеющихся в её распоряжении финансовых средств, МБДОУ осуществляет материально-техническое обеспечение и оснащение образовательного процесса, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями.                          3.9. Порядок открытия счетов в органах казначейства определяется договором на казначейское обслуживание с управлением финансов администрации Варнавинского района.

4. ПОРЯДОК УПРАВЛЕНИЯ ДОШКОЛЬНЫМ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ

4.1.Компетенция Учредителя:

• реорганизация  МБДОУ в иное образовательное учреждение;
• ликвидация  МБДОУ;
• финансирование  МБДОУ;
• утверждение Устава  МБДОУ, изменений и дополнений к нему;
• методическая помощь  МБДОУ в организации образовательного процесса;
• контролирование деятельности МБДОУ по вопросам сохранности и эффективности закрепленного за ним имущества;
• капитальный ремонт зданий   МБДОУ.

4.2. Учредитель имеет право:

• определять язык, на котором ведется обучение в  МБДОУ;
• реорганизовывать, ликвидировать  МБДОУ;
• премировать работников  МБДОУ из собственных фондов;
• приостанавливать приносящую доход деятельность  МБДОУ, если она идет в ущерб образовательной деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, до решения суда по данному вопросу.
• назначать и освобождать от должности руководителя  МБДОУ;
• устанавливать порядок комплектования  МБДОУ воспитанниками;
• участвовать в управлении деятельностью  МБДОУ;
• участвовать в заседаниях педагогического совета, общего собрания через своих представителей;
• получать полную информацию, отчет о деятельности  МБДОУ;
• определять основные направления деятельности   МБДОУ.

4.3. Учредитель обязан:

• предоставлять МБДОУ здание с необходимым оборудованием, земельный участок, который закрепляется за МБДОУ в порядке, установленным законодательством Российской Федерации.
• финансировать МБДОУ на основе нормативов финансирования, в расчете на одного воспитанника в соответствии с видом, категорией  МБДОУ;
• обеспечить перевод воспитанников в иные учреждения с согласия родителей (законных представителей) в случаях полного прекращения деятельности  МБДОУ и  аннулирования лицензии на право ведения образовательной деятельности.

4.4. Управление  МБДОУ осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании», иными законодательными актами Российской Федерации, типовым положением и уставом. Управление строится на принципах единоначалия и самоуправления, обеспечивающих государственно – общественный характер управления. Формами самоуправления, обеспечивающими государственно – общественный характер управления, являются общее собрание, педагогический совет и другие формы.

4.5. Непосредственное руководство и управление МБДОУ осуществляет заведующий. Заведующий назначается на должность и освобождается от должности распоряжением Учредителя.

4.6. Заведующий  МБДОУ:

• несет ответственность перед государством, обществом и Учредителем за деятельность МБДОУ в пределах своих функциональных обязанностей;
• в пределах своей компетенции издает приказы, распоряжения по  МБДОУ и другие локальные акты, обязательные к исполнению работниками МБДОУ, утверждает должностные инструкции работников  МБДОУ, Правила внутреннего трудового распорядка  МБДОУ и иные локальные акты учреждения;
• представляет  МБДОУ во всех государственных, кооперативных, общественных организациях, учреждениях, предприятиях, действует от имени МБДОУ без доверенности;
• распоряжается имуществом и средствами  МБДОУ;
• открывает лицевой счет (счет) в установленном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации;
• выдает доверенности;
• осуществляет подбор, прием на работу и расстановку педагогических кадров и обслуживающего персонала;
• увольняет с работы, налагает взыскания и поощряет работников  МБДОУ в соответствии с законодательством о труде;
• составляет штатное расписание  МБДОУ;
• в штатные расписания дошкольных образовательных учреждений, обеспечивающих воспитание, обучение, развитие, присмотр, уход и оздоровление детей с ограниченными возможностями здоровья, детей – инвалидов, а также коррекцию недостатков их физического и (или) психического развития, в случае необходимости могут быть введены дополнительные должности учителей – дефектологов, учителей – логопедов, логопедов, педагогов – психологов, социальных педагогов, воспитателей и других работников (в зависимости от категории детей) в пределах ассигнований, выделяемых по решению учредителя на эти цели;
• заработную плату работникам устанавливает в зависимости от квалификации работника, сложности, интенсивности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) в пределах бюджетных ассигнований, направляемых на оплату труда;
• заключает от имени  МБДОУ договора, в том числе договор между МБДОУ и родителями (законными представителями) каждого ребенка;
• взаимоотношения с родителями (законными представителями) регулируются договором, включающим в себя взаимные права, обязанности и ответственность сторон, возникающие в процессе воспитания, обучения, развития, присмотра, ухода и оздоровления детей, длительность пребывания ребенка в дошкольном образовательном учреждении, а также расчет размера платы, взимаемой с родителей (законных представителей) за содержание ребенка в дошкольном образовательном учреждении;
• организует аттестацию работников  МБДОУ;
• формирует контингент воспитанников  МБДОУ, создает условия для реализации образовательных программ;
• осуществляет прием детей и комплектование групп детьми в соответствии с их возрастом, состоянием здоровья, индивидуальными особенностями в порядке, установленном Уставом;
•  осуществляет взаимосвязь с семьями воспитанников, общественными организациями, другими образовательными учреждениями по вопросам дошкольного образования;
• представляет Учредителю и общественности отчеты о деятельности  МБДОУ

