Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации
презентация к уроку на тему

Слайд 1

Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации Председатель первичной профсоюзной организации ГБОУ СОШ №1996 г. Москвы Феденюк Т.А.

Слайд 2

Профессиональный союз Профсоюз — добровольное общественное объединение людей, связанных общими интересами по роду их деятельности, на производстве, в сфере обслуживания, культуре и т. д. Объединения создаются с целью представительства и защиты прав работников в трудовых отношениях, а также социально-экономических интересов членов организации, с возможностью более широкого представительства наемных работников.

Слайд 3

ЗАЧЕМ РАБОТНИКУ ПРОФСОЮЗ В одиночку трудно противостоять возможному произволу работодателя, защитить себя от несправедливых придирок, незаконного увольнения, добиться улучшения условий труда и достойной зарплаты, принятия социальных законов на уровне субъекта или страны.

Слайд 4

Только объединившись в профсоюз, работники могут рассчитывать на успех. Если у Вас есть нерешённые социальные проблемы. Если Вы хотите, чтобы у Вас была надёжная защита в случае нарушения Ваших трудовых и профессиональных прав. Если Вы понимаете, что защитить свои права работники могут только вместе.

Слайд 5

Только объединившись в профсоюз, работники могут рассчитывать на успех. Если Вы за социальный диалог "на равных" с работодателем, Управлением образования, органами власти. Если Вы за товарищескую поддержку, единство и солидарность. Если Вам не безразлично, какой будет Ваша жизнь завтра.

Слайд 6

Вступайте в Профсоюз! Вступив в Профсоюз, Вы являетесь членом организации, положение и права которой в стране и мире гарантированы Конституцией РФ, Трудовым кодексом РФ, ФЗ “О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности ”

Слайд 7

Вступив в профсоюз, Вы получаете право: на все социально-экономические нормы и льготы, предусмотренные в коллективном договоре; на бесплатную юридическую помощь по социально-трудовым вопросам, в т.ч. при приеме на работу, при переводе по работе, при учете рабочего времени и времени отдыха, обеспечении гарантий и компенсаций; на помощь в рассмотрении индивидуального трудового спора; на содействие в повышении квалификации;

Слайд 8

Вступив в профсоюз, Вы получаете право: на все социально-экономические нормы и льготы, предусмотренные в коллективном договоре; на бесплатную юридическую помощь по социально-трудовым вопросам, в т.ч. при приеме на работу, при переводе по работе, при учете рабочего времени и времени отдыха, обеспечении гарантий и компенсаций; на помощь в рассмотрении индивидуального трудового спора; на содействие в повышении квалификации;

Слайд 9

Вступив в профсоюз, Вы получаете право: на контроль организацией профсоюза за соблюдением Ваших трудовых прав; на защиту профсоюзом в случае необоснованных предложений на увольнение с работы, других несправедливых действий; на содействие в досрочном льготном пенсионировании , в своевременном назначении и выплате пенсии; на подготовку заявлений, жалоб и других судебных документов, необходимых для защиты и восстановления нарушенных прав; на бесплатную правовую помощь профсоюза в рассмотрении вопросов в суде;

Слайд 10

Вступив в профсоюз, Вы получаете право: на материальную помощь в тяжелой жизненной ситуации; на обращение в профком, к его лидеру, в вышестоящий профсоюзный орган по любым вопросам; вносить предложения по вопросам, касающимся реализации социально-трудовых прав работников, выдвигать требования и добиваться их удовлетворения; свободно высказывать и отстаивать на профсоюзном собрании, конференции свое мнение по вопросам трудовых, социальных и связанных с ними отношений, а также иным вопросам.

Слайд 11

ЗАЧЕМ РАБОТОДАТЕЛЮ ПРОФСОЮЗ Имея в учреждении Профсоюз, работодатель: имеет представительный орган работников (профком) для обеспечения выполнения законодательства о труде: заключения коллективного договора и соглашений по охране труда, учёта мнения коллектива при принятии локальных нормативных актов; разделяет ответственность с профсоюзом при принятии решений; способствует профилактике новых и законному разрешению возникших трудовых споров и конфликтов;

Слайд 12

ЗАЧЕМ РАБОТОДАТЕЛЮ ПРОФСОЮЗ организует справедливое распределение учебной нагрузки, доплат и надбавок, премий; имеет в учреждении налаженную культурно-массовую и спортивно-оздоровительную работу; совместно с профсоюзом поощряет работников, юбиляров и ветеранов; может выявить потребности и личные качества работников, чтобы учитывать их при принятии управленческих решений; способствует формированию партнёрских, доброжелательных отношений в коллективе, его сплочению.

Слайд 13

Если работодатель - член Профсоюза, он имеет право: на оперативное получение информации по изменениям в трудовом законодательстве; на юридические консультации и методическую помощь по применению трудового законодательства; использовать макеты коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка, трудового договора с работником, положений и др. документов, разработанных профсоюзом; на защиту своих прав через вышестоящие профсоюзные организации.

Слайд 14

Вступайте в профсоюз - покажите, на что вы годны! Вступайте в профсоюз - докажите, что вы свободны!

Слайд 15

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ!