ПРОФСОЮЗ - это

    профессионализм, разумность, ответственность,

финансовая поддержка, солидарность, организованность,

юридическая помощь, законность.

       С 1905 года в России работники, чтобы защищать свои интересы,  объединяются в профессиональные организации.

      ПРОФСОЮЗ сегодня является единственной организацией, имеющей право по закону и способный на деле представлять интересы и защищать права работников.

ЗАЧЕМ  НУЖЕН   ПРОФСОЮЗ?

ЧТОБЫ не оставаться один на один с работодателем.

ЧТОБЫ знать свои права и уметь их защищать.

ЧТОБЫ получать в срок достойную заработную плату.

ЧТОБЫ чувствовать себя частью сплочённой организации.

ЧТОБЫ иметь хорошие условия труда.

УВАЖАЕМЫЕ ДРУЗЬЯ!

     Если Вы задаете себе вопрос: "Зачем мне нужен профсоюз?", знайте, что основной задачей любой профсоюзной организации является защита Ваших социально-трудовых прав и интересов.

• Если у Вас есть нерешенные социальные проблемы.
• Если Вы хотите, чтобы в случае нарушения Ваших трудовых прав у Вас была надежная защита.
• Если Вы за товарищескую поддержку, единство, солидарность в отстаивании своих прав.
• Если Вам не безразлично, какой будет Ваша жизнь завтра.
• Если Вы понимаете, что защищать свои права можно только вместе

ВСТУПАЙТЕ В ПРОФСОЮЗ!

        Ростовская  областная организация Профсоюза работников народного образования и науки РФ:

Адрес: 344010, г.Ростов-на-Дону, Ворошиловский проспект, д. 87/65 офис 519

Телефон:8(863)2399558

Веб-сайт: http://www.obkomprof.ru/

    Председатель Ростовской  областной организации Профсоюза работников народного образования и науки  РФ -   Гайворонский Владимир Геннадьевич

  Новочеркасская городская профсоюзная  организация   Ростовской  областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ :

Адрес: 346428 г.Новочеркасск, пр.Ермака, д.103. Дом учителя

Телефон: 8(8635)22-77-44

E-mail: novprof@mail.ru

   Председатель Новочеркасского Горкома профсоюза - Дюжева Элла Владимировна.

Визитная карточка

первичной профсоюзной организации

ГКОУ РО Новочеркасской школы-интерната №1

 Адрес: 346405, Ростовская область, г.Новочеркасск, ул.Спортивная 111/29.

 Телефоны:8(8635)23-23-54, 23-23-24

 E-mail:shc_int8vn11@novoch.ru

 Директор: Мирошникова Вера Викторовна

ПРОФСОЮЗ

Председатель профсоюзного комитета-Чернов Василий Александрович

Заместитель председателя - Первакова Ольга Владимировна

Секретарь - Кухмистрова Светлана Степановна
Ревизионная комиссия - Диль Елена Юрьевна

    В профсоюзной организации школы-интерната 60 человек, что составляет 61% от числа всех работающих. В состав профсоюзного комитета входят 5 человек. Все они уже достаточно долго работают в нашем коллективе, проявляют себя активными, ответственными людьми. Заседания ПК проводятся регулярно, 1 раз в месяц. При профкоме создана ревизионная комиссия и комиссия по охране труда.

   Главная задача профсоюзного комитета - социально-правовая защита членов профсоюза.

НАПРАВЛЕНИЯ РАБОТЫ

• Контроль за соблюдением трудового законодательства
• Информационно-пропагандистская работа
• Работа по охране труда
• Культурно-массовая работа
• Работа с ветеранами
• Мотивация профсоюзного членства

ФОРМЫ И МЕТОДЫ РАБОТЫ

•  Совместные заседания с администрацией школы
• Проведение традиционных праздников
• Чествование юбиляров, ветеранов педагогического труда
• Работа с молодыми специалистами

Первичная профсоюзная организация

ГКОУ РО Новочеркасская школа-интернат №1

Уважаемый  друг!

Анкета, которую вы держите в руках, создана для того, чтобы Профсоюз, членом которого вы являетесь, мог планировать свою деятельность, принимая во внимание мнения и требования членов Профсоюза.

