Профсоюзная страничка школы

Чернов Василий Александрович

                                                                    Добро пожаловать на страничку первичной профсоюзной организации                                                                                                                                                   ГКОУ РО  «Новочеркасская специальная школа-интернат №1»

 

  • Ростовская  областная организация Профсоюза работников народного образования и науки РФ:

Адрес: 344010, г.Ростов-на-Дону, Ворошиловский проспект, д. 87/65 офис 519

Телефон:8(863)2399558

Веб-сайт: http://www.obkomprof.ru/

Председатель Ростовской  областной организации Профсоюза работников народного образования и науки  РФ -   Гайворонский Владимир Геннадьевич

 

  • Новочеркасская городская профсоюзная  организация   Ростовской  областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ :

Адрес: 346428 г.Новочеркасск, пр.Ермака, д.103  " Дом учителя"

Телефон: 8(8635)22-77-44

E-mail: novprof@mail.ru

Председатель Новочеркасского Горкома профсоюза - Дюжева Элла Владимировна.

 

ОБЩЕРОССИЙСКИЙ САЙТ  ПРОФСОЮЗА ОБРАЗОВАНИЯ  http://eseur.ru

ТЕЛЕФОНЫ «ГОРЯЧЕЙ ЛИНИИ» ПО ВОПРОСАМ ОПЛАТЫ ТРУДА  http://минобрнауки.рф/спецпроекты/оплата-труда

 

Визитная карточка

первичной профсоюзной организации

ГКОУ РО Новочеркасской школы-интерната №1

 Адрес: 346405, Ростовская область, г.Новочеркасск, ул.Спортивная 111/29.

 Телефоны:8(8635)23-23-54, 23-23-24
 E-mail:shc_int8vn11@novoch.ru

 Адрес сайта:skint8v1novoch.ru

 Директор: Мирошникова Вера Викторовна

ПРОФСОЮЗ

Председатель профсоюзного комитета-Чернов Василий Александрович

Заместитель председателя - Первакова Ольга Владимировна

Секретарь - Кухмистрова Светлана Степановна

Ревизионная комиссия - Диль Елена Юрьевна

    В профсоюзной организации школы-интерната 60 человек, что составляет 61% от числа всех работающих. В состав профсоюзного комитета входят 5 человек. Все они уже достаточно долго работают в нашем коллективе, проявляют себя активными, ответственными людьми. Заседания ПК проводятся регулярно, 1 раз в месяц. При профкоме создана ревизионная комиссия и комиссия по охране труда.

   Главная задача профсоюзного комитета - социально-правовая защита членов профсоюза.

 

Обращение Председателя  профкома  ГКОУ РО Новочеркасской школы-интерната №1

 

Уважаемые коллеги !

     В настоящее время Профсоюзы играют важнейшую роль в регулировании социально-трудовых отношений между работодателями и работниками. Только они обеспечивает реальную защиту индивидуальных и коллективных социальных, трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза. Вступление в ряды Профсоюзной организации позволяет получить своевременную социальную, материальную и юридическую поддержку. Именно поэтому Профсоюз в наши дни – это единственная организация, мнение которой учитывается работодателем при принятии своих решений.
   Основной целью работы Профкома  ГКОУ РО Новочеркасской школы-интерната №1  является представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.   Сегодня сотрудникам организации гораздо важнее чувствовать своё рабочее место, получать достойную зарплату, иметь хорошие условия труда. И если работники видят, что Профком школы защищает их интересы, тогда члены коллектива будут сплачиваться в рядах профсоюзной организации нашего  образовательного учреждения! «Будь с нами - и ты не будешь один» - вот девиз нашей первичной профсоюзной организации. 

 

 

С уважением, Чернов В.А., председатель профкома

Скачать:


Предварительный просмотр:

http://moutelikovka.ucoz.ru/_si/0/10251744.jpg

ПРОФСОЮЗ - это

    профессионализм, разумность, ответственность,

финансовая поддержка, солидарность, организованность,

юридическая помощь, законность.

       С 1905 года в России работники, чтобы защищать свои интересы,  объединяются в профессиональные организации.

      ПРОФСОЮЗ сегодня является единственной организацией, имеющей право по закону и способный на деле представлять интересы и защищать права работников.

ЗАЧЕМ  НУЖЕН   ПРОФСОЮЗ?

ЧТОБЫ не оставаться один на один с работодателем.

ЧТОБЫ знать свои права и уметь их защищать.

ЧТОБЫ получать в срок достойную заработную плату.

ЧТОБЫ чувствовать себя частью сплочённой организации.

ЧТОБЫ иметь хорошие условия труда.

УВАЖАЕМЫЕ ДРУЗЬЯ!

     Если Вы задаете себе вопрос: "Зачем мне нужен профсоюз?", знайте, что основной задачей любой профсоюзной организации является защита Ваших социально-трудовых прав и интересов.

  • Если у Вас есть нерешенные социальные проблемы.
  • Если Вы хотите, чтобы в случае нарушения Ваших трудовых прав у Вас была надежная защита.
  • Если Вы за товарищескую поддержку, единство, солидарность в отстаивании своих прав.
  • Если Вам не безразлично, какой будет Ваша жизнь завтра.
  • Если Вы понимаете, что защищать свои права можно только вместе

ВСТУПАЙТЕ В ПРОФСОЮЗ!