4.7. Комплектование штата работников МБДОУ осуществляется на основе трудовых договоров, заключаемых на неопределенный срок. В случаях, предусмотренных трудовым законодательством, могут заключаться срочные трудовые договоры.

      Заработная плата и должностной оклад работнику МБДОУ выплачивается за выполнение им функциональных обязанностей и работ, предусмотренным трудовым договором. Выполнение работником МБДОУ других работ и обязанностей оплачивается  по дополнительному договору, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

      Для приема на работу обязательны следующие документы:

•  заявление о приеме на работу;
• паспорт (с указанием места жительства);
• диплом об образовании;
•  трудовая книжка;
•  медицинская справка об отсутствии противопоказаний для работы учителем (воспитателем);
•  страховое свидетельство Пенсионного фонда;
•  ИНН.
•  справка о наличии ( отсутствии ) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитационным основаниям.

К педагогической деятельности в МБДОУ допускаются лица, имеющее среднее профессиональное или высшее профессиональное образование. Образовательный ценз указанных лиц подтверждается документами государственного образца о соответствующем уровне образования и (или) квалификации.

К педагогической деятельности не допускаются лица:

• лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;
• имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности;
• имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;
• признанные недееспособными в установленном федеральным законом порядке;
• имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.

4.8. Общее руководство  МБДОУ осуществляет общее собрание  МБДОУ:

• обсуждает проект коллективного договора;
• рассматривает и обсуждает программу развития учреждения, проект годового плана работы  МБДОУ;
• обсуждает вопросы состояния трудовой дисциплины в  МБДОУ и мероприятия по её укреплению;
• рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда работников, охраны здоровья воспитанников в  МБДОУ;
• обсуждает дополнения, вносимые в Устав  МБДОУ;
• вносит предложения Учредителю по улучшению финансово-хозяйственной деятельности  МБДОУ;
• определяет форму и систему оплаты труда, размер доплат и надбавок, премий и других выплат стимулирующего характера в пределах имеющихся у  МБДОУ средств на оплату труда;
• определяет порядок и условия предоставления социальных гарантий и льгот;
• утверждает Устав МБДОУ, договор между  МБДОУ и родителями (законными представителями)  ребенка, правила внутреннего трудового распорядка, годовой план, годовые и квартальные финансовые отчеты и иное.

4.9. Общее собрание  МБДОУ собирается не реже 1 раза в полгода.

4.10 Общее собрание считается правомочным, если в нем присутствует не менее половины работников  МБДОУ.

4.11  Решение общего собрания считается принятым, если за него проголосовало 2/3 присутствующих и является обязательным к исполнению.

4.12  В состав общего собрания  могут входить с правом решающего голоса все члены коллектива и председатель родительского комитета.

4.13 Для ведения общего собрания открытым голосованием избирается его председатель и секретарь.

