Мониторинг результатов учебной деятельности на уровне сформированности общих и профессиональных компетенций
методическая разработка на тему

Малышева Екатерина Викторовна
Мониторинг результатов учебной деятельности на уровне сформированности общих и профессиональных компетенций представлен для специальности 13.02.02 ФГОС СПО «Теплоснабжение и теплотехническое оборудование» по ПМ 01  Эксплуатация теплотехнического оборудования и систем тепло- и топливоснабжения (вид профессиональной деятельности - Эксплуатация теплотехнического оборудования и систем тепло и топливоснабжения). Сертифицируемые общие и профессиональные компетенции:
ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.
ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.
ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.
ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.
ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.
ОК 6. Работать в коллективе и в команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.
ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), за результат выполнения заданий.
ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.
ОК 9. Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности.
ПК 1.2. Управлять режимами работы теплотехнического оборудования и систем тепло- и топливоснабжения.
 

Скачать:

ВложениеРазмер
Файл monitoring_tto-111.docx176.71 КБ

Предварительный просмотр:

Мониторинг результатов учебной деятельности на уровне сформированности общих и профессиональных компетенций

Специальность 140102.51 ФГОС СПО «Теплоснабжение и теплотехническое оборудование»

ПМ 01  Эксплуатация теплотехнического оборудования и систем тепло- и топливоснабжения

 Оценочные средства

Вид профессиональной деятельности - Эксплуатация теплотехнического оборудования и систем тепло и топливоснабжения

Сертифицируемые общие и профессиональные компетенции:

ОК 1. Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.

ОК 2. Организовывать собственную деятельность, выбирать типовые методы и способы выполнения профессиональных задач, оценивать их эффективность и качество.

ОК 3. Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.

ОК 4. Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.

ОК 5. Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.

ОК 6. Работать в коллективе и в команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.

ОК 7. Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), за результат выполнения заданий.

ОК 8. Самостоятельно определять задачи профессионального и личностного развития, заниматься самообразованием, осознанно планировать повышение квалификации.

ОК 9. Ориентироваться в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности.

ПК 1.2. Управлять режимами работы теплотехнического оборудования и систем тепло- и топливоснабжения.

Требования к деятельности обучающегося по общим и профессиональным компетенциям

Уровни деятельности

Критерии оценки

Оцениваемые

компетенции

Эмоционально-психологический

  1. Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

ОК 1

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

ПК 1.1.

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

ОК 2

ОК 3

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

ПК 1.2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

ПК 1.2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

ПК 1.2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

ОК 4

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

ОК 5

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

ОК 6

ОК 7

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях и несет за них ответственность

ОК 3

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

ПК 1.2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

ОК 3

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

ОК  9

Самосовершен

ствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

ОК 2

  1. Самооценка  выполненных практических работ

ОК 8

Формы оценки: оценка продукта

1-15 продукт представляет собой выполненные в соответствии с заданием практические работы по МДК 01.01.05 «Тепловые двигатели»

Методы оценки:  

1-15 (экспертная) оценка по критериям

Требования к процедуре оценки

Помещение:        учебная аудитория

Оборудование:         проектор, компьютер, доска

Расходные материалы:        мел, канцелярские принадлежности

Норма времени:        5-7 минут на одного студента

Требования к кадровому обеспечению оценки

Оценщик (эксперт):        Преподаватель теплотехнических дисциплин

        Инструкции для испытуемого

        Руководствуясь методическими рекомендациями для выполнения практических работ по теме «Газовые турбины» МДК 01.01.05 «Тепловые двигатели» выполните в течение  установленного периода  практические работы в соответствии с номером варианта.  Отчет по практическим работам оформите в соответствии с нормативно-технической документацией.   На защиту отводится 5-7 минут. Эксперт может задать Вам не более 3 уточняющих вопросов.

        Оценка Вашей деятельности будет совершаться по следующим критериям:

Критерии оценки

  1. Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ
  1.  Понимает  принцип работы ГТУ.
  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность
  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы
  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы
  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.
  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ
  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ
  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы
  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях и несет за них ответственность
  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия
  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность
  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности
  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество
  1. Самооценка  выполненных практических работ соответствует оценке эксперта

Желаем удачи!

 

          Используя лист оценки и применяя балльную систему 0-2 оценивается проявление показателей уровней освоения общих и профессиональных компетенций.

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого Башкирова Е.

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях и несет за них ответственность

2

4

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов 30

Преподаватель: ________________ (                                            )

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого Власов О.

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов 30

Преподаватель: ________________ (                                            )

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого Долгов К.

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

1

3

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

1

7

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

1

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

2

5

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

1

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях и несет за них ответственность

2

4

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

1

3

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов 26.

Преподаватель: ________________ (                                            )

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого Жданов Е.

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

1

3

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

2

7

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

1

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

1

4

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

1

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях и несет за них ответственность

2

4

2

3

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

1

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

1

3

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

2

3

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

1

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов: 23

Преподаватель: ________________ (                                            )

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого Журавлев Д.

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

1

2

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

1

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов 28.

Преподаватель: ________________ (                                            )

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:

Лист оценки

Ф.И.О. аттестуемого

Специальность 140102.51        Группа ТТО-111

Форма аттестации:  защита практических работ

Количественная оценка:  0 баллов – показатель не проявляется;  1 балл –  единичное проявление

показателя;  2 балла – системное проявление показателя;

Уровни деятельности

Критерии оценки

Балл макс.

Балл реал.

Эмоционально-психологический

  1.  Проявляет интерес к выполнению практических работ; способен эмоционально выстраивать свою речь при защите практических работ

2

4

  1. Понимает  принцип работы ГТУ.

2

Регулятивный

  1. Организует собственную деятельность, выбирает типовые методы и способы выполнения расчетов, принимает решения в стандартных  ситуациях и несёт за них ответственность

2

8

  1. Определяет основные параметры при расчёте тепловой схемы ГТУ на номинальные режим работы

2

  1. Производит уточнение параметров работы ГТУ при номинальном режиме работы

2

  1. Выполняет чертежи  тепловых схем ГТУ.

2

Социальный

  1. Осуществляет поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения практических работ

2

6

  1. Использует  информационно - коммуникативные технологии при расчете тепловой схемы ГТУ

2

  1. Ведёт диалог на профессиональном уровне, представляет и защищает практические работы

2

Аналитический

  1. Принимает  решения в стандартных ситуациях при работе в электроустановках и нести за них ответственность

2

4

  1. Производит  выбор оптимальной степени сжатия

2

Творческий

  1. Принимает  решения в нестандартных ситуациях и нести за них ответственность

2

4

  1. Ориентируется  в условиях частой смены технологий в профессиональной деятельности

2

Самосовершенствования

  1. Оценивает  эффективность принятых решений и их качество

2

4

  1. Самооценка  выполненных практических работ

2

Дополнительный балл (макс. 2):

Возможное количество баллов 32.     Общее количество баллов __________.

Преподаватель: ________________ (                                            )

С заключением ознакомлен:

подпись аттестующегося:     _____________   (                                                  )      

Дата:


По теме: методические разработки, презентации и конспекты

ФОС для оценки уровня освоения общих и профессиональных компетенции по профессиональному модулю

Комплект оценочных средств предназначен для оценки уровня освоения общих и профессиональных  компетенций по профессиональному модулю ПМ02. ОРГАНИЗАЦИЯ И ПРОВЕДЕНИЕ ЭКСПЕРТИЗЫ И ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА ТО...

Оценочные средства как инструмент доказательства сформированности общих и профессиональных компетенций

Сегодня все более востребованными становятся компетентные рабочие и специалисты, способные эффективно функционировать в новых социально-экономических условиях.       В св...

ВКР - результат сформированности у выпускников профессиональных компетенций (2020)

ВКР - результат сформированности у выпускников  профессиональных компетенций (2020)...

«Внеучебная деятельность как фактор формирования общих и профессиональных компетенций обучающихся на примере Клуба молодого избирателя»

В настоящее время ведется воссоздание ранее утраченных форм и методов развития у  студентов самостоятельности и социальной активности. К этим формам можно отнести и клубную (кружковую) работу. Кл...

ПРОГРАММА мониторинга уровня сформированности общих компетенций, обучающихся колледжа

Программа мониторинга уровня общих компетенций студентов по дисциплинам циклов ЕН.00 и П.00 направлена на диагностику и оценку уровня сформированности данных компетенций. Разработана на основе ФГОС СП...

Программа мониторинга уровня сформированности общих компетенций обучающихся

Программа мониторинга уровня сформированности общих компетенций обучающихся...