Доклад на тему: «Семь шагов к успеху танцевального коллектива»

                                Доклад на тему:

«Семь шагов к успеху танцевального коллектива»

                                                                                                                     Составитель: педагог

                                                                                                дополнительного образования

                                                                                          Мирошниченко Ирина Владимировна 

                                          Магнитогорск 2021г                                                                                     

Я думаю, что фактически каждый хореограф, создавая свой собственный коллектив, хочет добиться успеха на этом поприще.

Для каждого слово успех имеет разное значение. Для одних — это победы на конкурсах, для других популярность в родном городе, для третьих мировая известность.

Но почему-то у одних, получается, добиться успеха, а у других нет. В чем же секрет успеха? И что нужно для того, чтобы все получилось?
Давайте попробуем разобраться.

Для начала спросите себя, а что значит успех для вас? Вы должны твердо это знать. Сформулировали? Замечательно! Теперь вы знаете, в каком направлении нужно двигаться!

Я расскажу вам о 7 шагах к успеху. Это лишь примерный список. У кого-то шагов может быть больше, у кого-то меньше. Все зависит от вашей конкретной цели.

1. Цель (план)
Да, прежде чем приступить к любому делу, нужно наметить цель. Что вы хотите получить в итоге? К чему стремитесь?

Лучше всего взять лист бумаги и четко прописать свою цель, а не держать ее в голове. Если цель большая, разделите ее на маленькие подцели и тогда вам будет проще двигаться вперед. Где-то, когда-то я читала о том, что если цель или желание не написано на бумаге, то Вселенная его не услышит.

Цель – это очень важный момент в достижении успеха. Не зря я написала ее под номером один! Многие пропускают этот пункт, считая это дело бесполезной тратой времени. Но поверьте, если вы возьмете ручку и бумагу, начнете думать о своей цели, то столкнетесь с множеством вопросов и сомнений, чего же вы хотите на самом деле.

Не решив эти вопросы на 1 этапе, вы вряд ли сможете достичь своей цели. Почему? А потому что вы сами не знаете куда двигаться.

Представьте такую ситуацию, вы выходите из дома с определенной целью, например, дойти до магазина и купить продуктов. Вы идете и делаете это. А теперь представьте, что вы выходите из дома без цели. И что? Куда идти? Что делать дальше? Вопрос!

Именно в этом разница, когда у человека есть четкая цель, он идет и делает! Когда у человека цели нет, то у него никогда ничего не получится, он не знает, что он хочет.

2. Репертуар
Т.к. речь мы ведем, в первую очередь, про творческий коллектив и о том, как добиться успеха в этой сфере, то, конечно, для хореографического коллектива важной составляющей будет, непосредственно сама работа коллектива и его репертуар.

Красивые, яркие, необычные, профессиональные номера, несомненно, будут способствовать успеху вашего коллектива. Поэтому вы, как руководитель должны постоянно развиваться профессионально – посещать семинары, мастер-классы, тренинги, общаться с коллегами, чтобы перенимать их опыт. Все это способствует вашему профессиональному росту, а значит и росту ваших учеников.

Нельзя вариться в собственном соку и замыкаться в скорлупе своего коллектива, не видя и не слыша, что происходит вокруг, это не даст вам ни малейшего шанса на успех.

3. Костюмы
Костюм – это 50% успеха номера! Как-то засела эта мысль в моей голове. Не могу с ней не согласиться. Костюм — это важно. Это ваше лицо. Это то, что зритель видит и оценивает в первые секунды выхода на сцену. Костюм помогает захватить внимание. Костюм может украсить, а может испортить номер. Костюм может стать вашей визитной карточкой. Именно костюм может способствовать тому, что ваш коллектив запомнят.

Хороший костюм — это дорого! Но оно того стоит! Это маленький кирпичик к вашему успеху и успеху вашего коллектива. Не забывайте это.

4. Поддержка (окружение)
Ну, вот, закончилась, так сказать, техническая часть и, начиная с этого пункта, начну говорить о вещах многим не знакомых.

