Методическая разработка открытого урока по теме "Составление акта Н-1"
методическая разработка на тему

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ

«ПОДОЛЬСКИЙ КОЛЛЕДЖ»

МЕТОДИЧЕСКАЯ РАЗРАБОТКА

открытого урока  «Составление акта Н-1»

по теме 4.1 ПМ 03 МДК 03.01 «Охрана труда»

для специальности 270802 «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений»

(очная форма обучения)

2015 год

Рассмотрено на заседании комиссии                                                      «Утверждаю»                                                          

профессионального цикла спец.270802

Протокол № 3 от  22.10.15                                                              Зам. директора по УМР

Председатель цикловой комиссии

М.М.Чепурина                                                                                            Н.Н. Ольхова

Разработала преподаватель                            М.М. Чепурина

1. ПОЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА

Цель проведения открытого урока – демонстрация игровых методов опроса (блиц-игра).

Дисциплина – тема 4.1 ПМ 03 МДК 03.01 «Охрана труда»

Тема занятия: «Составление акта Н - 1»

Тип занятия: практическое занятие.

Цели урока:

обучающие:

- обобщение и систематизация знаний;

- формирование умений и навыков;

развивающая:

- формирование у студентов аналитического мышления необходимого для их профессиональной деятельности;

- развитие навыков работы в коллективе;

воспитательная:

- привить интерес к будущей профессиональной деятельности;

- формирование положительного отношения к учебной дисциплине;

- развитие самостоятельности и творческих способностей студента;

- формирование нравственных черт характера личности: терпимости, доброжелательности, разумной требовательности, ответственности за результаты работы коллектива.

 Формирование компетенций:

учебно-познавательная компетенция:

 - элементы логической, методологической, общеучебной деятельности;

- целеполагание, планирование, анализ, рефлексия, самооценка;

- приемы решения учебно-познавательных проблем;

коммуникативная компетенция:

 -   уметь представлять свой коллектив;

- владеть способами совместной деятельности в группе, приемами действий в ситуациях общения; умениями искать и находить компромиссы;

- уметь представить себя устно и письменно;

информационная компетенция:

- ориентироваться в информационных потоках, уметь выделять в них главное, необходимое;

- уметь осознанно воспринимать информацию;

Описание технологии проведения блиц-игры                          

  «Расследование несчастного случая» (РНС)

 1. Введение

 Данная блиц-игра проводится  со студентами 4 курса специальности 270802 «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений» по тема 4.1 ПМ 03 МДК 03.01 «Охрана труда» в ходе изучения темы 2.2. «Расследование и учет несчастных случаев на производстве» для контроля усвоения ранее пройденного материала. Кроме того, она может быть использована при изучении дисциплины «Охрана труда»  для студентов специальности 270101 «Архитектура».

Данная игровая технология, с одной стороны,  помогает более успешному усвоению теоретического материала по теме и вырабатывает умение применять его на практике, с другой стороны, процедура, носящая игровой характер, вызывает интерес студентов и активизирует познавательную деятельность.  Блиц-игра является наиболее компактной игровой формой, не требующей много времени для проведения.

2.  Основа технологии

    Блиц-игра, в данном случае, - это индивидуально-групповое упражнение по выработке последовательности решений в моделируемой производственной ситуации.  Методика проведения блиц-игры, ставя жёсткие временные рамки, требует от участников, с одной стороны, быстроты реакции, с другой стороны, согласованной коллективной работы. Для оптимизации работы используется бланк-задание.

  Решение в блиц-игре

  - принимается индивидуально;

  - корректируется при групповом обсуждении;

  - сравнивается с эталоном;

  - обсуждается.

  Методика оценки результатов позволяет выявить как групповую, так и индивидуальные ошибки студентов и, сравнивая их между собой и с выбранными критериями, определить победителя игры индивидуально и как игровую группу, а также сделать выводы о степени усвоения материала.

  Блиц-игра может рассматриваться, с одной стороны, как один из вариантов экспресс-проверки знаний, с другой стороны, как завершение изучения темы с целью научить студентов обобщать и систематизировать пройденный материал и одновременно проверить, как он усвоен (в конце занятия), а также она может быть предложена студентам в качестве материала «на опережение» («А как вы думаете?») в начале занятия с целью выработать у них умение ориентироваться в нестандартных профессиональных ситуациях.

3. Объект имитации

   В настоящей игре объектом имитации служит последовательность действий инженерно-технических работников, начиная с мастера, при несчастном случае на стройплощадке от момента происшествия до завершения дела о расследовании несчастного случая.

 4. Цели игры - личное и командное первенство.

5. Описание хода игры.

Продолжительность игры:15-20минут

Количество участников: 20-25 человек, объединённых во  второй части основного этапа в 4-5групп по 5 человек.

Ресурсы: бланки заданий (форма бланка в Приложении 1).

Подготовительный этап: студентов знакомят с правилами проведения игры, выдают бланки заданий – 3мин.