4.14  Управление педагогической деятельностью осуществляет педагогический совет  МБДОУ. Педагогический совет  МБДОУ состоит из педагогов  МБДОУ, с правом совещательного голоса входит и председатель родительского комитета.

4.15  Функции педагогического совета  МБДОУ:

• определяет направления образовательной деятельности  МБДОУ;
• рассматривает проект годового плана работы  МБДОУ;
• отбирает и утверждает образовательные программы для использования в МБДОУ;
• обсуждает вопросы содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательной деятельности  МБДОУ;
• рассматривает вопросы повышения квалификации и переподготовки кадров;
• организует выявление, обобщение, распространение, внедрение  передового педагогического опыта;
• рассматривает вопросы организации дополнительных услуг  родителям;
• заслушивает отчеты заведующей о создании условий для реализации образовательных программ;
• рассматривает результаты образовательной деятельности  МБДОУ.

4.16 Председателем педагогического совета является заведующий МБДОУ. Председатель педагогического совета:

• организует деятельность педагогического совета  МБДОУ, информирует членов педагогического совета о предстоящем заседании за 10 дней;
• регистрирует поступающие в педагогический совет заявления, обращения, иные материалы;
• определяет повестку заседания педагогического совета;
• контролирует выполнение решений педагогического совета;
• отчитывается о деятельности педагогического совета перед Учредителем.

4.17 Педагогический совет МБДОУ учреждения работает по плану, который составляет часть годового плана работы  МБДОУ.

4.18 Заседания педагогического совета  МБДОУ правомочно, если на нем присутствует не менее 50% его состава, решение совета педагогов  МБДОУ считается принятым, если за него проголосовало не менее 2/3 присутствующих. При равном количестве голосов решающим становится голос председателя педагогического совета  МБДОУ. Решение, принятое в пределах компетенции педагогического совета МБДОУ, и не противоречащее законодательству РФ является обязательным для всех педагогических работников  МБДОУ.

4.19 Родительский комитет  МБДОУ является одной из форм самоуправления и взаимодействия МБДОУ и родителей (законных представителей):

       Деятельность родительского комитета определяется «Положением о родительском комитете».

4.20  МБДОУ имеет право:

• определять структуру управления  МБДОУ;
• заниматься приносящей доход деятельностью, использовать полученные средства по согласованию с Учредителем.

4.21 Устав  МБДОУ обсуждается и принимается  общим собранием МБДОУ и утверждается Учредителем.

В Устав  МБДОУ могут вноситься изменения и дополнения: все изменения и дополнения в Устав вносятся по решению общего собрания и подлежат регистрации в качестве дополнения к Уставу. Устав МБДОУ в части, не урегулированной законодательством Российской Федерации, разрабатывается им самостоятельно и утверждается его Учредителем. Предыдущая редакция Устава  МБДОУ утрачивает силу с момента государственной регистрации настоящего Устава. Устав вступает в силу с момента его государственной регистрации

 4.22. Порядок реорганизации   МБДОУ:

4.22.1. Решение о реорганизации муниципальных образовательных учреждений                      принимается главой администрации Варнавинского муниципального района по представлению управления образования администрации Варнавинского муниципального района при согласовании с Комитетом по управлению муниципальным имуществом администрации Варнавинского муниципального района.

  4.22.2. МБДОУ может быть реорганизовано в иную некоммерческую образовательную   организацию в соответствии с законодательством РФ и настоящим Положением.

4.22.3. При организации МБДОУ в форме преобразования, выделения филиала в самостоятельное юридическое лицо, присоединения к образовательному учреждению юридического лица, не являющегося образовательным учреждением, создании автономного образовательного учреждения путем изменения типа МДОУ образовательное учреждение вправе осуществлять определенные в его уставе виды деятельности на основании лицензии и свидетельства о государственной аккредитации до окончания срока действия этих документов.

4.22.4 При реорганизации МБДОУ  в форме присоединения к нему другого МБДОУ необходимо внесение в Единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного МБДОУ.

4.22.5 При изменении статуса МБДОУ и его реорганизации в иной форме , лицензия и свидетельство о государственной аккредитации утрачивает силу, если федеральным законом не предусмотрено иное.

4.22.6. Государственная регистрация вновь созданного МБДОУ в результате реорганизации осуществляется уполномоченным органом в установленном Федеральным законом порядке.

4.22.7 Реорганизация МБДОУ осуществляется, как правило, по окончании учебного года. МБДОУ может быть реорганизовано по следующим основаниям:

• изменение (сокращение) контингента обучающихся, воспитанников;
• изменения образовательных запросов населения, проживающих на территории, обслуживаемой МБДОУ;
• другим основанием, установленным действующим законодательством РФ.

       В случае принятия положительного решения о реорганизации МБДОУ Комитет по управлению муниципальным имуществом администрации Варнавинского муниципального района утверждает разделительный баланс и передаточный акт, которые должны содержать:

• конкретный перечень имущества, передаваемый МДОУ в процессе реорганизации;
• перечень кредиторов по обязательствам, в отношении которых данное учреждение будет являться правопреемником.

         Уставы МДОУ, создаваемые в процессе реорганизации, согласовываются с Комитетом по управлению муниципальным имуществом администрации Варнавинского муниципального района.

4.23. МБДОУ может быть ликвидировано:

4.23.1. По решению суда в случае осуществления деятельности без надлежащей лицензии, либо деятельности, запрещенной законом, либо деятельности, не соответствующей его уставным целям;

4.23.2 Ликвидация сельского дошкольного образовательного учреждения допускается только с согласия схода жителей населенных пунктов, обслуживаемых данным МБДОУ;

4.23.3 Осуществление всех юридических действий, связанных с подготовкой к ликвидации и ликвидацией МБДОУ, проводится управлением образования  администрации Варнавинского муниципального района.

4.23.4 Решение о ликвидации МБДОУ принимается главой администрации Варнавинского муниципального района.

4.23.5 Управление образования администрации Варнавинского муниципального района письменно сообщает в уполномоченный орган информацию о том, что учреждение находиться в процессе ликвидации, и создает ликвидационную комиссию, помещает в печати публикацию  о ликвидации МБДОУ и о порядке и сроках заявления требований к его кредиторам. Этот срок не может быть менее двух месяцев с момента публикации о ликвидации. По окончании срока, для предъявления требований кредиторам, ликвидационная комиссия составляет промежуточный ликвидационный баланс, а затем ликвидационный баланс, которые утверждаются учредителем.

4.23.6 При ликвидации МБДОУ оставшееся имущество направляется в соответствии с его учредительными документами МБДОУ на образовательные цели.

4.23.7 Ликвидация МБДОУ осуществляется по окончании учебного года.

4.23.8 Государственная регистрация ликвидации МБДОУ осуществляется уполномоченным органом.

4.23.9 Ликвидация МБДОУ осуществляется на основании постановления главы администрации Варнавинского муниципального района.

4.23.10 Управление образования администрации Варнавинского муниципального района проводит предварительную экспертную оценку целесообразности создания, реорганизации и ликвидации МБДОУ и вносит предложения на рассмотрение главы администрации Варнавинского муниципального района для принятия соответствующего решения.

4.23.11. В случае прекращения деятельности МБДОУ управление образования администрации Варнавинского муниципального района обеспечивает перевод обучающихся (воспитанников) с согласия родителей (законных представителей) в другие образовательные учреждения соответствующего вида.

5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

5.1. Участниками образовательного процесса в МБДОУ являются дети, их родители  (законные представители), педагогические работники учреждения.

5.2. Взаимоотношения участников строятся на основе сотрудничества, уважения личности, приоритета общечеловеческих ценностей.

5.3. Права воспитанников:

       МБДОУ обеспечивает права каждого ребенка в соответствии с «Конвенцией о правах ребенка», принятой 44 сессией Генеральной Ассамблеи ООН, ФЗ «Об основных гарантиях прав ребенка в РФ» и действующим законодательством.

