Может ли электронное портфолио педагога быть универсальным?
консультация на тему

Электронное портфолио на все случаи жизни - это миф! В результате освоения программы ПК "Создание электронного портфолио ученика/учителя" и подготовки электронных портфолио на заказ абитуриентам, учителям к аттестации педагогических работников на категорию, на конкурс профмастерства, руководящую должность и т.д. пришло понимание ряда правил успешного создания портфолио. Во-первых, для его подготовки требуются компьютерные навыки. Во-вторых, важное значение имеет грамотное наполнение слайдов, содержание текстов и др. Третье, в организациях особенное внимание уделяют форме одежды во время событий...Дресс код необходимо соблюдать и в портфолио педагога. Его специфика для образовательной сферы - отдельная тема разговора. Презентация должна характеризовать персону, как носителя конкретной корпоративной культуры. Следует отметить, что при создании портфолио ученика данное правило не менее значимо. Портфолио абитуриента в ряде ВУЗов дает дополнителные преимущества при зачислении на бюдетные места. Какое должно быть содержание такого портфолио? Очевидно, соответствовать корпоративной идентификации соответствующему направлению профессионального обраования реализуемому ВУЗом или СУЗом. Переходим к конкретным примерам. Слайды № 2-15 использовались в процессе аттестации педагогических кадров по должности "методист" на I квалификационную категорию, № 28-36 - по должности "преподаватель". Количество слайдов не создает эффекта демонтрации профессионализма. Правило такое: "1 слайд сопровождает 0,5 - 1 минуту доклада. Слайды №16-19 моей презентации отражают достижения, обычно ограничиваются фотокопированием наградных материалов, реже фиксируют в виде наименования. Повысить качество презентации персоны позволяет техника пиара, то есть общественное признание достижений, их публикация в СМИ ( слайды № 20-27). Всегда выигрышна фото-демонстрация увлечений и хобби персоны, а также участия в event-мероприятиях. В заключении личный совет. От реакции на последний слайд во многом зависит итоговое мнение о презентуемой персоне. Фраза "СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ" несет на себе отпечаток завершенности. И возникает вопрос: "Что дальше?". Слайд № 37 - пример решения данной задачи - "Мое хочу", демонстрирует перспективы и стимулирует обратную связь с Вами. К сожалению, требуемый объем публикации не позволяет показать красочные возможности электронного портфолио.