Основной этап:

  Блиц- игра проводится по следующей схеме:

1. студенты в бланке в графе 4 проставляют (от 1 до 14) номера, обозначающие последовательность действий ИТР сразу после несчастного случая так, как они себе это представляют – 2-3мин;
2. студенты, объединённые в группы по 5человек, обсуждают принятые ими варианты и вырабатывают оптимальное коллективное решение, которое всеми членами группы заносится в графу 6 – 4-5мин;
3. преподаватель выдаёт правильный ответ (4; 6; 5; 1; 13; 8; 11; 7; 2; 3; 14; 12; 9; 10), студенты в гр.3 заносят индивидуальную ошибку как разницу цифр по гр.5 и гр.4, а затем – групповую ошибку как разницу цифр по гр.5 и гр.6, которую заносят в гр.7, после чего по графам 3 и 7 находят суммарные ошибки – 2мин.

  В целом основной этап  можно представить в виде следующей схемы:

Заключительный этап: 

1. определение лидеров в индивидуальном и групповом зачёте – 1мин.;
2. анализ ответов (на примере группы-лидера) – 2мин.;
3. выдача уточняющих вопросов лидеру и членам победившей команды (даёт возможность избежать элемента случайности при выставлении оценок) – 4мин.:

  а) В течение какого времени должно быть начато расследование                    несчастного случая?

  б) Сколько дней ведётся расследование?

  в) Кто возглавляет комиссию по расследованию несчастного случая?

  г) Кто входит в комиссию по расследованию несчастного случая?

  д) Когда комиссию возглавляет представитель органов Госнадзора?

  е) В каком количестве экземпляров составляется акт Н-1?

  ж) Сколько лет хранится акт Н-1?

4. выставление оценок – 1мин.

  6. Система оценивания.

 Оценки за игру выставляются по 5-бальной системе победившей команде и индивидуальному лидеру при сумме баллов у лидеров не более 30 и отсутствии грубых ошибок после ответов на уточняющие вопросы.

  Результат более 30баллов и наличие грубых ошибок говорит о плохом усвоении материала. Рекомендуется оценки в этом случае не выставлять. Последующие действия - на усмотрение преподавателя.

        7.  Заключение.

     Блиц-игра может быть использована как самостоятельно, так и в составе ролевых или деловых игр, а также в обучающих программах при соответствующей корректировке бланка задания.

2. ПЛАН УРОКА

Дисциплина тема 4.1 ПМ 03 МДК 03.01 «Охрана труда»   Преподаватель Чепурина М.М.___

______________________________________________________________________

Курс, группа, специальность IVкурс _141группа__специальность 270802__________________

Дата занятия____30.09.15___________________________________________________________

Тема занятия Составление акта Н - 1__________________________________________________

__________________________________________________________________________________

Вид занятия_практическое занятие___________________________________________________

Цели урока__ обучающие: - обобщение и систематизация знаний;_________________________

- формирование умений и навыков;____________________________________________________

развивающие: - формирование у студентов аналитического мышления необходимого для их профессиональной деятельности;______________________________________________________

- развитие навыков работы в коллективе;________________________________________________

воспитательные:- привить интерес к будущей профессиональной деятельности;______________

- формирование положительного отношения к учебной дисциплине;________________________

- развитие самостоятельности и творческих способностей студента;_________________________

- формирование нравственных черт характера личности.__________________________________

Наглядные пособия, ТСО__бланки акта, стандартное оборудование учебной аудитории;______

- демонстрационный комплекс на базе интерактивной доски_______________________________ 

Литература__ Куликов О.Н., Ролин Е.И. Охрана труда в строительстве § 4.5_________________

ХОД РАБОТЫ

1. Организационный момент  

Цель: создать психологический настрой, подчеркнуть практическую значимость занятия.

                                                         Время____2 мин.__

2. Повторение пройденного материала и проверка знаний учащихся

      Методика повторения -  блиц-игра

Время __25 мин.__

3. Изложение нового материала

      Методика  – решение производственной задачи

Время __40 мин. ______

Содержание материала см. далее.

IV. Закрепление нового материала

Время __20 мин.______

Оформление бланков (по вариантам)

4. Задание на дом

Время____1 мин.__

__Повторение материала темы________________________________________________________

5. Заключительная часть урока

Время____2 мин.__

Выставление оценок_________________________________________________________________

3. ИЗЛОЖЕНИЕ НОВОГО МАТЕРИАЛА

На интерактивной доске выводятся выводится бланк формы Н-1, студентам выдаётся заполненная и незаполненная формы Н-1  (прил.2 и 3)

Мы повторили порядок расследования несчастного случая на производстве. Обязанность организовать своевременное расследование несчастного случая на производстве, а также оформить материалы расследования произошедшего несчастного случая, возложена на (??) работодателя (Ст. 228 ТК РФ).

     Важнейшим документом среди материалов расследования несчастного случая на производстве является Акт о несчастном случае на производстве формы Н-1. Этот акт является документом, подтверждающим факт несчастного случая, и содержит основные выводы комиссии по расследованию несчастного случая на производстве.

