Профсоюз
Наш актив:
1. Председатель ПК – Шайкина Н.А.
2. Зам.председателя ПК – Гассиева В.В.
3. Председатель ревизионной комиссии – Новак Е.В.
4. Председатель комиссии по организационной и культурно – массовой работе – Григорьева А.И.
5. Председатель комиссии по социально-трудовым вопросам и социальному страхованию – Юхновская Е.В.
6. Председатель комиссии по ОТ – Орлова Н.И.
7. Председатель комиссии по пенсионным вопросам и работе с ветеранами – Пошвина А. Н.
8. Секретарь ПК – Плоховская В.А.
Комиссия по охране труда
1. Орлова Н.И. – Председатель комиссии по ОТ
2. Новак Е.В. – член комиссии
3. Колесникова Е.П. – член комиссии
Ревизионная комиссия
1. Новак Е.В..– Председатель ревизионной комиссии
2. Мороз Е.В. – член комиссии
3. Олейник Л.В. – член комиссии
Комиссия по организационной и культурно – массовой работе
1. Григорьева А. И.. – Председатель комиссии по организационной и культурно – массовой работе
2. Григорьева Г.С.. – член комиссии
3. Гартлиб Л.П. – член комиссии
Комиссия по социально-трудовым вопросам и социальному страхованию
1. Юхновская Е.В. – Председатель комиссии по социально-трудовым вопросам и социальному страхованию
2. Манжула М. М.– член комиссии
3. Лукманова И.М.– член комиссии
Председатель комиссии по пенсионным вопросам и работе с ветеранами
1. Пошвина А.Н. – Председатель комиссии по пенсионным вопросам и работе с ветеранами
2. Абасова Н.С. – член комиссии
3. Чухачева С. А.- член комиссии
Цели и задачи профгруппы
Реализация уставных задач Профсоюза по представительству и защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.
Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда;
Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение жизненного уровня членов Профсоюза;
Информационное обеспечение членов Профсоюза;
Создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в профсоюзную работу;
Осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации профсоюзного членства.
Основные направления деятельности
Заключение соглашений, содействие заключению коллективных договоров и их реализации, ведение коллективных переговоров;
Участие в разработке предложений к законодательным и иным нормативным актам;
Оказание юридической, материальной помощи членам Профсоюза;
Осуществление общественного контроля за соблюдением трудового законодательства, за состоянием охраны труда;
Участие в урегулировании коллективных трудовых споров
План работы профкома НДОУ детского сада № 44 «Огонек»
на 2015- 2016 учебный год
Сентябрь:
Орг. массовая работа
- Заседание ПК
- Планирование работы ПК
Охрана труда
- Обновление и утверждение инструкций по охране труда
Информационная работа
- Обновление профсоюзного уголка
Октябрь:
Орг. массовая работа
- Заседание ПК
- Поздравление педагогов пенсионеров к Дню пожилого человека
Культурно-массовая и спортивно- оздоровительная работа
- Мероприятия, посвященные Дню дошкольного работника
Ноябрь:
Орг. массовая работа
- Заседание ПК
-Работа рев.комиссии
Социально-трудовые проблемы
- Контроль за выполнением Коллективного договора
Декабрь:
Орг. массовая работа
- Заседание ПК
- Подготовка коллектива к корпоративному празднику
Культурно-массовая и спортивно-оздоровительная работа
- «Новогодний огонёк», подарки от Деда Мороза.
Февраль:
Культурно-массовая и спортивно-оздоровительная работа
- Сдача заявок на летние путевки
Март:
Культурно-массовая и спортивно-оздоровительная работа
Праздничный вечер, подарки.
-Заседание ПК
Социально-трудовые проблемы
- Контроль за ведением трудовых книжек
Апрель:
Социально-трудовые проблемы
-Контроль за выполнением соглашения по охране труда
Май:
Орг. массовая работа
- Заседание ПК
Социально-трудовые проблемы
-Участие в предварительной расстановке кадров
Финансовая работа
- Оформление материальной помощи.
Культурно-массовая и спортивно-оздоровительная работа
- поездка в г.Горячий Ключ
Июнь:
Орг. массовая работа
- Планирование работы ПК на 2015-2016 учебный год
Информационная работа
- Обновление профсоюзного уголка
- Регулярное информирование членов коллектива в деятельности вышестоящих профсоюзных органов
(устная информация и через профсоюзный уголок).