1. ФИО___________________________________________________

2. Дата рождения: __________________________________________

3. Образование_____________________________________________

4. Семейное положение______________________________________

        Ф.И.О. супруга/супруги____________________________________

5.  Дети:  

ФИО ребенка/ дата рождения

6. Ваши ожидания от  членства в профсоюзной организации:

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

    В соответствии с Планом работы, Ростовская областная организация Общероссийского Профсоюза образования проводит конкурс «Лучший профиль в социальной сети среди первичных и территориальных организации Общероссийского Профсоюза образования в Ростовской области».

    Участниками Конкурса могут являться любые Первичные или Территориальные организации Общероссийского Профсоюза образования, действующие в Ростовской области, заявившиеся на участие в конкурсе.

    Конкурс проводится по следующим номинациям:

- «Лучший профиль в социальной сети среди ППО дошкольных общеобразовательных организаций/ организаций дополнительного образования»;

- «Лучший профиль в социальной сети среди ППО  общеобразовательных организаций»;

- «Лучший профиль в социальной сети среди первичных профсоюзных организаций СПО»;

- «Лучший профиль в социальной сети среди первичных профсоюзных организаций вузов»;

-  «Лучший профиль в социальной сети среди территориальных организаций Профсоюза образования Ростовской области».

    Победители будут награждены памятным знаком, дипломом областной организации Профсоюза и денежной премией.

   Профсоюзный комитет ГКОУ РО Новочеркасской  школы-интерната №1 принимает участие в конкурсе .

    Со страничками нашего Профкома вы можете ознакомиться:

- на мини сайте Председателя профкома Чернова В.А.

 https://nsportal.ru/vasiliy-chernov 

- на страничке сайта ГКОУ РО Новочеркасской  школы-интерната №1

skint8v1novoch.ru

План работы первичной профсоюзной организации

 ГКОУ РО Новочеркасской школы-интерната №1

на 2022-2023 учебный год

Работа с ветеранами

Отчёт председателя первичной профсоюзной организации

Чернова Василия Александровича

о проделанной работе за 2022 год.

(собрание профсоюзной организации декабрь 2022г.)

    Первичная профсоюзная организация ГКОУ РО Новочеркасская школа – интернат № 1 объединяет учителей и других работников учреждения. На учете в профсоюзной организации 64 членов профсоюза, что составляет 71 % членства. В 2022 году в профсоюзную организацию вступило 7 сотрудников.

    Руководство профсоюзной организацией осуществляется на принципах

коллегиальности и самоуправления.

   В своей деятельности первичная профсоюзная организация школы - интерната №1 руководствуется Уставом Профсоюза, Положением первичной профсоюзной организации, нормативными документами Профсоюза работников образования и науки РФ, Положением о первичной профсоюзной организации.

    Основной целью профсоюзной организации является представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.

    Основными задачами деятельности Профсоюза за данный период стали вопросы:

- соблюдение коллективного договора и содействие его выполнению;

- осуществление общественного контроля над соблюдением трудового кодекса РФ, правил и норм охраны труда;

-активное участие в реализации мероприятий, направленных на дальнейшее

повышение жизненного уровня членов образовательного учреждения, дальнейшее улучшение условий труда на рабочих местах, организация отдыха, оздоровления, досуговой деятельности членов профсоюзной организации школы-интерната №1.

   Профком школы - интерната №1 принимает активное участие в жизни образовательного учреждения, работает в тесном контакте с администрацией школы – интерната №1.

    Профком школы - интерната сотрудничает с Городским комитетом Профсоюза работников образования и науки. Члены профсоюза школы – интерната получают всю необходимую методическую помощь по интересующим их вопросам.

      Большое значение председатель и члены профкома уделяют отдыху членов профсоюза. С этой целью в школе создана комиссия по культмассовой работе, организующая такие традиционные мероприятия, как чествование юбиляров, помощь в организации праздников. Поздравление ветеранов с  профессиональными праздниками. Было оздоровлено 3 члена профсоюза, проведено   5  культурно-массовых мероприятий посвященных 23 февраля, 8 Марта, Дню учителя, новогодний маскарад, чествование юбиляров.

    Организована оптовая закупка и подвозка овощей для членов профсоюза –картофель -4 тонны , лук- 500 кг, рыба прудовая- 400 кг

     Дети членов профсоюза ежегодно получают новогодние подарки. Каждый год члены профсоюза  имеет возможность приобрести путевки в санатории и пансионаты по льготной цене.