Почему четвертым пунктом я поставила такую, казалось бы, не относящуюся к делу вещь, как окружение? Возможно, вы будете удивлены, но поддержка и окружение это очень важные составляющие успеха.

Согласитесь, если родные, близкие и друзья вас не поддерживают, или более того, постоянно говорят вам, что у вас ничего не получится, что все, чем вы занимаетесь –ерунда, бред, бесполезная трата времени, вряд ли это прибавит вам энтузиазма.

И, напротив, когда у вас есть постоянная группа поддержки, готовая помочь в любую минуту советом, делом, да, просто сказать, что вы молодец, то и дело спорится, у вас вырастают крылья от одной мысли, что в вас кто-то верит.

Люди, ориентированные на подавление ваших творческих способностей, тянут вас вниз, общаясь с ними, вы никогда не сможете добиться успеха, потому, что неосознанно будете опускаться до их уровня и впитывать в себя их негатив и, возможно, зависть, от такого окружения нужно держаться на расстоянии и, по возможности, ограничить общение, свести его к минимуму.

Вверх, к успеху, вас приведут те, у кого можно чему-то научиться, кто не останавливается на достигнутом, с кем вы на одной волне. В таких людях черпаешь вдохновение, заряжаешься их энергией и, восхищаясь их профессионализмом, хочешь быть не хуже. Это очень мощная мотивация для роста!

Недавно анализировала этот пункт и пришла к выводу, что в хореографии очень много успешных творческих пар. Когда муж и жена занимаются одним делом. За примерами далеко ходить не надо – балет «Экситон», музыкальный театр «Браво», шоу-балет «Маридэнс», хореографический ансамбль «Алиса».
Я думаю, и вы знаете не мало, таких примеров. И это не только в хореографии, так происходит везде, во всех сферах.

Так уж человек устроен, ему нужен надежный тыл и поддержка, а если этим тылом является близкий человек, то это вдвойне приятно. Это очень важный пункт.

Если вы до сих пор не добились успеха, хотя считаете, что делаете для этого все, посмотрите на ваше окружение. И возможно, многое поймете.

5. Сайт, группа
Часто приходиться слышать от руководителей: «А зачем нам сайт? У нас есть группа в Контакте».

Группа, конечно, хорошо, от нее большая польза. Это очень хороший инструмент для работы. Если у вас нет группы в Контакте или любой другой социальной сети обязательно создайте такую группу.

Это сделает вас ближе к вашим детям (ученикам), которые большую часть времени проводят в Интернет, да и времени сэкономите массу, если приучите детей и их родителей регулярно заходить в группу и просматривать новости – изменения в расписании, организационные вопросы, объявления и пр. Группа может быть отличной площадкой для общения всех участников вашего коллектива.

Но, на мой взгляд, группа больше подходит именно для внутреннего общения участников коллектива и их родителей. Она создается для тех, кто уже занимается в вашем коллективе, кто уже знает про вас. Это хорошо, но у нас не много другая задача. Это привлечение в коллектив новых людей.

И эту задачу, как раз, выполняет сайт коллектива. Он нужен для того, чтобы заявить на все Интернет пространство, что вы есть, что такой коллектив, как ваш существует.

Представьте, родители хотят отдать своего ребенка на хореографию, где они в первую очередь станут искать информацию, если совершенно не в курсе какие коллективы существуют в городе? Правильно! Залезут в Интернет!

Если у вашего коллектива нет сайта, то для такого пользователя, ищущего, куда же, пристроить свое чадо, вашего коллектива просто НЕ существует. Потому что, поисковые системы Яндекс и Гугл, просто не покажут в выдаче поиска ваш коллектив, потому что сайта нет. А значит интернет пользователь про ваш коллектив НЕ узнает.

Да, могут быть обрывки информации о вашем коллективе, на каких-то сторонних, городских сайтах, в выдаче может появиться ваша группа, но такая не полная информация вряд ли кого-то заинтересует. А собирать инфу о вашем коллективе из разных источников будет не каждый. Скажем честно, единицы. Потому что люди очень ценят свое личное время, им подай все на блюдечке.