        Ростовская  областная организация Профсоюза работников народного образования и науки РФ:

Адрес: 344010, г.Ростов-на-Дону, Ворошиловский проспект, д. 87/65 офис 519

Телефон:8(863)2399558

Веб-сайт: http://www.obkomprof.ru/

    Председатель Ростовской  областной организации Профсоюза работников народного образования и науки  РФ -   Гайворонский Владимир Геннадьевич

  Новочеркасская городская профсоюзная  организация   Ростовской  областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ :

Адрес: 346428 г.Новочеркасск, пр.Ермака, д.103. Дом учителя

Телефон: 8(8635)22-77-44

E-mail: novprof@mail.ru

   Председатель Новочеркасского Горкома профсоюза - Дюжева Элла Владимировна.

Визитная карточка

первичной профсоюзной организации

ГКОУ РО Новочеркасской школы-интерната №1

 Адрес: 346405, Ростовская область, г.Новочеркасск, ул.Спортивная 111/29.

 Телефоны:8(8635)23-23-54, 23-23-24

 E-mail:shc_int8vn11@novoch.ru

 Директор: Мирошникова Вера Викторовна

ПРОФСОЮЗ

Председатель профсоюзного комитета-Чернов Василий Александрович

Заместитель председателя - Первакова Ольга Владимировна

Секретарь - Кухмистрова Светлана Степановна
Ревизионная комиссия - Диль Елена Юрьевна

    В профсоюзной организации школы-интерната 60 человек, что составляет 61% от числа всех работающих. В состав профсоюзного комитета входят 5 человек. Все они уже достаточно долго работают в нашем коллективе, проявляют себя активными, ответственными людьми. Заседания ПК проводятся регулярно, 1 раз в месяц. При профкоме создана ревизионная комиссия и комиссия по охране труда.

   Главная задача профсоюзного комитета - социально-правовая защита членов профсоюза.

НАПРАВЛЕНИЯ РАБОТЫ

  • Контроль за соблюдением трудового законодательства
  • Информационно-пропагандистская работа
  • Работа по охране труда
  • Культурно-массовая работа
  • Работа с ветеранами
  • Мотивация профсоюзного членства

ФОРМЫ И МЕТОДЫ РАБОТЫ

  •  Совместные заседания с администрацией школы
  • Проведение традиционных праздников
  • Чествование юбиляров, ветеранов педагогического труда
  • Работа с молодыми специалистами

Предварительный просмотр:

Предварительный просмотр:


Предварительный просмотр:

Первичная профсоюзная организация

ГКОУ РО Новочеркасская школа-интернат №1

Уважаемый  друг!

Анкета, которую вы держите в руках, создана для того, чтобы Профсоюз, членом которого вы являетесь, мог планировать свою деятельность, принимая во внимание мнения и требования членов Профсоюза.

  1. ФИО___________________________________________________

  1. Дата рождения: __________________________________________

  1. Образование_____________________________________________

  1. Семейное положение______________________________________

             

        Ф.И.О. супруга/супруги____________________________________

  1.  Дети:  

ФИО ребенка/ дата рождения

  1. Ваши ожидания от  членства в профсоюзной организации:

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________


Предварительный просмотр:

Предварительный просмотр:


Подписи к слайдам:

Слайд 1

Создание страницы ППО на сайте образовательной организации

Слайд 2

Создание страницы ППО на сайте ОУ 1. К компетенции образовательной организации относится обеспечение создания и ведения официального сайта образовательной организации в сети «Интернет». ( п. 21 ч. 3 ст. 28 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации» ) 2. Образовательные организации в обязательном порядке обеспечивают открытость и доступность указанной в ст. 29 данного Закона информации, а также иной информации, которая размещается, опубликовывается по решению образовательной организации и (или) размещение, опубликование которой являются обязательными в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Слайд 3

Областное трёхстороннее соглашение на 2015-2017 8.3. Стороны согласились, что работодатели, осуществляющие деятельность в системе образования Свердловской области, и их полномочные представители обязаны: 8.3.8. Размещать на сайте образовательной организации страницу первичной профсоюзной организации.

Слайд 4

Профсоюзному комитету ППО необходимо знать: 1. Страница первичной профсоюзной организации на официальном сайте образовательного учреждения – это совокупность электронных документов (файлов), отражающих различные аспекты деятельности первичной профсоюзной организации в образовательном учреждении, она должна быть четко структурированной, нести законченную смысловую нагрузку и иметь единое стилевое решение.

Слайд 5

Профсоюзному комитету ППО необходимо знать: 2. Страница первичной профсоюзной организации на сайте имеет статус официального информационного ресурса. 3. Информация, представленная на странице сайта образовательного учреждения, должна быть достоверной, открытой и общедоступной, способствовать формированию положительного имиджа Профсоюза.

Слайд 6

Профсоюзному комитету ППО необходимо знать: 4. Права на все информационные материалы, размещенные на профсоюзной странице сайта, принадлежат первичной профсоюзной организации и авторам материалов. При использовании материалов опубликованной на других сайтах, ссылка на источник обязательна.

Слайд 7

Профсоюзному комитету ППО необходимо знать: 5. Не размещайте на сайтах информацию которая является «уникальной» (которой может воспользоваться не член Профсоюза в своих целях): информацию которую готовит обком Профсоюза; различные методические сборники, еженедельную информацию об изменениях в законодательстве. Такую информацию необходимо рассылать только на личные адреса или писать заголовок материала, информацию о котором можно получить в профкоме !!!

Слайд 8

Профсоюзному комитету ППО необходимо знать: 6. Концепция и структура профсоюзной страницы на сайте образовательного учреждения должна быть обсуждена на заседании профкома первичной профсоюзной организации.

Слайд 9

Примерный перечень материалов для размещения на сайте: Символика Профсоюза работников народного образования и науки РФ; 2. Полезная информация: сведения о городской, районной профсоюзной организации (Ф.И.О председателя, номер телефона, время приема, адрес электронной почты и сайта районной организации Профсоюза); ссылки на сайты обкома Профсоюза, ФПСО, ЦС; ссылка на газету «Мой Профсоюз».

Слайд 10

Примерный перечень материалов для размещения на сайте: 3. «Как вступить в Профсоюз?» 4. Состав профкома (желательно фото членов профкома, с указанием общественного поручения); 5. Нормативные документы: Устав Профсоюза работников народного образования и науки РФ; копию Положения о первичной профсоюзной организации Профсоюза.

Слайд 11

Примерный перечень материалов для размещения на сайте: 6. План работы: план работы профкома (на квартал или месяц); план работы уполномоченного по ОТ(на календарный год или на квартал или на месяц). КД с приложениями; Соглашение по охране труда; приказ руководителя ОУ о создании комиссии по разработке КД, по заключению КД, по внесению дополнений и изменений в КД; приказ руководителя ОУ о создании комиссии по осуществлению контроля за выполнением КД; отчёт о выполнении Соглашения по охране труда; план мероприятий выполнения коллективного договора на календарный год; отчёт о выполнении коллективного договора за календарный год. отчёт о работе профкома за календарный год; отчёт о работе уполномоченного по охране труда и т.д.

Слайд 12

Примерный перечень материалов для размещения на сайте: 7. Оздоровление членов Профсоюза информация о санатории-профилактории «Юбилейный» (место расположения; как доехать до санатория и каким транспортом; о предоставляемых услугах и лечении; фотографии санатория); даты заездов в санаторий-профилакторий «Юбилейный» на календарный год; 8. Конкурсы: Положения о конкурсах, проводимых управлением образования Положения о конкурсах, проводимых городским, районным комитетом Профсоюза (не выкладывать на сайты или в общий доступ); Положения о конкурсах, проводимых профсоюзным комитетом первичной профсоюзной организации (не выкладывать на сайты или в общий доступ).

Слайд 13

Примерный перечень материалов для размещения на сайте: 9. Новости: информация о проводимых профсоюзным комитетом мероприятий; информация о предстоящих мероприятиях, проводимых профкомом, городским, районным комитетом Профсоюза, обкомом Профсоюза; информация об участии первичной профсоюзной организации в городских, районных мероприятиях, проводимых городским, районным комитетом Профсоюза, обкомом Профсоюза, управлением образования; фотоматериалы о мероприятиях; информация о действиях ЦС Профсоюза, городского, районного комитета Профсоюза, обкома Профсоюза по защите трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза.

Слайд 14

Примерный перечень материалов для размещения на сайте: 10. Достижения: об участии и победах в конкурсах; о профессиональных и общественных заслугах членов первичной профсоюзной организации (с согласия члена Профсоюза); грамоты, благодарственные письма; 11. «Поздравляем!: поздравления членов Профсоюза с Днём рождения, с юбилейной датой; поздравления с праздниками; поздравления победителей конкурсов различных уровней.

Слайд 15

Примерный перечень материалов для размещения на сайте: 12. Фотогалерея : Подборка фотографий с различных мероприятий проводимых ППО 13. Раздел: «Совет молодых педагогов»: Работа в ОУ с молодежью; Размещать информацию о работе городского, районного Совета молодых педагогов.

Слайд 16

Информация, запрещенная к размещению на странице первичной профсоюзной организации 1. Материалы, порочащие честь, достоинство или деловую репутацию работников и первичной профсоюзной организации; 2. Информацию, не имеющую отношения к Профсоюзу и уставной деятельности; 3. Иные информационные материалы, запрещенные к опубликованию законодательством РФ.

Слайд 17

Разработка и функционирование страницы ППО на сайте образовательного учреждения Для обеспечения разработки и функционирования страницы первичной профсоюзной организации на сайте образовательного учреждения профком создает творческую рабочую группу по разработке структуры данной страницы, утверждает члена профкома - руководителем этой группы.

Слайд 18

Разработка и функционирование страницы ППО на сайте образовательного учреждения Руководитель рабочей группы контактирует с администратором сайта, который: оперативно выполняет работу по размещению информации на профсоюзной страничке сайта; обеспечивает ее целостность и доступность, архивирует и удаляет устаревшую информацию; осуществляет программно-техническую поддержку и обеспечивает безопасность информационных ресурсов.

Слайд 19

Разработка и функционирование страницы ППО на сайте образовательного учреждения Рабочая группа обеспечивает: сбор и обработку информации для размещения на профсоюзной страничке; информационное наполнение информационного ресурса профсоюзной страницы; обновление информационного ресурса профсоюзной страницы; взаимодействие с администратором сайта ОУ по реализации технических решений и текущим проблемам, связанным с информационным наполнением страницы первичной профсоюзной организации; предоставление информации в электронном виде администратору сайта.