Отчёт о мероприятиях профсоюзного комитета за 2022 год:

1. Соблюдение Коллективного договора с учётом изменений и дополнений.

2. Утверждение локальных актов, согласование инструкций по охране труда и технике безопасности.

3. Сверка учёта членов профсоюза.

4. Составление перечня юбилейных дат, дней рождений членов профсоюза.

5. Организация поздравлений членов профсоюза с днём рождения и с юбилеями.

6. Помощь в проведении календарных праздников.

7. В особых случаях оказание материальной помощи.

8. Оформление информационного стенда «Профсоюз».

9. Оформление заявки на новогодние подарки для детей членов профсоюза.

10. Вручение подарков членам профсоюза к  Новому году, 23 февраля, 8 марта.

    В целом работу профсоюза за предыдущий год можно считать удовлетворительной.

Предложения по улучшению работы профсоюзного комитета.

    У профсоюзного комитета есть  над чем работать. В перспективе –  новые проекты по мотивации вступления в профсоюз, по организации культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работы, по развитию информационной политики и социального партнерства на всех уровнях.

      В последнее время, в связи с различными изменениями в системе образования, а также в системе оплаты педагогического труда, больничных листов, требуется всё больше знаний трудового законодательства.

       Каждый член первичной профсоюзной организации уже понимает, что единому, сплоченному, постоянно развивающемуся профессиональному союзу по плечу решение важнейшей задачи – сделать профессию педагога, работника школы – престижной.

Председатель первичной профсоюзной организации:   Чернов В.А.

О проведении конкурса «Лучшая профсоюзная

первичная организация в 2022 году»

 На основании постановления Совета Новочеркасской городской организации Профсоюза от 06.12.2018 № 12, Положения о порядке поощрения председателей и активных членов первичных профсоюзных организаций (далее-ППО) в Новочеркасской городской организации Ростовской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки РФ,  в период с 16.02.2023 г. по 14.03.2023 г. будет проведен  конкурс «Лучшая профсоюзная первичная организация в 2022 году» (далее-Конкурс).

Президиум Новочеркасской городской организации Профсоюза (НГО Профсоюза) постановляет:

1. Провести с 16 февраля 2023 г. по 14 марта 2023 года конкурс «Лучшая профсоюзная первичная организация в 2023 году»;

2. Утвердить Порядок проведения Конкурса (Приложение 1).

3. Председателям первичных профсоюзных организаций:

3.1. Принять участие в Конкурсе;

3.2. В срок до 22.02.2023 г. представить конкурсные материалы в соответствии с Порядком проведения Конкурса.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на  председателя НГО Профсоюза Дюжеву Э.В.

Председатель Новочеркасской городской организации

Общероссийского Профсоюза образования                                        Э.В.Дюжева

Приложение 1 к Постановлению

Президиума НГО Профсоюза от 19 января 2023 г. № 43  

ПОРЯДОК проведения конкурса

«Лучшая профсоюзная первичная организация в 2022 году»

1. Конкурс организован и проводится Новочеркасской городской организацией Общероссийского Профсоюза образования в целях обобщения итогов деятельности ППО по выполнению задач, определенных Уставом профессионального союза работников народного образования и науки РФ.
2. На конкурс представляются результаты показателей эффективности деятельности первичных профсоюзных организаций в 2022 г. по показателям, указанным в таблице (приложение к Порядку).
3. Результаты работы ППО, оформленные в таблицу эффективности, представленные не позднее 22.02.2023 г., оцениваются по бальной системе и ранжируются по рейтингу.
4. В соответствии с Положением о порядке поощрения председателей и активных членов первичных профсоюзных организаций, председателям первичных профсоюзных организаций выплачивается премия за достижение высоких результатов эффективности деятельности первичной профсоюзной организации по выполнению задач, определенных Уставом профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации и за мероприятия по мотивации профсоюзного членства в образовательных организациях города.