     Соблюдение установленных законом правил оформления материалов расследования несчастного случая на производстве имеет очень важное значение, так как только оформленный надлежащим образом несчастный случай на производстве может быть признан исполнительным органом Фонда социального страхования РФ (страховщиком) страховым, что, в свою очередь, дает право пострадавшему получать обеспечение по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Этап 1 - подготовительный. До составления Акта в ходе расследования собираются документы, на основании которых и составляется Акт.

Перечень материалов включает следующие документы:

- планы, эскизы, схемы, протокол осмотра места происшествия, а при необходимости - фото- и видеоматериалы;

- документы, характеризующие состояние рабочего места, наличие опасных и вредных производственных факторов;

- выписки из журналов регистрации инструктажей по охране труда и протоколов проверки знаний пострадавшим требований охраны труда;

- протоколы опросов очевидцев несчастного случая и должностных лиц, объяснения пострадавшего;

- экспертные заключения специалистов, результаты технических расчетов, лабораторных исследований и испытаний;

- медицинское заключение (Форма 315/У) о характере и степени тяжести повреждения, причиненного здоровью пострадавшего. В случае смерти пострадавшего — акт медицинского исследования трупа.

- документы, подтверждающие выдачу пострадавшему специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты в соответствии с действующими нормами, и пр.

Обратите внимание: приведенные выше документы оформляются независимо от того, является произошедший с работником несчастный случай легким или признан тяжелым.

Акт  Н-1 оформляется только при условии, что комиссия признала произошедший с работником несчастный случай (??) производственным, а последствием данного несчастного случая явились (??):

либо перевод работника на другую работу (по заключению медицинского учреждения);

либо временная нетрудоспособность работника на срок не менее одного дня, подтвержденная больничным листком. В случаях, когда предоставить листок нетрудоспособности нет возможности, - разрешается подать табель учета рабочего времени, а копию больничного донести позже;

либо стойкая утрата работником профессиональной трудоспособности (устанавливается по заключению медико-социальной экспертизы);

либо его смерть.

     Акт о несчастном случае на производстве является завершающим документом в расследовании несчастного случая, а потому его содержание должно соответствовать  сведениям, содержащимся в других документах.

Этап 2 – составление Акта

В акте формы Н-1 не должно быть незаполненных пунктов, их нужно заполнять четко и полно, без сокращений, так же не допускаются помарки, зачеркивания, дополнительные записи и вставки. При необходимости внести отдельные уточнения и исправления слов и числовых показателей в конце акта делается запись об исправлениях, которая заверяется подписями членов комиссии.

 Лучше всего акт заполнять на компьютере, хотя и допускается заполнение акта авторучкой (в случае если имеется типографская заготовка акта).

Пункт 1. Дата и время несчастного случая. Обязательно указываются дата и время несчастного случая. Указывается число, месяц, год и время происшествия несчастного случая, количество полных часов от начала работы (смены). Время установленных перерывов (обед, перерыв на обогрев и др.) включается в общее количество часов от начала работы.

Пункт 2. Организация (работодатель)... Наименование организации должно соответствовать наименованию, закрепленному в ее учредительных документах. Сокращенное наименование организации приводится в тех случаях, когда оно также закреплено в учредительных документах организации. Почтовый (юридический) адрес указывается в последовательности, установленной правилами оказания услуг связи: почтовый индекс, название и вид населенного пункта, название улицы, номер дома, номер корпуса, номер офиса (если организация не занимает здание полностью).

Наименование структурного подразделения организации, где произошел несчастный случай, указывается в соответствии с утвержденным перечнем структурных подразделений организации.

Пункт 3. Организация, направившая работника. Запись производится только в том случае, если пострадавший является работником другой организации и получил повреждение здоровья в результате трудового увечья во время исполнения работы у работодателя, к которому он был командирован. Тут же указываются сведения об организации - основном работодателе.

Пункт 4. Лица, проводившие расследование несчастного случая. В акте указываются фамилия, имя, отчество, должность и место работы председателя и членов комиссии, а так же представителями какой стороны они являются — работодателя, профсоюзного органа и т.д.

Пункт 5. Сведения о пострадавшем. ФИО пострадавшего указывается полностью, указывается пол пострадавшего (недостаточно просто подчеркнуть слово). Для указания даты рождения применяется словесно-цифровой способ оформления даты (например, 21 февраля 1956 года).

 Профессиональный статус пострадавшего: работник, технический персонал, специалист-техник, специалист-гуманитарий, лицо творческой профессии, работник сферы обслуживания, военнослужащий, руководитель, предприниматель.

Обратите внимание, что в графе "профессиональный статус" положено указывать не должность пострадавшего, а его профессиональное положение. Например, "наемный работник", "служащий". Сведения об общем стаже работы и стаже работы в организации, в которой произошел несчастный случай на производстве, производятся на основании записей, содержащихся в трудовой книжке пострадавшего.  

 Указывается основная профессия пострадавшего, если у него несколько профессий, то указывается та профессия, при выполнении работы которой произошел несчастный случай. Сведения о наличии смежных профессий должно быть отражено в трудовой книжке пострадавшего.