Слайд 20

Разработка и функционирование страницы ППО на сайте образовательного учреждения Ответственность за содержание и достоверность информации, несвоевременное или некачественное предоставление информации (в том числе, с грамматическими или синтаксическими ошибками) для размещения на профсоюзной странице сайта несут председатель первичной профсоюзной организации образовательного учреждения и член профкома - руководитель рабочей группы.

Слайд 21

Показатели эффективности работы страницы первичной профсоюзной организации: Содержательность и полнота информации; Оперативность предоставления актуальной информации; Соответствие дизайна профсоюзной страницы целям, задачам, структуре и содержанию официального сайта образовательного учреждения; Соответствие профсоюзной страницы критериям технологичности и функциональности, в том числе: скорость загрузки страниц сайта; удобная навигация, включающая вложенные меню, позволяющая быстро найти основные материалы профсоюзной страницы; стилистическая выдержанность (единообразие) дизайна; читаемость шрифтов, т. е. достаточный размер; отсутствие стилистических и орфографических ошибок на странице первичной профсоюзной организации; отсутствие неработающих ссылок.



Предварительный просмотр:

http://www.obkomprof.ru/storage/app/uploads/public/613/9dd/34f/6139dd34f0f2a987363140.jpg

    В соответствии с Планом работы, Ростовская областная организация Общероссийского Профсоюза образования проводит конкурс «Лучший профиль в социальной сети среди первичных и территориальных организации Общероссийского Профсоюза образования в Ростовской области».

    Участниками Конкурса могут являться любые Первичные или Территориальные организации Общероссийского Профсоюза образования, действующие в Ростовской области, заявившиеся на участие в конкурсе.

    Конкурс проводится по следующим номинациям:

- «Лучший профиль в социальной сети среди ППО дошкольных общеобразовательных организаций/ организаций дополнительного образования»;

- «Лучший профиль в социальной сети среди ППО  общеобразовательных организаций»;

- «Лучший профиль в социальной сети среди первичных профсоюзных организаций СПО»;

- «Лучший профиль в социальной сети среди первичных профсоюзных организаций вузов»;

-  «Лучший профиль в социальной сети среди территориальных организаций Профсоюза образования Ростовской области».

    Победители будут награждены памятным знаком, дипломом областной организации Профсоюза и денежной премией.

   Профсоюзный комитет ГКОУ РО Новочеркасской  школы-интерната №1 принимает участие в конкурсе .

    Со страничками нашего Профкома вы можете ознакомиться:

- на мини сайте Председателя профкома Чернова В.А.

 https://nsportal.ru/vasiliy-chernov 

- на страничке сайта ГКОУ РО Новочеркасской  школы-интерната №1

skint8v1novoch.ru



Предварительный просмотр:

План работы первичной профсоюзной организации

 ГКОУ РО Новочеркасской школы-интерната №1

на 2022-2023 учебный год

Время проведения

Мероприятия

1.

Сентябрь

  1. Оформить профсоюзный уголок.
  2. Начать проверку трудовых книжек, трудовых договоров. 3.Составить план на учебный год.
  1. Провести сверку членов Профсоюза.
  2. Составить перечень юбилейных, праздничных и знаменательных дат для членов Профсоюза.
  3. Согласовать инструкции по охране труда. 7.Утвердить тарификацию педагогических работников.

2.

Октябрь

  1. Отметить День учителя. Отметить юбиляров, награждение грамотами.
  2. Проведение Дня пожилого человека.
  3. Проверить инструкции по охране труда и технике безопасности, наличие подписей работающих.
  4. Акция "Вступай в Профсоюз!" Организовать работу с молодыми специалистами, новыми работниками с целью привлечения в Профсоюз.

3.

Ноябрь

  1. Провести заседание профкома «О результатах проверки ведения личных дел и трудовых книжек работающих».
  2. Проанализировать результативность проводимой работы по мотивации профсоюзного членства.
  3. Провести профсоюзное собрание « Об организации работы по охране труда и технической безопасности».

4.

Декабрь

1. Отчет о выполнении коллективного договора. 2.Подготовка к новогодней елке.

3.Согласование графика отпусков.

5.

Январь

  1. Провести профсоюзное собрание «О ходе выполнения коллективного договора»
  2. Проверить выполнение принятых решений на профсоюзных собраниях и заседаниях профкома.
  3. Оформить заявку на санаторно-курортное лечение.

6.

Февраль

  1. Подготовить совместно с администрацией отчет о ходе выполнения соглашения по охране труда и технике безопасности.
  2. Провести анализ работы с заявлениями и обращениями членов Профсоюза. 3.Отметить День защитников Отечества.

4.Начать подготовку к празднику, посвященному Международному женскому Дню 8 Марта.

Март

  1. Провести заседание профсоюзного комитета «О рациональном использовании рабочего времени, соблюдения режима отдыха».
  2. Проведение праздника 8 марта.
  3. Принять участие в предварительной тарификации.

Апрель

  1. Проверить правильность расследования несчастных случаев. Отчет комиссии по охране труда.
  2. Проверить техническое состояние здания, кабинетов, учебных мастерских, оборудования на соответствие нормам и правилам охраны труда.
  3. Провести «Неделю Охраны труда»

4.Организовать Месячник «За здоровый образ жизни и безопасные условия труда»

Май

  1. Совместно с администрацией рассмотреть отчет о выполнении коллективного договора.
  2. Подготовить предложения о поощрении членов Профсоюза. 3.Проанализировать совместную работу с администрацией по созданию условий для повышения педагогического мастерства.
  1. Уточнить график отпусков.
  2. Разработать мероприятия по выполнению решений профсоюзных собраний, комитетов, предложений и замечаний членов Профсоюза.
  3. Провести профсоюзное собрание « Об организации работы по охране труда и технической безопасности».
  4. Продолжить ознакомление работников с нормативными документами по

правовым вопросам.

Июнь

1.Планирование профсоюзных собраний на следующий учебный год. 2..Осуществить контроль за своевременной выплатой отпускных работникам образовательного учреждения.

Июль

1.Организовать отдых, поездки для членов Профсоюза.

Август

  1. Согласовать с администрацией:

-тарификацию;

-расписание уроков;

-перераспределение учебной нагрузки без нарушений.

  1. Привести в порядок делопроизводство в профсоюзной организации. 3.Организовать медицинский осмотр работников ОУ.
  1. Подготовить выступление на августовский педсовет
  2. Провести заседание профсоюзного комитета «О распределении учебной на- грузки на новый учебный год. Согласование доплат и надбавок работникам школы»

Мероприятия

Сроки

Ответственный

Примечания

Профсоюзные собрания

1

О совместной работе профсоюзной организации и администрации школы по созданию здоровых, безопасных условий труда, контролю выполнения        действующего законодательства в вопросах охраны труда.

Анализ        выполнения коллективных договоров в части нарушения прав работников.

Утверждение плана  работы

на новый 2022-2023 учебный год.

Сентябрь- октябрь 2022г.

Председатель ПК, профком

О работе администрации и профкома по соблюдению трудового законодательства

Утверждение сметы  расходов

на 2022-2023 год

Ноябрь 2022г.

Председатель ПК, профком

3

О ходе работы профсоюзной организации и администрации школы по выполнению условий

коллективного договора.

Февраль 2022г.

Председатель ПК, профком

Заседания профкома

1

Об        итогах        летнего оздоровительного отдыха детей сотрудников.

О состоянии готовности учебных помещений школы, соблюдении условий и охраны

труда к началу учебного года.

Август- Сентябрь 2022 г.

Председатель ПК, профком

О постановке на профсоюзный учет вновь принятых на работу.

О        согласовании        расписания уроков

О согласовании инструкций по технике безопасности.

Об оформлении электронной базы данных.

О   подготовке   к        праздникам

«День пожилых людей» и «День Учителя»

сентябрь

Председатель ПК, профком

Об утверждении  социального

паспорта организации

октябрь

Председатель

ПК, профком

О проведении рейда по учебным кабинетам школы с целью анализа

состояния охраны труда.

ноябрь

Председатель ПК, профком

Утверждение        годового статистического отчета.

О согласовании графика отпусков работников школы на новый 2023 год.

О подготовке к проведению профсоюзного собрания по выполнению        коллективного договора.

Об организации новогоднего праздника и обеспечении новогодними подарками членов

профсоюза.

декабрь

Председатель ПК, профком

О        выполнении        коллективного договора за 2023 год

О        работе        школьного профсоюзного сайта.

январь

Председатель ПК, профком

3

Об        итогах                проверки правильности        оформления трудовых книжек работников.

О   проведении    мероприятий

посвященных 23 февраля и 8 марта.

февраль

Председатель ПК, профком

4

О состоянии делопроизводства ПО

О        соблюдении        правил

внутреннего распорядка школы

март

Председатель ПК, профком

5

Рассмотрение        заявлений        на

материальную помощь

Раз в месяц

Председатель

ПК, профком

6

О состоянии охраны труда в кабинетах        повышенной опасности.

О работе уполномоченного по охране труда.

апрель

Председатель ПК, профком

7

Обеспечение путевками детей работников        в        детский оздоровительный лагерь

О согласовании тарификации сотрудников на новый учебный год.

Об оказании материальной помощи и поощрения членов профкома по итогам года за активное участие в организации

профсоюзной работы.

май

Председатель ПК, профком

Информационная работа

1

Обновление профсоюзного уголка

ежемесячно

2

Формирование                        подборок материалов        по        социально-

экономическим,        правовым вопросам.

в течение года

Председатель ПК, профком

3

Формирование                подборок материалов по социально- экономическим,        правовым

вопросам.

в течение года

Председатель ПК, профком

4

Информация        о        планах        работы

профкома,        проводимых мероприятиях.

в течение года

Председатель ПК, профком

Работа с ветеранами

Организация встреч ветеранов 1 октября и 9 мая

в течение года

Профком

Организация        праздничного        концерта,        чаепития,

подарков ветеранам

День учителя

Профком,

администрация

Определение        Юбиляров        среди        не        работающих

пенсионеров - ветеранов.

Январь

Профком

Сверка педагогов-ветеранов ВОВ, тыла. Совместный

план работы с администрацией .

Март

Профком

Культурно массовые мероприятия

  1. День знаний
  2. Поездки в театр, по святым местам.
  3. Посещение больных учителей и оказание им помощи.
  1. Работа с письмами, заявлениями и жалобами в профком.
  2. Проведение очередных праздничных мероприятий, посвящённых:
  • Дню учителя
  • 23 февраля
  • 8 марту
  • новому году
  • концу учебного года
  1. Контроль за работой школьной столовой
  2. Организация поздравлений учителей-юбиляров.



Предварительный просмотр:

Отчёт председателя первичной профсоюзной организации

Чернова Василия Александровича

о проделанной работе за 2022 год.

(собрание профсоюзной организации декабрь 2022г.)

    Первичная профсоюзная организация ГКОУ РО Новочеркасская школа – интернат № 1 объединяет учителей и других работников учреждения. На учете в профсоюзной организации 64 членов профсоюза, что составляет 71 % членства. В 2022 году в профсоюзную организацию вступило 7 сотрудников.

    Руководство профсоюзной организацией осуществляется на принципах

коллегиальности и самоуправления.

   В своей деятельности первичная профсоюзная организация школы - интерната №1 руководствуется Уставом Профсоюза, Положением первичной профсоюзной организации, нормативными документами Профсоюза работников образования и науки РФ, Положением о первичной профсоюзной организации.

    Основной целью профсоюзной организации является представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.

    Основными задачами деятельности Профсоюза за данный период стали вопросы:

- соблюдение коллективного договора и содействие его выполнению;

- осуществление общественного контроля над соблюдением трудового кодекса РФ, правил и норм охраны труда;

-активное участие в реализации мероприятий, направленных на дальнейшее

повышение жизненного уровня членов образовательного учреждения, дальнейшее улучшение условий труда на рабочих местах, организация отдыха, оздоровления, досуговой деятельности членов профсоюзной организации школы-интерната №1.

   Профком школы - интерната №1 принимает активное участие в жизни образовательного учреждения, работает в тесном контакте с администрацией школы – интерната №1.

    Профком школы - интерната сотрудничает с Городским комитетом Профсоюза работников образования и науки. Члены профсоюза школы – интерната получают всю необходимую методическую помощь по интересующим их вопросам.

      Большое значение председатель и члены профкома уделяют отдыху членов профсоюза. С этой целью в школе создана комиссия по культмассовой работе, организующая такие традиционные мероприятия, как чествование юбиляров, помощь в организации праздников. Поздравление ветеранов с  профессиональными праздниками. Было оздоровлено 3 члена профсоюза, проведено   5  культурно-массовых мероприятий посвященных 23 февраля, 8 Марта, Дню учителя, новогодний маскарад, чествование юбиляров.

    Организована оптовая закупка и подвозка овощей для членов профсоюза –картофель -4 тонны , лук- 500 кг, рыба прудовая- 400 кг

     Дети членов профсоюза ежегодно получают новогодние подарки. Каждый год члены профсоюза  имеет возможность приобрести путевки в санатории и пансионаты по льготной цене.

Отчёт о мероприятиях профсоюзного комитета за 2022 год:

1. Соблюдение Коллективного договора с учётом изменений и дополнений.

2. Утверждение локальных актов, согласование инструкций по охране труда и технике безопасности.

3. Сверка учёта членов профсоюза.

4. Составление перечня юбилейных дат, дней рождений членов профсоюза.

5. Организация поздравлений членов профсоюза с днём рождения и с юбилеями.

6. Помощь в проведении календарных праздников.

7. В особых случаях оказание материальной помощи.

8. Оформление информационного стенда «Профсоюз».

9. Оформление заявки на новогодние подарки для детей членов профсоюза.

10. Вручение подарков членам профсоюза к  Новому году, 23 февраля, 8 марта.

    В целом работу профсоюза за предыдущий год можно считать удовлетворительной.

Предложения по улучшению работы профсоюзного комитета.

    У профсоюзного комитета есть  над чем работать. В перспективе –  новые проекты по мотивации вступления в профсоюз, по организации культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работы, по развитию информационной политики и социального партнерства на всех уровнях.

      В последнее время, в связи с различными изменениями в системе образования, а также в системе оплаты педагогического труда, больничных листов, требуется всё больше знаний трудового законодательства.

       Каждый член первичной профсоюзной организации уже понимает, что единому, сплоченному, постоянно развивающемуся профессиональному союзу по плечу решение важнейшей задачи – сделать профессию педагога, работника школы – престижной.

           

Председатель первичной профсоюзной организации:   Чернов В.А.



Предварительный просмотр:

333_1.jpg

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОЮЗ РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

НОВОЧЕРКАССКАЯ ГОРОДСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СОЮЗА

РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

(НОВОЧЕРКАССКАЯ ГОРОДСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ОБЩЕРОССИЙСКОГО ПРОФСОЮЗА ОБРАЗОВАНИЯ)

ПРЕЗИДИУМ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ


«19» января 2023 г.


г. Новочеркасск


№ _
43_

О проведении конкурса «Лучшая профсоюзная

первичная организация в 2022 году»

 На основании постановления Совета Новочеркасской городской организации Профсоюза от 06.12.2018 № 12, Положения о порядке поощрения председателей и активных членов первичных профсоюзных организаций (далее-ППО) в Новочеркасской городской организации Ростовской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ,  в период с 16.02.2023 г. по 14.03.2023 г. будет проведен  конкурс «Лучшая профсоюзная первичная организация в 2022 году» (далее-Конкурс).

Президиум Новочеркасской городской организации Профсоюза (НГО Профсоюза) постановляет:

1. Провести с 16 февраля 2023 г. по 14 марта 2023 года конкурс «Лучшая профсоюзная первичная организация в 2023 году»;

2. Утвердить Порядок проведения Конкурса (Приложение 1).