1. Председателям первичных профсоюзных организаций премия за эффективность выплачивается на основании сводной таблицы достигнутых показателей эффективности работы ППО в прошедшем году, предоставляемой в НГО профсоюза (Приложение 1).
2. Размер премии устанавливается следующим образом:

-председателям первичных профсоюзных организаций, достигших результатов работы от 60 баллов- 3000 рублей;

-председателям первичных профсоюзных организаций, достигших результатов работы от 45 до 59 баллов- 2000 рублей;

-председателям первичных профсоюзных организаций, достигших результатов работы от 30 до 44 баллов- 1000 рублей;

-председателям первичных профсоюзных организаций, достигших результатов работы ниже 30 баллов, премия за эффективность не выплачивается, но могут применяться меры морального поощрения и стимулирования (благодарственное письмо).

3. Выплата премий производится путем перечисления денежных средств на расчетный счет председателя первичной профсоюзной организации.

ТАБЛИЦА

показателей эффективности деятельности первичной профсоюзной организации _гкоу школы-интернат №1____________________________Новочеркасской городской организации Общероссийского Профсоюза образования

Председатель первичной

организации Профсоюза      _______________________

Дата________

Отчёт председателя первичной профсоюзной организации ГКОУ   РО Новочеркасской школы-интерната №1

Чернова Василия Александровича

о проделанной работе за 2023 год.

(собрание профсоюзной организации декабрь 2023г.)

    Первичная профсоюзная организация ГКОУ РО Новочеркасской школы – интерната № 1 объединяет учителей и других работников учреждения. На учете в профсоюзной организации 55 членов профсоюза, что составляет 60 % членства. В 2023 году в профсоюзную организацию вступило 2 сотрудника.

    Руководство профсоюзной организацией осуществляется на принципах

коллегиальности и самоуправления.

   В своей деятельности первичная профсоюзная организация школы - интерната №1 руководствуется Уставом Профсоюза, Положением первичной профсоюзной организации, нормативными документами Профсоюза работников образования и науки РФ, Положением о первичной профсоюзной организации.

    Основной целью профсоюзной организации является представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.

    Основными задачами деятельности Профсоюза за данный период стали вопросы:

-   соблюдение коллективного договора и содействие его выполнению;

- осуществление общественного контроля над соблюдением трудового кодекса РФ, правил и норм охраны труда;

-  активное участие в реализации мероприятий, направленных на дальнейшее

повышение жизненного уровня членов образовательного учреждения, дальнейшее улучшение условий труда на рабочих местах, организации отдыха, оздоровления, досуговой деятельности членов профсоюзной организации школы-интерната №1.

   Профком школы - интерната №1 принимает активное участие в жизни образовательного учреждения, работает в тесном контакте с администрацией школы – интерната.

    Профком школы - интерната активно сотрудничает с Городским комитетом Профсоюза работников образования и науки. Члены профсоюза школы – интерната получают всю необходимую методическую помощь по интересующим их вопросам.

      Большое значение председатель и члены профкома уделяют отдыху членов профсоюза. С этой целью в школе создана комиссия по культмассовой работе, организующая такие традиционные мероприятия, как чествование юбиляров, помощь в организации праздников, поздравление ветеранов с  профессиональными праздниками.

     Было оздоровлено 2 члена профсоюза. Проведено   6  культурно-массовых мероприятий, посвященных празднованию 23 февраля, 8 Марта, Дню учителя, новогодний маскарад, чествование юбиляров.

     Коллектив профсоюза участвовал в городском фестивале «Педагогическая весна 2023»,в котором три человека стали призерами и награждены дипломами и премиями.

    Дети сотрудников профсоюза в количестве 12 человек  бесплатно побывали на новогоднем представлении  в Драмтеатре.

     Профсоюзная организация  школы - интерната №1 была в числе призеров по итогам конкурса на лучшую городскую профсоюзную организацию.

    В 2023 было

-  выплачено премий к юбилейным датам - 7000 рублей,

-   оказана материальная помощь члену профсоюза -2000 рублей,    

- израсходовано на профсоюзные культурно-массовые мероприятия 10808 рублей,

- всем членам профсоюза и их  детям выделены новогодние подарки на сумму 63050 рублей.

    Организована оптовая закупка и подвозка овощей для членов профсоюза –картофель - 5 тонн , лук- 200 кг, рыба прудовая- 450 кг

     Дети членов профсоюза ежегодно получают новогодние подарки. Каждый год члены профсоюза  имеет возможность приобрести путевки в санатории и пансионаты по льготной цене.