Ребенку гарантируется:

• охрана жизни и здоровья;
• защита от всех форм физического и психического насилия;
• защита его достоинства;
• удовлетворение потребностей в эмоционально-личностном общении;
• удовлетворение физиологических потребностей  в связи с его возрастом и индивидуальными особенностями развития;
• развитие его творческих способностей и интересов;
• получение помощи в коррекции имеющихся отклонений в развитии при наличии условий;
• образование в соответствии с государственным образовательным стандартом;
• получение дополнительных образовательных и медицинских услуг;
• предоставление оборудования, игр, игрушек, учебных пособий.
• создание условий для реализации гарантированного права на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования.

5.4. Родители (законные представители) имеют право:

• знакомится с Уставом МБДОУ  лицензией на право ведения         образовательной     деятельности, и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса учреждения;
• знакомится с содержанием и ходом образовательного процесса
• учреждения;
• выбирать образовательную программу из числа используемых в работе с детьми в МБДОУ при наличии условий;
• защищать права и интересы ребенка от всех форм  физического или психического насилия , небрежного , грубого отношения к нему;
• принимать участие в работе Педагогического совета МБДОУ с правом совещательного голоса;
• вносить предложения по улучшению работы с детьми, в том числе по организации дополнительных образовательных и медицинских услуг;
• присутствовать в группе которую посещает ребенок,    на условиях, определенных договором между МБДОУ и родителями;
• выбирать педагога для работы с ребенком при наличии соответствующих  условий в МБДОУ;
• ходатайствовать об отсрочке родительской платы или ее уменьшения перед Учредителем, заведующей МБДОУ;
• заслушивать отчеты заведующего МБДОУ и педагогов о работе с детьми;
• досрочно расторгнуть договор между МБДОУ и родителями (законными представителями);
• на льготы и компенсации , установленные  законодательством.
• участвовать в управлении МДОУ.

РОДИТЕЛИ ( законные представители ) ОБЯЗАНЫ:

• выполнять Устав МБДОУ;
• нести ответственность за воспитание детей;
• соблюдать условия договора между МБДОУ и родителями (законными        представителями) каждого ребенка;
• вносить плату за содержание ребенка в МБДОУ в установленном порядке.
• установление платы, взимаемой с родителей (законных представителей ) за содержание ребенка в МБДОУ, производится в соответствии с законодательством Российской Федерации.

        5.5.Педагог имеет право:

• участвовать в работе педагогического совета;
• выбирать, разрабатывать и применять образовательные программы (в том числе авторские), методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы;
• защищать свою профессиональную честь и достоинство;
• требовать от администрации МБДОУ создания условий, необходимых для выполнения должностных обязанностей, повышения квалификации;
• повышать квалификацию, профессиональное мастерство;
• аттестоваться  на соответствующую квалификационную категорию;
• участвовать в научно-экспериментальной работе, распространять свой педагогический опыт, получивший научное обоснование;
• права работников МБДОУ и меры их социальной поддержки определяется законодательством Российской Федерации, Уставом и трудовым договором.

5.6.:Работники МБДОУ обязаны:

• выполнять Устав  МБДОУ;
• соблюдать должностные инструкции, правила внутреннего распорядка  МБДОУ;
• охранять жизнь и здоровье детей;
• защищать ребенка от всех форм физического и психического насилия;
• соблюдать правила техники безопасности, охраны труда, правила пожарной безопасности.

5.7. Педагог обязан:

• сотрудничать с семьей по вопросам воспитания и обучения ребенка;
• обладать профессиональными умениями, постоянно их совершенствовать;
• выполнять условия договора о взаимоотношениях  МБДОУ с родителями;
• соответствовать тарифно-квалификационным характеристикам (требованиям) по должностям работников учреждений образования.

6.  ЛОКАЛЬНЫЕ АКТЫ МБДОУ

6.1. Положение об общем собрании МБДОУ.

6.2. Положение о педагогическом совете МБДОУ.

6.3. Правила внутреннего распорядка.

6.4.  Положение о материальном стимулировании.

6.5.  Положение о родительском комитете.

6.6.  Приказы заведующего  МБДОУ.

Иные  локальные акты регламентирующие деятельность МБДОУ, не противоречащие    законодательству и настоящему Уставу.

                                                                 Устав  принят на  общем собрании    

МБДОУ Михаленинского детского сада

№ 6 «Теремок»

            Протокол   №   3.

от « 26»  июля 2011г.