3. Председателям первичных профсоюзных организаций:

3.1. Принять участие в Конкурсе;

3.2. В срок до 22.02.2023 г. представить конкурсные материалы в соответствии с Порядком проведения Конкурса.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на  председателя НГО Профсоюза Дюжеву Э.В.

 

Председатель Новочеркасской городской организации

Общероссийского Профсоюза образования                                        Э.В.Дюжева

 

Приложение 1 к Постановлению

Президиума НГО Профсоюза от 19 января 2023 г. № 43  

ПОРЯДОК проведения конкурса

«Лучшая профсоюзная первичная организация в 2022 году»

  1. Конкурс организован и проводится Новочеркасской городской организацией Общероссийского Профсоюза образования в целях обобщения итогов деятельности ППО по выполнению задач, определенных Уставом профессионального союза работников народного образования и науки РФ.
  2. На конкурс представляются результаты показателей эффективности деятельности первичных профсоюзных организаций в 2022 г. по показателям, указанным в таблице (приложение к Порядку).
  3. Результаты работы ППО, оформленные в таблицу эффективности, представленные не позднее 22.02.2023 г., оцениваются по бальной системе и ранжируются по рейтингу.
  4. В соответствии с Положением о порядке поощрения председателей и активных членов первичных профсоюзных организаций, председателям первичных профсоюзных организаций выплачивается премия за достижение высоких результатов эффективности деятельности первичной профсоюзной организации по выполнению задач, определенных Уставом профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации и за мероприятия по мотивации профсоюзного членства в образовательных организациях города.
  1. Председателям первичных профсоюзных организаций премия за эффективность выплачивается на основании сводной таблицы достигнутых показателей эффективности работы ППО в прошедшем году, предоставляемой в НГО профсоюза (Приложение 1).
  2. Размер премии устанавливается следующим образом:

-председателям первичных профсоюзных организаций, достигших результатов работы от 60 баллов- 3000 рублей;

-председателям первичных профсоюзных организаций, достигших результатов работы от 45 до 59 баллов- 2000 рублей;

-председателям первичных профсоюзных организаций, достигших результатов работы от 30 до 44 баллов- 1000 рублей;

-председателям первичных профсоюзных организаций, достигших результатов работы ниже 30 баллов, премия за эффективность не выплачивается, но могут применяться меры морального поощрения и стимулирования (благодарственное письмо).

  1. Выплата премий производится путем перечисления денежных средств на расчетный счет председателя первичной профсоюзной организации.

ТАБЛИЦА

показателей эффективности деятельности первичной профсоюзной организации _гкоу школы-интернат №1____________________________Новочеркасской городской организации Общероссийского Профсоюза образования

№ п/п

Направление деятельности

Показатель   эффективности

деятельности профорганов

Оценка

в баллах

1

Планирование работы

Наличие текущего плана на полугодие, год

(приложить электронную версию)

Да- 2;

2.

Мотивация профсоюзного членства

Охват профсоюзным членством

50-70%-3 балла

Прием новых членов Профсоюза в 2022 году

 6 работников-3 балла;

 

Участие молодых педагогов, членов ППО в Совете молодых педагогов НГО Профсоюза

Нет-0;

3.

Соблюдение уставных норм

Регулярность заседаний профкома

 14 заседаний профкома-14 баллов

Наличие открытого (публичного) отчета первичной организации Профсоюза на сайте образовательной организации (указать ссылку на размещение Публичного отчета ППО на сайте)

Да – 3 балла;

4.

Правовой всеобуч

профактива и членов Профсоюза

Проведение семинаров, заседаний профкома и др. мероприятий по правовой тематике для профактива, выпуск информационных бюллетеней по правовой тематике для профактива и членов Профсоюза

1 семинар, мероприятие -  3 балла

Информационные бюллетени- 6 баллов (3 шт);

5.

Контроль за соблюдением трудового законодательства РФ и иных нормативно-правовых актов

Организация проверок по соблюдению трудового законодательства

2 проверки- 6 баллов (акты проверки прилагается);

Участие в проверках по соблюдению трудового законодательства

-

Наличие обращений работников к председателю ППО по вопросам нарушений трудового законодательства РФ и количество положительных решений, принятых при участии председателя ППО

Количество обращений/количество положительных решений-1 положительное решение 2 балла

6.

Мероприятия по охране труда

Проведение мероприятий по охране труда (перечислить)

За каждое проведенное мероприятие – 2балл;

7.

Городские мероприятия

Участие в конкурсах профессионального мастерства («Учитель года», Лучший дошкольный работник и др., указать)

-

8.

Социальное партнёрство

Наличие заключённого Коллективного договора

Да-2 балла

Указать сроки действия

Внесение изменений и дополнений в Коллективный договор

Да- 1

9.

Информационная работа

Наличие собственного сайта ППО

Да-3 балла

Наличие странички ППО на сайтах образовательных учреждений

(указать ссылки всех ППО)

Да-2 балла

Ведение и обновление электронного реестра учета членов Профсоюза

Да-2 балла

Ежегодное обновление профкарты

Да-1 балл

Кол-во публикаций в печатной прессе (газеты, журналы) и выступлений на радио (приложить копию вырезки из газеты или дату и время выступления на радио)

Регистрация в системе АИС «Общероссийский реестр Профсоюза» всех членов ППО

Да-3 балла;

Обновление информации в системе АИС

Да-1 балл;

10.

Организационно – массовые мероприятия

Проведение профсоюзных конкурсов:

 - «Лучшая ППО»,

- «Лучший профсоюзный уголок» и т.д.

за каждый

конкурс – 2 балла

Участие в организации городской спартакиады, туристического слета, фестиваля творчества и т. д.

за каждый

конкурс – 2 балла

Итоговая сумма баллов

(максимальное значение -75-80 баллов)

«_______»

Председатель первичной

организации Профсоюза      _______________________

Дата________



Предварительный просмотр:

Отчёт председателя первичной профсоюзной организации ГКОУ   РО Новочеркасской школы-интерната №1

Чернова Василия Александровича

о проделанной работе за 2023 год.

(собрание профсоюзной организации декабрь 2023г.)

    Первичная профсоюзная организация ГКОУ РО Новочеркасской школы – интерната № 1 объединяет учителей и других работников учреждения. На учете в профсоюзной организации 55 членов профсоюза, что составляет 60 % членства. В 2023 году в профсоюзную организацию вступило 2 сотрудника.

    Руководство профсоюзной организацией осуществляется на принципах

коллегиальности и самоуправления.

   В своей деятельности первичная профсоюзная организация школы - интерната №1 руководствуется Уставом Профсоюза, Положением первичной профсоюзной организации, нормативными документами Профсоюза работников образования и науки РФ, Положением о первичной профсоюзной организации.

    Основной целью профсоюзной организации является представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.

    Основными задачами деятельности Профсоюза за данный период стали вопросы:

-   соблюдение коллективного договора и содействие его выполнению;

- осуществление общественного контроля над соблюдением трудового кодекса РФ, правил и норм охраны труда;

-  активное участие в реализации мероприятий, направленных на дальнейшее

повышение жизненного уровня членов образовательного учреждения, дальнейшее улучшение условий труда на рабочих местах, организации отдыха, оздоровления, досуговой деятельности членов профсоюзной организации школы-интерната №1.

   Профком школы - интерната №1 принимает активное участие в жизни образовательного учреждения, работает в тесном контакте с администрацией школы – интерната.

    Профком школы - интерната активно сотрудничает с Городским комитетом Профсоюза работников образования и науки. Члены профсоюза школы – интерната получают всю необходимую методическую помощь по интересующим их вопросам.

      Большое значение председатель и члены профкома уделяют отдыху членов профсоюза. С этой целью в школе создана комиссия по культмассовой работе, организующая такие традиционные мероприятия, как чествование юбиляров, помощь в организации праздников, поздравление ветеранов с  профессиональными праздниками.

     Было оздоровлено 2 члена профсоюза. Проведено   6  культурно-массовых мероприятий, посвященных празднованию 23 февраля, 8 Марта, Дню учителя, новогодний маскарад, чествование юбиляров.

     Коллектив профсоюза участвовал в городском фестивале «Педагогическая весна 2023»,в котором три человека стали призерами и награждены дипломами и премиями.

    Дети сотрудников профсоюза в количестве 12 человек  бесплатно побывали на новогоднем представлении  в Драмтеатре.

     Профсоюзная организация  школы - интерната №1 была в числе призеров по итогам конкурса на лучшую городскую профсоюзную организацию.

    В 2023 было

-  выплачено премий к юбилейным датам - 7000 рублей,

-   оказана материальная помощь члену профсоюза -2000 рублей,    

- израсходовано на профсоюзные культурно-массовые мероприятия 10808 рублей,

- всем членам профсоюза и их  детям выделены новогодние подарки на сумму 63050 рублей.

    Организована оптовая закупка и подвозка овощей для членов профсоюза –картофель - 5 тонн , лук- 200 кг, рыба прудовая- 450 кг

     Дети членов профсоюза ежегодно получают новогодние подарки. Каждый год члены профсоюза  имеет возможность приобрести путевки в санатории и пансионаты по льготной цене.

Отчёт о мероприятиях профсоюзного комитета за 2023 год:

1. Соблюдение Коллективного договора с учётом изменений и дополнений.

2. Утверждение локальных актов, согласование инструкций по охране труда и технике безопасности.

3. Сверка учёта членов профсоюза.

4. Составление перечня юбилейных дат, дней рождений членов профсоюза.

5. Организация поздравлений членов профсоюза с днём рождения и с юбилеями.

6. Помощь в проведении календарных праздников.

7. Оказание материальной помощи  в особых случаях.

8. Оформление информационного стенда «Профсоюз».

9. Оформление заявки на новогодние подарки для детей членов профсоюза.

10. Вручение подарков членам профсоюза к  Новому году, 23 февраля, 8 марта.

    В целом работу профсоюза за предыдущий год можно считать удовлетворительной.

Предложения по улучшению работы профсоюзного комитета.

    У профсоюзного комитета  есть  над чем работать. В перспективе –  новые проекты по мотивации вступления в профсоюз, по организации культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работы, по развитию информационной политики и социального партнерства на всех уровнях.

      В последнее время, в связи с различными изменениями в системе образования, а также в системе оплаты педагогического труда, больничных листов, требуется всё больше знаний трудового законодательства.

       Каждый член первичной профсоюзной организации уже понимает, что единому, сплоченному, постоянно развивающемуся профессиональному союзу по плечу решение важнейшей задачи – сделать профессию педагога, работника школы – престижной.

           

Председатель первичной профсоюзной организации:   Чернов В.А.