Отчёт о мероприятиях профсоюзного комитета за 2023 год:

1. Соблюдение Коллективного договора с учётом изменений и дополнений.

2. Утверждение локальных актов, согласование инструкций по охране труда и технике безопасности.

3. Сверка учёта членов профсоюза.

4. Составление перечня юбилейных дат, дней рождений членов профсоюза.

5. Организация поздравлений членов профсоюза с днём рождения и с юбилеями.

6. Помощь в проведении календарных праздников.

7. Оказание материальной помощи  в особых случаях.

8. Оформление информационного стенда «Профсоюз».

9. Оформление заявки на новогодние подарки для детей членов профсоюза.

10. Вручение подарков членам профсоюза к  Новому году, 23 февраля, 8 марта.

    В целом работу профсоюза за предыдущий год можно считать удовлетворительной.

Предложения по улучшению работы профсоюзного комитета.

    У профсоюзного комитета  есть  над чем работать. В перспективе –  новые проекты по мотивации вступления в профсоюз, по организации культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работы, по развитию информационной политики и социального партнерства на всех уровнях.

      В последнее время, в связи с различными изменениями в системе образования, а также в системе оплаты педагогического труда, больничных листов, требуется всё больше знаний трудового законодательства.

       Каждый член первичной профсоюзной организации уже понимает, что единому, сплоченному, постоянно развивающемуся профессиональному союзу по плечу решение важнейшей задачи – сделать профессию педагога, работника школы – престижной.

Председатель первичной профсоюзной организации:   Чернов В.А.

Профсоюзная организация школы – это общественная, самоуправляемая организация,объединяющая на добровольных началах работников связанных друг с другом профессиональными интересами

ПЛАН РАБОТЫ ПЕРВИЧНОЙ ПРОФСОЮЗНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

ГКОУ РО Новочеркасская  школа-интернат №1

Цели и задачи первичной профсоюзной организации.

1. Целями и задачами профсоюзной организации школы являются:

• реализация уставных задач Профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав ипрофессиональных интересов членов Профсоюза;
• общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда;
• улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня членовПрофсоюза;
• информационное обеспечение членов Профсоюза, разъяснение мер, принимаемых Профсоюзом пореализации уставных целей и задач;
• организация приема в Профсоюз и учет членов Профсоюза, осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства;
• создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в профсоюзную работу.

2. Для достижения уставных целей профсоюзная организация:

• ведет переговоры с администрацией школы;
• заключает от имени учителей и других работников образования коллективный договор садминистрацией и способствует его реализации;

-- оказывает непосредственно или через территориальный комитет профсоюза юридическую,материальную помощь членам Профсоюза;

• осуществляет непосредственно или через соответствующие органы Профсоюза общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, правил и норм охраны труда в отношении членов Профсоюза;
• представляет интересы членов Профсоюза (по их поручению) при рассмотрении индивидуальныхтрудовых споров;
• участвует в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов) в соответствии сдействующим законодательством РФ;
• по поручению членов Профсоюза, а также по собственной инициативе обращается с заявлением в защиту их трудовых прав в органы, рассматривающие трудовые споры;
• участвует в избирательных кампаниях в соответствии с федеральным и местным законодательством овыборах;
• осуществляет информационное обеспечение членов Профсоюза, разъяснение действий Профсоюза входе коллективных акций;
• доводит до сведения членов Профсоюза решения выборных органов вышестоящих организаций Профсоюза;
• осуществляет обучение профсоюзного актива, содействует повышению квалификации членов Профсоюза;
• осуществляет другие виды деятельности, предусмотренные Уставом Профсоюза.

Члены Профсоюза, состоящие на учете в профсоюзной организации школы :

имеют право:

• пользоваться льготами и преимуществами, если таковые предусмотрены коллективным договором и соглашениями, заключенными выборными органами соответствующих вышестоящих территориальныхорганизаций Профсоюза;
• получать премии и иные поощрения из профсоюзного бюджета за активное участие в профсоюзнойдеятельности.

несут обязанности:

• содействовать выполнению решений профсоюзных собраний и профкома школы;
• выполнять обязательства, предусмотренные коллективным договором школы и соглашениями, заключенными соответствующими выборными органами вышестоящих территориальных организаций Профсоюза;
• участвовать в работе соответствующих территориальных профсоюзных конференций в случае избранияделегатом;
• проявлять солидарность с членами Профсоюза в защите их прав.