Вот вам и пища для размышлений. Нужен ли вам сайт? Если задумались, вернитесь к шагу №1 и посмотрите на вашу цель. Решение придет само.

6. PR, бренд, маркетинг
Согласитесь, коллектив не может стать успешным, если о нем не говорят, если о нем не знают. Пусть у вашего коллектива гениальные постановки, шикарные костюмы, но при этом вы не выступаете нигде, кроме вашего ДК или школы. Как вы думаете, добьетесь вы успеха?

Знаю позицию многих хореографов, – «пусть сами придут, позовут, напишут о нас, а мы так и быть согласимся». Есть в этом какая-то не понятная гордыня что ли.

Запомните, раз и навсегда, никто не придет и не позовет, пока вы сами о себе не заявите. Можно всю жизнь просидеть в уголке, жалея себя – «Я такой гениальный хореограф, а меня никуда не приглашают!»

Пришла пора учиться себя продавать! Да! Вы не ослышались! Насколько красиво и убедительно вы это сделаете, настолько успешным будет ваш коллектив, и вы сами.

У вашего коллектива должно быть лицо: сайт, логотип, слоган, возможно одинаковая форма или другие отличительные знаки, о вас должны писать в газетах, показывать по телевидению. Создавайте информационные поводы! Куда вы ездили, где выступали, рассказывайте о себе и вашем коллективе. Сейчас для этого есть все инструменты, как минимум ваша группа в контакте и сайт. Рассказывайте обо всем, что связано с вашим коллективом! И тогда у вас появятся поклонники, новые ученики и почитатели вашего таланта.

Открою вам маленький секрет. Часто дети приходят в коллектив не только научиться танцевать, а за общением, за атмосферой, которая создана в коллективе, а еще дети идут «на педагога». Поэтому не забывайте и про свой имидж тоже.

Шаг №6 – огромное поле для деятельности! Проявляйте свою фантазию и креатив!

7. Реклама
Последний в моем списке, но один из самых важных и сложных шагов – реклама. Существует миф, что на рекламу нужно очень много денег. Однако это не повод, чтобы не заниматься ей совсем.

Самое простое афиши, приглашения, буклеты, визитки. Сейчас это стоит не таких уж огромных денег, как может показаться на первый взгляд. На биржах фрилансеров можно найти любого специалиста, который сделает вам любую работу за не большие деньги. Дизайнера там точно можно найти!

Сувенирная продукция с логотипом или названием вашего коллектива – это и реклама, и маркетинг в одном флаконе. Диски с концертами вашего коллектива, тоже отличная реклама.

Реклама через Интернет – это очень хороший инструмент! Многие его отвергают, потому, что нет понимания, как это работает и как это использовать в своей работе. Контекстная реклама, таргетинговая реклама в Контакте могут привести вам массу новых клиентов. Нужно просто изучить, разобраться во всем этом, как грамотно такую рекламу размещать, чтобы не потратить кучу денег впустую. Станьте первыми и отбоя от клиентов не будет.

В общем, рекламой заниматься нужно. Это очень важный шаг к успеху вашего коллектива!

Мне очень интересна тема успеха и продвижения себя и своего коллектива. Я прочитала массу литературы на эту тему и продолжаю изучать этот вопрос.

Есть у меня такая мечта-идея, объединить вместе людей, амбициозных, креативных, целеустремленных и создать так называемую «Команду успеха», где всегда можно получить совет, поддержку, поделиться результатами.

Ведь, как мы выяснили, окружение людей, объединенных одной идеей и одной целью очень важно для успеха. Людей, которые понимают, что в современном мире условия игры поменялись и если хочешь добиться чего-то, то мало просто уметь танцевать и ставить номера, мало быть просто хорошим педагогом. Нужно вести очень тщательную работу по всем вышеперечисленным направлениям.

Очень хотелось бы видеть результаты этих людей. Возможно в ближайшем будущем я начну ее осуществление.

Что ж, вот 7 шагов к успеху вашего коллектива. Создавайте, ищите, фантазируйте и будьте успешны!