Анкета для молодых специалистов
Анкетирование молодых педагогов при составлении плана работы старшим воспитателем
Скачать:
Вложение | Размер |
---|---|
Анкетирование молодых специалистов | 20.94 КБ |
Предварительный просмотр:
АНКЕТА
молодого специалиста ДОУ
1.ФИО
2.Дата рождения
3.Сведения об образовании (название учреждения, специальность, квалификация, год окончания).
4.Семейное положение
5 Какой стаж Вашей педагогической деятельности?
6.Почему вы выбрали профессию воспитателя? Чем она для Вас привлекательна?
7.Что в профессии воспитателя вы считаете самым главным?
8.Какими личностными качествами, по-вашему мнению, должен обладать воспитатель?
9.Какие чувства Вы испытывали в период адаптации (в первое время работы в учебном заведении)
10.Как Вы оцениваете различные стороны своей профессиональной подготовки?
11.Изменилось ли Ваше отношение к выбранной профессии после начала Вашей профессиональной деятельности?
• да, изменилось в лучшую сторону;
• да, изменилось в худшую сторону;
• нет, осталось прежним;
• затрудняюсь ответить;
• другое (что именно)
12.С какими трудностями вы столкнулись в работе?
13.В какой помощи больше всего нуждаетесь?
• неуверенность в своих силах;
• раздражительность, несдержанность;
• пессимизм, чувство собственной неполноценности;
• повышенная утомляемость, снижение работоспособности;
• неуверенность в уровне своей профессиональной подготовке;
• страх в общении с администрацией дошкольного заведения, родителями;
• другое, что именно.
14.Как Вы оцениваете свои отношения с педагогическим коллективом?
15.Какие задачи Вы ставите пред собой в ближайшее время?
16.Что является источником повышения Вашего профессионального уровня?
• изучение методической литературы;
• изучение научно-педагогических журналов;
• изучение научных статей в сети Интернет;
• изучение электронных учебников и книг;
• другое (что именно)
17.Чего Вы хотели бы достичь на педагогическом поприще?
18.Какие факторы влияют на Ваше отношение к работе?
• Признание Вашей работы;
• уважение со стороны коллектива;
• хорошая заработная плата;
• хорошие условия работы;
• возможность самосовершенствоваться;
• стабильность, надежность организации;
• творческая деятельность.
19.Что привлекает Вас в работе коллектива?
• новизна деятельности;
• условия работы;
• возможность экспериментирования;
• пример и влияние коллег и руководителя;
• организация труда;
• возможность профессионального роста.
20. Что Вам хотелось изменить?
21. Есть ли у Вас какие-либо идеи, предложения, которые хотели бы реализовать в детском саду?
22.Есть ли интересующая Вас педагогическая тема, над которой бы Вы хотели работать?
23.Что больше нравиться: думать, сочинять, играть, петь, рисовать, заниматься музыкой, читать художественную литературу или что-нибудь другое?
24.Чем бы хотели увлечь детей?
25. Чем на Ваш взгляд Вы могли бы быть полезны детям?
26.Если бы Вам выпала возможность вновь выбрать профессию, стали бы Вы воспитателем?
Анкета молодого специалиста
- Почему Вы выбрали профессию воспитателя? Чем она для Вас привлекательна?
_______________________________________________________________________________
2.Как Вы оцениваете различные стороны своей профессиональной подготовки?
__________________________________________________________________________
3.С какими трудностями Вы столкнулись в работе? В какой помощи Вы больше всего нуждаетесь?
____________________________________________________________________________
4.Как Вы оцениваете свои взаимоотношения с педагогическим коллективом?
_____________________________________________________________________________
5.Какие задачи Вы ставите перед собой в ближайшее время?
_______________________________________________________________________________
6. Каковы Ваши профессиональные планы на будущее?
________________________________________________________________________________
7.Если бы Вам представилась возможность вновь выбрать профессию, стали бы Вы воспитателем? ________________________________________________________________________
8.Что Вас привлекает в работе коллектива:
• новизна деятельности;
• условия работы;
• возможность экспериментирования;
• пример и влияние коллег и руководителя;
• организация труда;
•доверие;
• возможность роста.
9.Что Вам бы хотелось изменить? ________________________________________________
Анкета
Диагностика проблем педагога
1.При проведении каких видов занятий испытываете трудности?
• познавательное развитие;
• развитие речи;
•изобразительная деятельность.
2.Какие причины по вашему мнению этих трудностей?
• большое количество детей в группе;
• недостаточная методическая помощь со стороны руководства;
•недостаток педагогического опыта;
3.Испытываете ли Вы затруднения в общении с родителями, детьми , руководством, другими педагогами?
• Да ( с кем)
• Нет ( с кем)
4.Какие методы и приемы Вы используете для активизации познавательной активности детей?
5.Оцените по 10 бальной системе, в какой степени у вас сформированы гностические умения: • умение изучать и развивать способности своих воспитанников
• умение диагностировать волевое развитие ребенка
• умение проанализировать и оценить свою деятельность и поведение
• умение видеть и понимать мотивы поведения ребенка
• знание особенностей эмоционального развития дошкольника и умение его изучать
6.Какие задачи Вы ставите перед собой на ближайшее время?
_____________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
7.В какой методической помощи Вы нуждаетесь?
• в прослушивании лекций по психологии, педагогике, методикам
• в методических консультациях по отдельным разделам
• просмотре открытых занятий у опытных воспитателей
• в знакомстве с передовым педагогическим опытом