1. Профсоюзные собрания

2. Заседания профкома

3. Информационная деятельность профкома

4. Культурно-массовые мероприятия

             Председатель ПК:        В.А.Чернов

Отчет председателя первичной профсоюзной организации ГКОУ РО

Новочеркасская школа-интернат №1 по проделанной работе за 2023-24 уч. год.

Работа профсоюзного комитета за отчётный период велась в соответствии с основными направлениями деятельности Новочеркасской школы-интерната № 1.

Первичная организация сегодня – это единственная организация, которая защищает трудовые права работников, добивается выполнения социальных гарантий, улучшает микроклимат в коллективе. Задача по сплочению коллектива – одна из главных задач профсоюзного комитета. Мы стараемся, чтобы все работники: и администрация, и педагоги, и технический персонал были объединены не только профессиональной деятельностью, но и досугом, чтобы коллектив участвовал в жизни каждого сотрудника. Вместе всегда легче преодолевать трудности и решать проблемы, делить радости и горести.

1. Характеристика организации.

Деятельность профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации Новочеркасской школы-интерната № 1 основывается на требованиях:

• Устава профсоюза работников народного образования и науки РФ;
• Положения о первичной профсоюзной организации;
• Коллективного договора.

Свою работу ПК строит на принципах социального партнёрства и сотрудничества с администрацией школы в лице директора  Мирошниковой  Веры Викторовны.

Первичная профсоюзная организация школы-интерната в 2023-2024 уч. году насчитывала

55 человек, что составляет 60% от числа работающих в учреждении.

2. Организационная работа

Общее число профсоюзного актива составляло 5 человек. В профкоме собраны наиболее активные члены профсоюзной организации. Работа профсоюзной организации заключается в основном в представлении интересов трудящихся на всех видах совещаний, собраний, участие в работе районной профсоюзной организации.

За отчетный период на заседаниях профкома (всего-11 заседаний) обсуждались вопросы, охватывающие все направления профсоюзной деятельности ( контроль за соблюдением коллективного договора, социально-экономические вопросы, информационная работа, охрана труда, оздоровление работников, культурно-массовая работа и т.д.).

Проводились собрания трудового коллектива на темы:

«Принятие положения об общем собрании»

«О формировании фонда оплаты труда»

В распоряжении профсоюзного комитета для информирования членов профсоюза, а также всей общественности школы используется информационный стенд профкома.

Информационный стенд профкома работников знакомит членов профсоюза и остальных сотрудников школы с отдельными сторонами жизни и деятельности профсоюзной организации.

Наряду с современными средствами, заслуженной популярностью пользуются и традиционные способы доведения информации до членов профсоюза, основанные на личном контакте.

Размещением информации на профсоюзном информационном стенде школы занимаются члены профкома, ответственные за данную работу. Это планы, решения профкома, объявления, поздравления и т.п.

3. Мероприятия        по        защите        социально-экономических        интересов        и        прав работников

Основным инструментом социального партнерства между работодателем и Профсоюзной организацией является Коллективный договор, который регулирует вопросы условий труда, организации отдыха, предоставления льгот и гарантий работникам школы. Договор позволяет расширить рамки действующего трудового законодательства, обеспечить дополнительное финансирование мероприятий по охране труда, улучшить условия труда и быта работников, оказать им материальную помощь. Председатель профсоюзной организации доводит до сведения коллектива и директора решения и постановления вышестоящей профсоюзной организации. В течение года с профкомом согласовывались приказы и распоряжения, касающиеся социально-трудовых отношений работников школы (нормы труда, оплата труда, работа в предпраздничные и праздничные дни, вопросы охраны труда, вопросы организации оздоровления и отдыха работников и др.). Сегодня все работники школы пользуются социальными льготами, предоставляемыми им, в соответствии с коллективным договором. Во всех классах имеются инструкции по охране труда на отдельные виды работ. Инструкции утверждаются директором школы и согласовываются с председателем профкома на основании протокола решения профкома.

По мере необходимости принимаются новые приложения.

