презентация Вредные и опасные производственные факторы
презентация к уроку
для СПО
Скачать:
Вложение | Размер |
---|---|
tema_9_vrednye_i_opasnye_proizvodstvennye_faktory_i_professionalnye_riski.pptx | 1.86 МБ |
Предварительный просмотр:
Подписи к слайдам:
ИЗУЧАЕМЫЕ ВОПРОСЫ УЧЕБНОГО ЗАНЯТИЯ: Классификация ОВПФ Понятие и виды профессиональных рисков Специальная оценка и критерии оценки условий труда
Рабочее место — место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя. Общие требования к организации безопасного рабочего места устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
КЛАССИФИКАЦИЯ ОВПФ
Вредный производственный фактор - это фактор трудового процесса или среды, воздействие которого при определенных условиях на работника может вызвать профессиональное заболевание, снижение работоспособности. Опасный производственный фактор - фактор способный стать причиной острого заболевания, резкого ухудшения здоровья или летального исхода.
Опасные и вредные производственные факторы, согласно ГОСТ 12.0.003, делятся по категориям: Физические; Химические; Биологические; Психофизиологические.
Один и тот же опасный или вредный фактор по своей сути может относиться одновременно к различным классам. Выбор методов и средств обеспечения безопасности должен осуществляться на основе выявления этих факторов, присущих тому или иному производственному оборудованию или технологическому процессу. Опасные производственные факторы - механические, электрические, падение с высоты, падение предметов, термические ожоги, химические ожоги, воздействие повышенных или пониженных температур, ДТП, падение, обрушение обвалы предметов и деталей, воздействие вредных веществ, и т. д.
Физические факторы: Движущиеся машины и механизмы, подвижные части торгово-технологического оборудования, перемещаемые товары, тара, обрушивающиеся штабели складируемых материалов; Повышенная/пониженная температура поверхностей оборудования, изделий; Повышенная запыленность воздуха рабочей зоны; Повышенная/пониженная температура воздуха рабочей зоны; Повышенный уровень шума, вибрации, влажности воздуха на рабочем месте; Затруднение дыхания, сухость слизистых оболочек дыхательных путей; Повышенная/пониженная подвижность воздуха; Повышенное напряжение в электрической цепи, замыкание которой может пройти через тело человека; Повышенные уровни электромагнитных излучений; Отсутствие или недостаток естественного освещения и т. д.
Химические факторы - кислоты, едкие щелочи, дезинфицирующие, моющие средства. Психофизиологические факторы — физические нервно-психические перегрузки, перенапряжение анализаторов, монотонность труда. Биологические факторы - воздействие окружающей среды, возможность столкновения с факторами, отравляющими воздух, что приводит к временной или продолжительной утрате работоспособности.
ПОНЯТИЕ И ВИДЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ РИСКОВ
Профессиональный риск — это вероятность причинения вреда здоровью вредными и (или) опасными производственными факторами при исполнении работником обязанностей. Факторы могут быть самые разные. Например, механические: падение с высоты, уколы, порезы или, например, связанные с микроклиматом — холодом, жарой, высокой влажностью, отчего у человека может ухудшиться самочувствие. Оценка профессиональных рисков на предприятии — это оценивание всей деятельности работника с точки зрения опасности, которой он себя подвергает. Оценивать нужно на вероятность получения травмы и (или) заболевания.
Создание комиссии по проведению оценки профессиональных рисков Оценивание проводит комиссия, созданная работодателем из своих работников. В составе комиссии должны быть председатель, секретарь, члены комиссии. Кто кем будет, решает руководитель организации. Для оценки воздействия опасных факторов на рабочих местах и разработки мероприятий по снижению риска воздействия служит система управления охраной труда (СУОТ). Одной из задач СУОТ является управление профессиональными рисками.
СУОТ разрабатывается в целях исключения и (или) минимизации профессиональных рисков в области охраны труда и управления указанными рисками (выявления опасностей, оценки уровней и снижения уровней профессиональных рисков), находящихся под управлением работодателя (руководителя организации), с учётом потребностей и ожиданий работников организации, а также других заинтересованных сторон. (приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 года Nº 776 н «Примерное положение о системе управления охраной труда»).
Управление профессиональными рисками представляет собой комплекс взаимосвязанных мероприятий и процедур, являющихся элементами системы управления охраной труда и включающих в себя выявление опасностей, оценку профессиональных рисков (далее — ОПР) и применение мер по снижению уровней профессиональных рисков или недопущению повышения их уровней, контроль и пересмотр выявленных профессиональных рисков.
Оценку уровня профессиональных рисков, связанных с выявленными опасностями, рекомендуется осуществлять для всех выявленных (идентифицированных) опасностей. Методы оценки уровня профессиональных рисков работодателю рекомендуется определять с учетом характера своей деятельности и рекомендаций по выбору методов оценки уровня профессиональных рисков, выявленных (идентифицированных) опасностей. Допускается использование различных методов оценки уровня профессиональных рисков для разных процессов и операций с учетом специфики своей деятельности. Выбор метода и сложность процедуры оценки уровня профессиональных рисков осуществляется по результатам выявленных опасностей, а также особенностями и сложностью производственных процессов, осуществляемых у работодателя. Для выявления (идентификации) опасностей и оценки уровней профессиональных рисков на предприятии (в организации) создается рабочая комиссия. Допускается привлечение для выявления (идентификации) опасностей и оценки уровней профессиональных рисков независимую организацию, обладающую необходимой компетенцией.
СПЕЦИАЛЬНАЯ ОЦЕНКА И КРИТЕРИИ УСЛОВИЙ ТРУДА
В соответствии с 426-ФЗ условия труда подразделяются на 4 класса: 1- й класс - оптимальные условия труда; 2-й класс - допустимые условия труда, которые могут вызывать функциональные отклонения, но после регламентированного отдыха организм человека приходит в нормальное состояние (оптимальный и допустимый классы соответствуют нормальным условиям труда); 3- й класс - вредные условия труда, характеризующиеся наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические нормы. Они оказывают неблагоприятное воздействие на работающего и могут негативно влиять на его потомство.
Вредные условия труда по степени превышения гигиенических норм и выраженности изменений в организме работающих, в свою очередь, подразделяются на четыре степени вредности и опасности (3.1, 3.2, 3.3, 3.4). 1-ая степень 3-го класса (3.1) - условия труда, характеризующиеся отклонениями вредных факторов от гигиенических нормативов, способные вызвать функциональные изменения, которые требуют длительного восстановления. 2-ая степень 3-го класса (3.2) - уровни вредных факторов, вызывающие стойкие функциональные изменения, приводящие производственным заболеваниям, появлению начальных признаков или легких форм профзаболеваний, возникающих после 15 и более лет работы в данных условиях; 3-я степень 3-го класса (3.3) - условия труда, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов, воздействие которых приводит к развитию, как правило, профессиональных заболеваний легкой и средней степеней тяжести в период трудовой деятельности, росту хронической патологии, включая временную утрату трудоспособности; 4-я степень 3-го класса (3.4) - условия труда, при которых могут возникать тяжелые формы профессиональных заболеваний - значительный рост числа хронических заболеваний и высокие уровни заболеваемости с временной утратой трудоспособности.
4-й класс - опасные (экстремальные) условия труда, при которых в течение рабочей смены, небольшого промежутка времени создается угроза для жизни, высокий риск возникновения тяжелых и острых профессиональных поражений. Работа в экстремальных условиях труда не допускается за исключением ликвидации аварийных ситуаций, проведения ремонтных работ.
Условия труда в соответствии с «426-ФЗ» рабочие места оцениваются по трем основным критериям: гигиеническая оценка существующих условий и характера труда, оценка травмобезопасности рабочих мест, а также оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной (коллективной) защиты, проведенного обучения и др.
По теме: методические разработки, презентации и конспекты
ТЕСТ Классификация опасных и вредных производственных факторов и средства защиты работающих
ТЕСТКлассификация опасных и вредных производственных факторов и средства защиты работающихМДК 02.02. Технология газовой сваркиПМ.02. Сварка и резка деталей из различных сталей, цветных металлов ...
Опасные м вредные производственные факторы. Краткий курс лекций
Краткий курс лекций...
Классификация опасных и вредных производственных факторов и средства защиты работников. Презентация.
Классификация опасных и вредных производственных факторов и средства защиты работников. Презентация....
Классификация опасных и вредных производственных факторов и средства защиты работника
Классификация опасных и вредных производственных факторов и средства защиты работника...
Лекция: Мероприятия по защите работающих от негативных воздействий вредных и опасных производственных факторов.
Лекция: Мероприятия по защите работающих от негативных воздействий вредных и опасных производственных факторов....
Презентация "Вредные и опасные производственные факторы"
В презентации даны определение и классификация ВПФ и ОПФ...