Опыт работы по организации наставничества в ДОО
статья
Кто и как должен помочь молодому воспитателю, как можно своим примером, своими знаниями и энтузиазмом «заряжать» молодых воспитателей на активность и творчество в работе – это наставник. Наставничество должно обеспечить педагогу понимание самого себя, содействовать выполнению социальной роли в процессе трудовой деятельности. Создание условий для осознания необходимости повышения собственной профессиональной компетентности, анализ собственного педагогического опыта активизирует профессиональное саморазвитие педагога, которые затем интегрируются в педагогическую деятельность.
Скачать:
Вложение | Размер |
---|---|
opyt_raboty_po_organizatsii_nastavnichestva_v_dou.pdf | 512.08 КБ |
Предварительный просмотр:
По теме: методические разработки, презентации и конспекты
Опыт работы по организации методической работы с педагогами по теме "Экологическое воспитание дошкольников в процессе работы на метеостанции"
В статье описывается опыт работы по организации методической работы с педагогами по теме "Экологическое воспитание дошкольников в роцессе работы на метеостанции"...
план работы по организации наставничества в ДОУ
В данном материале представлен план по организации работы по наставничеству на один учебный год. Он включает в себя перечень всех необходимых мероприятий, сроки, ответственных лиц....
Опыт работы по организации наставничества воспитателя в ДОУ
Для старших воспитателей, методистов, педагогов ДОУ...
Опыт работы по организации наставничества воспитателя ДОУ
Опыт работы по наставничеству в ДОУ...
Опыт работы по организации наставничества воспитателя ДОУ Приложение
опыт работы по наставничеству в ДОУ приложение...
Опыт работы по организации наставничества воспитателя ДОУ Приложение
опыт работы по наставничеству в ДОУ приложение...
Опыт работы по организации наставничества воспитателя в ДОУ
Статья посвящена проблеме профессионального становления молодого педагога в дошкольном образовательном учреждении. Содержит информацию о работе с молодым специалистом....