 При указании стажа работы необходимо определиться с числом полных лет и месяцев работы, при выполнении которой произошел несчастный случай. Если стаж работы менее года, то указывается число проработанных месяцев. Если стаж работы менее месяца — число календарных дней.

Пункт 6. Сведения о проведении инструктажей и обучения по охране труда.

На практике часто приходится сталкиваться со случаями нарушения требований охраны труда: отсутствием в организации журналов и ведомостей проведения инструктажей с работниками. В данном случае в п. 6 акта должна быть отметка о том, что инструктажи по охране труда и технике безопасности с работником не проводились, либо о том, что сведения о проведении инструктажей не сохранились.

Указывается число, месяц и год проведения вводного инструктажа на основании записи в журнале регистрации проведения вводного инструктажа.

После указывается число месяц и год последнего проведенного инструктажа производившегося до несчастного случая, обязательно нужно выделить вид инструктажа (первичный, повторный, внеплановый, целевой). Если инструктаж по охране труда не проводился, то делается запись «Не проводился».

 Сведения о стажировке указывается только при проведении первичного инструктажа на рабочем месте или когда несчастный случай произошел в период освоения новой профессии, при этом указывается время, в течении которого работник проходил стажировку. При отсутствии стажировки в акте делается запись «Не проводилась». У служащих стажировка не требуется, поэтому в акте указывается, что стажировка «Не требуется».

 Обучения по охране труда по профессии указывается период, в течение которого работник проходил обучение на основании соответствующих документов. Так же указывается число, месяц год, номер протокола проверки знаний по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный случай. При отсутствии обучения делается запись «Не проводилась»

Пункт 7. Краткая характеристика места (объекта), где произошел несчастный случай. Указывается цех, участок, место, где произошел несчастный случай, описываются вредные и опасные производственные факторы и информация, изложенная в протоколе осмотра места несчастного случая, наличие у пострадавшего спецодежды. Приводится полное описание оборудования: тип, марка, год выпуска, предприятие изготовитель, техническое состояние (процент износа).

Данный пункт заполняется на основании (??) сведений протокола осмотра места несчастного случая.

Пункт 8. Обстоятельства несчастного случая. Расписывает весь процесс от выдачи наряда (распоряжения) на выполнение работы до момента получения травмы. Необходимо указать на все действия руководителя, пострадавшего, свидетелей.

 Следует избегать домыслов и сомнительных утверждений, выражений типа «приблизительно», «скорее всего», «предполагает» и т.д.

Пункт требует при заполнении особого внимания. Именно на основании содержащихся в нем сведений страховщик принимает решение о квалификации несчастного случая на производстве как страхового или как не страхового.

Пункт 8.1. Вид происшествия. Указывается в соответствии с классификатором «Вид происшествия, приведшего к несчастному случаю». Очень часто лица, заполняющие акт Н-1, допускают ошибку и в графе "вид происшествия" указывают «несчастный случай на производстве» или «прочие», что является недопустимым.

Вот список основных видов происшествий:

Дорожно-транспортное происшествие;

Падение пострадавшего с высоты (в том числе с высоты своего роста);

Падение, обрушение, обвалы предметов, материалов, земли и т.д.;

Воздействие движущихся, разлетающихся предметов, деталей;

Поражение электрическим током;

Воздействие экстремальных температур;

Воздействие вредных веществ;

Физические (статические и динамические) перегрузки;

Нервно-психологические  нагрузки

Повреждение в результате контакта с животными, насекомыми и пресмыкающимися;

Утопление;

Убийство;

Повреждения при стихийных бедствиях.

     Помимо прочего, очень внимательно следует заполнять пп. 8.2. На основании медицинского заключения о степени тяжести повреждений здоровья по форме 315-у в пп. 8.2 должны быть указаны: степень тяжести травмы, диагноз и код диагноза согласно Международной классификации болезней (МКБ-10). Разумеется, указываемые в пп. 8.2 акта сведения должны быть подкреплены соответствующим медицинским заключением.

  Пункт 8.3 обязательно нужно отметить, проводилось ли освидетельствование пострадавшего на предмет опьянения (ответ вида «ДА» или «НЕТ»), и, если такое освидетельствование было проведено, указать состояние и степень опьянения.

  Пункт 8.4. Очевидцы несчастного случая. Указываются фамилия, имя, отчество, постоянное место жительства, домашний телефон (при наличии) очевидцев несчастного случая.

Пункт 9. Причины несчастного случая. Формулировка причин должна быть четкой и грамотной. Причин несчастного случая может быть несколько, но одна из них основная, и ее необходимо выделить, поставив на первое место. После определения причин необходимо указать какие пункты, статьи в законодательных нормативных правовых актов, локальных актов были нарушены.

Список основных причин несчастного случая:

Организационные причины:

Несовершенство технологического процесса;

Неудовлетворительная организация производства работ;

Недостатки в обучении безопасным приемам труда;

Неприменение средств индивидуальной защиты;

Использование работника не по специальности.

   Технические причины:

Конструктивные недостатки, несовершенство, недостаточная надежность машин, механизмов, оборудования;

Эксплуатация неисправных машин, механизмов, оборудования;

Неудовлетворительное содержание и недостатки в организации рабочих мест;

Неудовлетворительное техническое состояние зданий, сооружений, территории;

Неприменение средств коллективной защиты;

   Психофизиологические причины:

Нарушения технологическое процесса (преднамеренные);

Нарушение требований безопасности при эксплуатации транспортных средств;

Нарушение правил дорожного движения;

Неприменение средств индивидуальной защиты (при их наличии);

Нарушение трудовой и производственной дисциплины;

Нахождения пострадавшего в состоянии алкогольного/наркотического опьянения.

Пункт 10. Лица, допустившие нарушение требования охраны труда. Такими лицами могут быть как специалисты по охране труда, так и сам пострадавший работник. Назвав фамилию, имя, отчество виновного, необходимо указать, каким нормативно-правовым актом по охране труда установлены его обязанности и какие пункты он нарушил. При установлении факта грубой неосторожности пострадавшего, необходимо указать степень его (их) вины в процентах с кратким обоснованием принятого комиссией решения. Указание процента вины пострадавшего - основание для уменьшения ему страховщиком ежемесячной страховой выплаты. Согласно ст. 14 Федерального закона от 24 июля 1998 г. N 125-ФЗ ежемесячная страховая выплата не может быть уменьшена более чем на 25%. Таким образом, если в акте Н-1 установлено, например, 50% вины пострадавшего, то ежемесячная страховая выплата может быть уменьшена только на 25%.

Пункт 11. Мероприятия по устранению причин несчастного случая, сроки. Мероприятия должны быть четкими и вытекать из причин несчастного случая, излагаются в той же последовательности. По каждому мероприятию должны быть указаны сроки исполнения мероприятия, нельзя вместо срока писать «немедленно», «постоянно», а так же необходимо указать ответственных лиц.

 Под актом формы Н-1 ставятся подписи членов комиссии по расследованию несчастного случая, после чего акт утверждается работодателем и должным образом регистрируется.

По общему правилу акт о несчастном случае на производстве формы Н-1 оформляется (??) в трех экземплярах:

(??) первый остается у работодателя и хранится в течение 45 лет;

(??) второй выдается работнику (его представителю или иждивенцам);

(??) третий экземпляр акта Н-1 направляется в исполнительный орган страховщика, если несчастный случай на производстве произошел с работником, подлежащим обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве или профессиональных заболеваний.

Сейчас на основании изложенного материала вы должны заполнить бланк по заданному варианту несчастного случая (4 варианта).

Примечание. Знак (??) означает, что в этом месте преподаватель задаёт студентам  вопрос, определяющий дальнейший текст.

IV. ЗАКРЕПЛЕНИЕ ПРОЙДЕННОГО МАТЕРИАЛА

ЗАДАНИЯ ДЛЯ ЗАПОЛНЕНИЯ БЛАНКОВ

Вариант 1. Перелом  кисти руки, ушибы и  сотрясение мозга при падении с лесов (высота 5м) в результате обрушения настила. Время от начала работы – 3ч. 20мин.

Вариант 2. Травма позвоночника при падении с подмостей (высота второго яруса) при перемещении по краю настила. Время от начала работы – 6ч. 45мин.

Вариант 3. Травма левого глаза при попадании срезанной головки болта крепления колеса трактора при испытании на стенде. Время от начала работы – 7ч.  28мин.

Вариант 4. Травма  правого предплечья при падении  металлического оцинкованного листа с кровли   с  высоты 7.3м. Время от начала работы – 1ч. 40мин.

Названия, фамилии и прочие данные придумать самостоятельно. При необходимости обратиться за дополнительно информацией к преподавателю.

Приложение 1.

Блиц-игра «Расследование несчастного случая»

 На стройплощадке произошёл несчастный случай (без смертельного исхода). В таблице приведены действия, которые необходимо выполнить, начиная с момента происшествия. Пронумеруйте в графе 4 последовательность выполнения  этих действий, как вы её себе представляете. В графе 6 проставьте ту последовательность, которая была принята при обсуждении вашей группой.

Приложение 2

ОБРАЗЕЦ

Форма Н-1

Один экземпляр направляется пострадавшему или его доверенному лицу

Печать

О НЕСЧАСТНОМ СЛУЧАЕ НА ПРОИЗВОДСТВЕ

1. Дата и время несчастного случая  06 июня 2008 г. в  20 час 15 мин

Количество полных часов от начала работы –7 часов.

(число, месяц, год и время происшествия несчастного случая,

количество полных часов от начала работы)

2. Организация (работодатель), работником которой является (являлся) пострадавший

Общество с ограниченной ответственностью «Пример».

683000 г. Петропавловск-Камчатский, ул. Лимонная, д. 1, кв. 1.  ОКВЭД 20.3

(наименование, место нахождения, юридический адрес, ведомственная и отраслевая

принадлежность (ОКОНХ основного вида деятельности); фамилия, инициалы работодателя

физического лица)

Наименование структурного подразделения  деревообрабатывающий цех

3. Организация, направившая работника  нет

(наименование, место нахождения, юридический адрес,

отраслевая принадлежность)

4. Лица, проводившие расследование несчастного случая:

Председатель комиссии: Ложкин А.А.- заместитель ген.директора;

Члены комиссии:  Петров Б.Е. - Инспектор отдела кадров

                               Кожин В.В.- Столяр-станочник

(фамилия, инициалы, должность и место работы)

5. Сведения о пострадавшем:

фамилия, имя, отчество  Пузырев Виктор  Николаевич

пол (мужской, женский)  мужской

дата рождения  10 января 1975 года

профессиональный статус  наемный работник

профессия (должность)  столяр-станочник

стаж работы, при выполнении которой произошел несчастный случай  7лет 8 месяцев

        ,

(число полных лет и месяцев)

в том числе в данной организации  9  месяцев        

(число полных лет и месяцев)

6. Сведения о проведении инструктажей и обучения по охране труда

Вводный инструктаж  не проводился

(число, месяц, год)

Инструктаж на рабочем месте:

(первичный, повторный, внеплановый, целевой)

(нужное подчеркнуть)

по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный случай

не проводился

(число, месяц, год)

не проводилась

(если не проводилась – указать)

Обучение по охране труда по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел

не проводилось

(если не проводилось – указать)

Проверка знаний по охране труда по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный случай  не проводилась

(число, месяц, год, № протокола)

7. Краткая характеристика места (объекта), где произошел несчастный случай  

     Несчастный случай произошел в деревообрабатывающем цехе (далее – цех), арендуемом по договору субаренды нежилого помещения № 11 от 15.03.2005 года Обществом с Ограниченной Ответственностью «Пример» у ООО «Площадь» и расположенном по адресу: г. Петропавловск-Камчатский, ул. Виноградная, 10.  

      Длина цеха – 15,9 м, ширина – 7,2 м.

   В цехе установлен фуговальный станок (далее - станок), тип, марка, год выпуска и организация-изготовитель станка не установлены. Фуговальный станок предназначен для строгания пиломатериалов, зона обработки  имеет режущий инструмент - ножевой вал. Зона обработки станка оборудована исправным защитным устройством (исключающим возможность травмирования), которое во время прохождения обрабатываемого материала должно отводиться и открывать ножевой вал, а после прохождения материала -  возвращаться в исходное положение. Защитное устройство принудительно заблокировано в открытом положении деревянным клином, исключающим его нормальное функционирование.

       В цехе имеется обрабатываемый материал – доски из сырой лиственницы в количестве 31 шт., длиной - 2.0 м, шириной – 0,20 м, толщиной – 0.05 м (далее - доска).

       Освещение рабочей зоны – искусственное, от электрических ламп.

       Вентиляция рабочей зоны – естественная.

       Основные вредные и опасные производственные факторы:

- подвижные части производственного оборудования (вращающийся ножевой вал);

- повышенный уровень шума на рабочем месте;

- повышенный уровень вибрации;

- физические перегрузки.

(краткое описание места происшествия с указанием опасных и (или) вредных производственных

факторов со ссылкой на сведения, содержащиеся в протоколе осмотра места несчастного случая)

Оборудование, использование которого привело к несчастному случаю  

фуговальный станок, тип, марка, год выпуска и организация-изготовитель станка не установлены.

(наименование, тип, марка, год выпуска, организация-изготовитель)

8. Обстоятельства несчастного случая

     06 июня 2008 года столяр-станочник Пузырев Виктор Николаевич прибыл на рабочее место в цех и в 11 час 20 мин приступил к работе. Генеральным директором Ивановым И.И. ему было поручено изготовить по чертежам две деревянные двери. Днем к нему подошел шлифовщик Петров С. и сказал, что у него закончилась обналичка. Поскольку изготовление обналички входило в обязанности Пузырева В.Н., а днем он отлучался с работы на несколько часов, то принял решение вечером задержаться на работе, чтобы обстругать (профуговать) имеющиеся в цехе заготовки для обналички.

    Выполнив порученную ей работу по изготовлению деревянных дверей, Пузырев В.Н. вечером приступил к работе на станке и начал фуговать доску для обналички. Обрабатывая очередную доску он положил её на станок и провел по режущему инструменту один раз; решив, что этого недостаточно, он,  приподняв один край доски, потянул её обратно к себе.  В тот момент, когда Пузырев В.Н..  начал, прижимая, опускать край доски на станок, она выскользнула из его рук, которые по инерции пошли вниз, а правая рука попала на режущий инструмент, которым и была причинена травма. В цехе он был один и самостоятельно по телефону вызвал бригаду «Скорой медицинской помощи».

      В ходе расследования было установлено, что в процессе трудовой деятельности Пузырев В.Н. для удобства в работе специально заблокировал деревянным клином защитное устройство станка в открытом положении, исключающим его нормальное функционирование, при этом осознавая резко возросшую травмоопасность.