4. Охрана труда

Охрана труда – одна из приоритетных задач в Новочеркасской школе-интернате № 1, где каждый отвечает за жизнь и здоровье детей. Здесь профком и администрация взялись за решение вопросов техники безопасности совместными усилиями. В учреждении заведены журналы по ТБ, проводятся инструктажи с работниками учреждения. Созданы уголки по технике безопасности: правила эвакуации и поведения при пожаре, инструкции при выполнении отдельных видов работ, а на первом этаже помещены стенды с правилами поведения при террористических актах, пожарах, и др. правила безопасности жизнедеятельности.

В конце года 8 членов профсоюза получили материальную помощь в связи с короновирусной инфекцией.

5. Организация отдыха

Одним из основных направлений профкома школы является оздоровительная работа сотрудников и их детей.

Важным направлением в деятельности нашего профкома является культурно-массовая работа, так как хороший отдых способствует работоспособности и поднятию жизненного тонуса.

Доброй традицией становится поздравления работников с профессиональными и календарными праздниками, с юбилейными датами, с рождением ребенка. В такие дни для каждого находятся доброе слово и материальная поддержка. К юбилейным датам сотрудникам вручаются премии из фонда профсоюза.

Проводилась работа профкомом по организации оздоровления и отдыха сотрудников и членов их семей. На информационном стенде размещался наглядный материал о местах отдыха и стоимости. Организовывались выезды групп членов профсоюза во главе с председателем на   левый берег Дона в ст.Багаевская

6. Финансовая работа

Финансовое обеспечение деятельности профсоюзной организации проводилось в соответствии со сметой, утвержденной профсоюзным комитетом, решениями профкома, с соблюдением норм законодательства и бухгалтерского учёта.

Для проведения культурно-массовых, спортивно-оздоровительных мероприятий и оказания материальной помощи предусматривались средства в сметах доходов и расходов профсоюзного комитета. Распределение средств по статьям расходов утверждалось решением профсоюзного комитета.

7. Информационная работа.

На сайте  размещен коллективный Члены профсоюза систематически принимали участие в анкетировании и опросах проводимым профсоюзом (40-50 чел.). Создана карточка АИС, в которой занесены все члены профсоюза.

8. Предложения по улучшению работы профсоюзного комитета

У профсоюзного комитета есть над чем работать. В перспективе – новые проекты по мотивации членства в профсоюзе, по организации культурно-массовой и спортивно- оздоровительной работы, по развитию информационной политики и социального партнерства на всех уровнях.

В школе организован профсоюзный уголок . Работа в профсоюзе важна. Это работа с людьми и для людей. Сделано немало, но выполнить все поставленные задачи не удалось: - хотелось бы больше активности и инициативности со стороны членов профсоюзной организации. В последнее время в связи с различными изменениями в системе образования, а также в системе оплаты педагогического труда, больничных листов, требуется всё больше знаний трудового законодательства - большинство членов профсоюза не владеют юридическими знаниями. Сегодня нельзя стоять на месте, нельзя жить прежними успехами, поэтому обновление профсоюзной работы, постоянный поиск, мотивация работать лучше – вот, что нас волнует .

Каждый член первичной организации уже понимает, что единому, сплоченному, постоянно развивающемуся профессиональному союзу по плечу решение важнейшей задачи – сделать профессию педагога, работника школы – престижной.

Я, как председатель профкома, провожу большую информационную работу: своевременно довожу до членов коллектива всю информацию о том, какую работу проводит районная профсоюзная организация.

Профсоюзному комитету и его комиссиям предстоит поработать над отмеченными проблемами, постараться еще активнее заявить о себе, о роли первичной организации в жизни школы. Главными направлениями в этой работе остаются: защита прав и интересов работников учреждения, соблюдение законности, повышение ответственности за результаты своего личного труда и работы коллектива в целом.

Председатель профсоюзного комитета

Новочеркасской школы-интерната № 1         Чернов В.А..

План работы

первичной профсоюзной организации

ГКОУ РО Новочеркасская школа-интернат №1

 на 2024 -2025 учебный год

ЗАДАЧИ

- реализация уставных задач профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников школы;

- профсоюзный контроль соблюдения в школе законодательства о труде и охраны труда;

-информационное обеспечение членов Профсоюза, разъяснение мер, принимаемых Профсоюзом по реализации уставных целей и задач;

-создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в профсоюзную работу;

- организация приема в Профсоюз и учет членов профсоюза, осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства.