Мой профсоюз

Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» 2017.

В Белгороде завершился региональный  этап конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности».

Муниципальное дошкольное образовательное учреждение "Центр развития ребенка – детский сад № 7"  показало  лучшие достижения и заняло первое место в номинации «За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»

Основная задача конкурса, который проходит ежегодно с 2000 года  - выявление российских организаций, добивающихся высокой социальной эффективности в решении социальных задач, изучение и распространение их опыта, развитие форм социального партнерства в организациях.

Участие в конкурсе  такого уровня для  нашего учреждения -   это возможность продемонстрировать активную внутрикорпоративную политику, достижения по работе с персоналом, улучшению условий и охраны труда, развитию социального партнерства, формированию здорового образа жизни.

 Наблюдающееся в последнее время возрастание энергетического, материально-экономического, информационного потенциала производственных комплексов и систем, применение новых энерго-, материало- и наукоемких технологий, а также другие объективные причины, связанные с научно-техническим прогрессом, требуют новых, более полных представлений о производственном травматизме различных опасностях технических систем, а также переоценки старых и выработки новых критериев и факторов оценки и профилактики травматизма.

       Муниципальное дошкольное образовательное учреждение "Центр развития ребенка – детский сад № 7"   отличается тем,  что здесь  хотят работать на благо работающего человека и создаются все необходимые условия, чтобы работающим было комфортно. Обеспечены безопасные условия организации образовательной деятельности в соответствии с нормами и правилами охраны труда, техники безопасности, существующими санитарными правилами и правилами противопожарного режима.

    Работа в данных направлениях в учреждении ведется постоянно и на высоком уровне, что и подтвердили организаторы конкурса, изучив Программу по организации рационального режима труда и отдыха  и  перечень мероприятий, осуществляемые в сфере снижения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.

 Целью данных мероприятий является организация качественной и  комфортной профессионально-образовательной среды способствующая снижению и профилактике производственного травматизма и  профзаболеваемости. Эти мероприятия включают в себя технические, медико-профилактические и организационные мероприятия.  Среди них

• повышение эффективности и качества работы за счет систематизации и рационализации режима труда и отдыха;
• отлаженная система борьбы с утомлением, психоэмоциональными нагрузками, профилактика заболеваемости;
• создание благоприятной атмосферы в режиме рабочего дня;
• отсутствие производственного травматизма в учреждении.

Добавим, что Муниципальное дошкольное образовательное учреждение «Центр развития ребенка – детский сад № 7»  уже становилось победителем  регионального этапа Всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в номинациях «Сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы и в организациях непроизводственной сферы»,  2014 году.  

   На основании решения областной трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений учреждение номинировано для участия в федеральном этапе конкурса.

Кроме того,  оно будет размещено на доске почёта Аллеи трудовой славы Белгородской области.

«Движение – это жизнь»

 7 апреля  в МДОУ «Центр развития ребенка – детский №7» была проведена акция, приуроченная к Международному дню спорта, «Движение – это жизнь» с пятнадцатиминутной разминкой.

С целью пропаганды норм, правил и ценностей здорового образа жизни 7 апреля – «Всероссийский день здоровья»  в   МДОУ «Центр развития ребенка – детский №7»были проведены спортивно-оздоровительные мероприятия под девизом «Движение – это жизнь!».

Утро этого дня началось  бодро и позитивно со всеобщей зарядки под музыкальное сопровождение.

Профсоюзный актив активно поддержал  данную акцию и считает, что подобные мероприятие необходимо проводить не только в День здоровья.

Жителям поселка, родителям воспитанников были  розданы  листовки и буклеты о пропаганде здорового образа жизни.

«ПРОФСОЮЗАМ БЫТЬ, РАСТИ И РАЗВИВАТЬСЯ!»

В 2014 году Совет Белгородского областного объединения организаций профсоюзов учредил ежегодный праздник — День профсоюзного работника Белгородской области, который отмечается 9 апреля.

7 апреля 2017 года в МДОУ «Центр развития ребенка – детский сад №7»  состоялась акция: «ПРОФСОЮЗАМ БЫТЬ, РАСТИ И РАЗВИВАТЬСЯ!»,  посвящённая Дню профсоюзного работника Белгородской области.

Начало акции прошло  в форме флешмоба.  Члены профсоюзного актива  исполнили песню: «Круто, ты попал в профсоюз!». В конце выступления  шары, на которых были прикреплены лозунги и слоганы, педагоги  выпустили в зал:  «Быть в профсоюзе – нам не обуза!», « Хочешь быть среди друзей - в профсоюз спеши скорей!», « Ты нужен профсоюзу – профсоюз нужен тебе»…

Далее, председатель первичной профсоюзной организации Соколова В.М. поздравила всех членов первичной организации. Она отметила, что   профсоюз сегодня - единственная общественная организация, имеющая законодательные права на деле представлять интересы и защищать права работников. В  детском саду, которому в этом году исполняется 35 лет, создаются условия для профессионального роста педагогического состава. Это особенно важно на современном этапе, так как рынок труда диктует повышенные профессиональные требования к педагогам. Меняется система взаимоотношений педагогов в коллективе, она выходит на уровень социального партнерства. Стилем жизни для многих педагогов становится участие в различных конкурсах, проектах.

      Профсоюзный комитет пожелал всем присутствующим успехов, счастья, достижений в профсоюзной работе, благополучия и, конечно же, новых побед!