(краткое изложение обстоятельств, предшествовавших несчастному случаю, описание событий

и действий пострадавшего и других лиц, связанных с несчастным случаем, и другие сведения,

установленные в ходе расследования)

8.1. Вид происшествия  воздействие вращающихся деталей

8.2. Характер полученных повреждений и орган, подвергшийся повреждению, медицинское заключение о тяжести повреждения здоровья  

Согласно медицинскому заключению № 133з от 08.05.2009 года, выданном  МУЗ «Городская больница № 2 г. Петропавловска-Камчатского» Пузыреву В.Н. был установлен диагноз «Обширные скальпированные раны 2-5 пальцев правой кисти с дефектом мягких тканей и сухожилий разгибателей. Открытые переломы ногтевых фаланг 2-5 пальцев, средних фаланг 4-5 пальцев правой кисти. S 62.4», степень тяжести повреждения здоровья  отнесена к категории «легких».

8.3. Нахождение пострадавшего в состоянии алкогольного или наркотического опьянения
нет

(нет, да – указать состояние и степень опьянения в соответствии с заключением

по результатам освидетельствования, проведенного в установленном порядке)

8.4. Очевидцы несчастного случая  нет

(фамилия, инициалы, постоянное место жительства, домашний телефон)

9. Причины несчастного случая  

(указать основную и сопутствующие причины

Основная причина несчастного случая:

    Неприменение средств коллективной защиты, что выразилось в принудительной блокировке защитного ограждения режущего инструмента, исключающей его нормальное функционирование,  чем нарушено требование:

    - п.п. 1.2.16, 1.2.18 «Правил по охране труда в лесозаготовительном, деревообрабатывающем производствах и при проведении лесохозяйственных работ ПОТ РМ 001 – 97», утв. Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 21.03.1997 года № 15 (далее – «ПОТ РМ 001 – 97»).

Сопутствующие причины несчастного случая:

        1) Недостатки в организации и проведении подготовки работника по охране труда, выразившиеся в допущении Пузырева В.Н.. к выполнению столярных работ без обучения по охране труда в виде вводного инструктажа, инструктажа со стажировкой на рабочем месте и специального обучения с проверкой знаний требований охраны труда, чем нарушены требования:  

     - п.п. 4.1, 7.1.1, ч. 1 п. 7.2.1 «Межгосударственного стандарта ГОСТ 12.0.004-90 «ССБТ  Организация обучения безопасности труда» утв. Постановлением Госстандарта СССР от 05.11.90 г. № 2797 (далее – «ГОСТ 12.0.004-90»)  

     - п. п. 2.1.1, ч. 1 п. 2.1.2, ч. 1 п. 2.1.4,  «Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций» утв. Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.03 г. № 1/29» (далее – «Порядок обучения по охране труда…»)  

несчастного случая со ссылками на нарушенные требования законодательных и иных

нормативных правовых актов, локальных нормативных актов)

10. Лица, допустившие нарушение требований охраны труда:

Генеральный директор Иванов И.И.:

     Не обеспечил отстранение Пузырева В.Н. от работы, не прошедшего в установленном порядке обучение и  инструктаж по охране труда, стажировку и  проверку знаний требований охраны труда, чем нарушил требования:

        - абз. 3 ч. 1 ст. 76, абз. 8 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ;

        - п. 7.16 «ПОТ РМ 001 – 97».

Столяр-станочник Пузырев В.Н.:

   Не применил средства коллективной защиты, что выразилось в его действиях по принудительной блокировке защитного ограждения режущего инструмента, исключающей его нормальное функционирование, чем нарушил требования:

        -   абз. 6 ч. 2 ст. 21, абз. 2  ч. 1 ст. 214 Трудового кодекса РФ;

        - абз. 3 п. 7.3 «ПОТ РМ 001 – 97».

Факт грубой неосторожности в действиях Пузырева В.Н. не установлен.

(фамилия, инициалы, должность (профессия) с указанием требований законодательных,

иных нормативных правовых и локальных нормативных актов, предусматривающих их

ответственность за нарушения, явившиеся причинами несчастного случая, указанными в п. 9

настоящего акта; при установлении факта грубой неосторожности пострадавшего указать

степень его вины в процентах)

Организация (работодатель), работниками которой являются данные лица

Общество с ограниченной ответственностью «Пример».

683000 г. Петропавловск-Камчатский, ул. Лимонная, д. 1, кв. 1.

(наименование, адрес)

11. Мероприятия по устранению причин несчастного случая, сроки

Провести работникам ООО «Пример». внеплановый инструктаж по охране труда с разбором материалов расследования несчастного случая - в срок до 30.06.2008 г.    

Приложение 3

Форма Н-1

                                              Один экземпляр направляется

                                                    пострадавшему или его

                                                         доверенному лицу

Утверждаю

________________________________________

(подпись, фамилия, инициалы работодателя

           (его представителя)

"_______"_______________________ 200_ г.

Печать

Акт N ___

о несчастном случае на производстве

1. Дата и время несчастного случая ______________________________________

_________________________________________________________________________

 (число, месяц, год и время происшествия несчастного случая, количество

                    полных часов от начала работы)

2. Организация  (работодатель),  работником  которой  является  (являлся)

пострадавший ____________________________________________________________

                  (наименование, место нахождения, юридический адрес, ве-

_________________________________________________________________________

домственная и отраслевая принадлежность/код основного вида экономической

_________________________________________________________________________

деятельности по ОКВЭД/; фамилия, инициалы работодателя-физического лица)

Наименование структурного подразделения _________________________________

_________________________________________________________________________

3. Организация, направившая работника ___________________________________

(наименование,    место   нахождения,   юридический   адрес,   отраслевая

                            принадлежность)

4. Лица, проводившие расследование несчастного случая:

_________________________________________________________________________

              (фамилия, инициалы, должности и место работы)

5. Сведения о пострадавшем:

фамилия, имя, отчество __________________________________________________

пол (мужской, женский) __________________________________________________

дата рождения ___________________________________________________________

профессиональный статус _________________________________________________

профессия (должность) ___________________________________________________

стаж работы, при выполнении которой произошел несчастный случай _________

                                             (число полных лет и месяцев)

в том числе в данной организации ________________________________________

                                             (число полных лет и месяцев)

6. Сведения о проведении инструктажей и обучения по охране труда

Вводный инструктаж ______________________________________________________

                                        (число, месяц, год)

Инструктаж на рабочем месте /первичный, повторный, внеплановый, целевой/

                                         (нужное подчеркнуть)

по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел несчастный

случай __________________________________________________________________

                              (число, месяц, год)

Стажировка: с "__"_______________ 200_ г.   по  "__"_____________ 200_ г.

_________________________________________________________________________

                     (если не проводилась - указать)

Обучение по охране труда по профессии или  виду  работы,  при  выполнении

которой произошел несчастный случай: с "__"__________________ 200_ г. по

"__"__________ 200_ г. __________________________________________________

_________________________________________________________________________

                     (если не проводилось - указать)

Проверка знаний по  охране  труда  по  профессии  или  виду  работы,  при

выполнении которой произошел несчастный случай __________________________

                                         (число, месяц, год, N протокола)

7. Краткая  характеристика  места  (объекта),  где  произошел  несчастный

случай___________________________________________________________________

 (краткое описание места происшествия с указанием опасных и (или) вредных

     производственных факторов со ссылкой на сведения, содержащиеся

              в протоколе осмотра места несчастного случая)

Оборудование, использование которого привело к несчастному случаю _______

_________________________________________________________________________

    (наименование, тип, марка, год выпуска, организация-изготовитель)

7.1. Сведения о проведении специальной  оценки условий  труда (аттестации

рабочих  мест  по  условиям труда)  с  указанием  индивидуального  номера

рабочего места и класса (подкласса) условий труда ____________________*;

7.2. Сведения об организации, проводившей специальную оценку условий тру-

да (аттестацию рабочих мест по условиям труда) (наименование, ИНН) ______

_____________*;

8. Обстоятельства несчастного случая

_________________________________________________________________________

  (краткое изложение обстоятельств, предшествовавших несчастному случаю,

_________________________________________________________________________

    описание событий и действий пострадавшего и других лиц, связанных

      с несчастным случаем, и другие сведения, установленные в ходе

                              расследования)

8.1. Вид происшествия ___________________________________________________

8.2. Характер полученных повреждений и орган,  подвергшийся  повреждению,

медицинское заключение о тяжести повреждения здоровья ___________________

8.3. Нахождение пострадавшего в состоянии алкогольного или наркотического

опьянения _______________________________________________________________

_________________________________________________________________________

(нет,  да  -  указать  состояние  и  степень  опьянения  в соответствии с

заключением   по   результатам    освидетельствования,   проведенного   в

                        в установленном порядке)

8.4. Очевидцы несчастного случая ________________________________________

       (фамилия, инициалы, постоянное место жительства, домашний телефон)

9. Причины несчастного случая ___________________________________________

_________________________________________________________________________

(указать основную и сопутствующие причины несчастного случая со  ссылками

на нарушенные  требования  законодательных  и  иных нормативных  правовых

               актов, локальных нормативных актов)

10. Лица, допустившие нарушение требований охраны труда:

_________________________________________________________________________

     (фамилия, инициалы, должность (профессия) с указанием требований

_________________________________________________________________________

законодательных, иных нормативных правовых и локальных нормативных актов,

_________________________________________________________________________

  предусматривающих их ответственность за нарушения, явившиеся причинами

_________________________________________________________________________

 несчастного случая, указанными в п.9 настоящего акта; при установлении

_________________________________________________________________________

    факта грубой неосторожности пострадавшего указать степень его вины

_________________________________________________________________________

                               в процентах)

Организация    (работодатель),  работниками  которой являются данные лица

_________________________________________________________________________

                          (наименование, адрес)

11. Мероприятия по устранению причин несчастного случая, сроки

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

Подписи лиц, проводивших

расследование несчастного случая

                                             ____________________________

                                               (фамилии, инициалы, дата)